社員からの評判・口コミをチェック!
転職前に知りたい会社の雰囲気・社風をチェック!
この企業に勤める方に「会社の印象」や「会社の良いところ」、「今後期待しているところ」の3つをヒアリング。
社員の方からの評判・口コミを転職先の検討に活かしてください!
会社に対する
「イメージ」が
分かる!
社員が考える
1番いいところが
分かる!
会社に
期待していることが
分かる!
回答日:2018.11
事務/SEサポート / 女性 / 26歳 / 2年目 (中途入社)
業界、事務職未経験でもスキルアップできる環境が整っていて、
接客業しか経験したことのなかった私でも、チャレンジしてみよう!と思えました。
正直、給料(初任給)は高くありませんが、
自分がスキルアップすればそれに比例して昇給できるというメリットがあるので、
やる気があればどんどん上を目指せる環境がいいなと思っています。
関東IT健康保険組合があり、組合の福利厚生が前職に比べてとても手厚いと感じました。
また、社内独自の福利厚生として、年に数回行われる女子会(ディズニーリゾートや食事会)があり、特にディズニーは、1日パスポートを会社が負担してくれるなど
嬉しい制度があります。
社員からの意見・提案もすぐに取り入れてくれる環境があり、
会社作りの一端を担っている実感があります。
初任給のベースアップですね。
未経験とは言え、やる気のある方がさらにモチベーションアップできる環境づくりを進めてほしいです。
同世代の仲間が増え、女子会や飲み会など、会社の一大イベントにしていきたいので。
(直接社長に提案してみます!)
回答日:2017.12
事務/SEサポート / 女性 / 26歳 / 2年目 (中途入社)
業界、事務職未経験でもスキルアップできる環境が整っていて、
接客業しか経験したことのなかった私でも、チャレンジしてみよう!と思えました。
正直、給料(初任給)は高くありませんが、
自分がスキルアップすればそれに比例して昇給できるというメリットがあるので、
やる気があればどんどん上を目指せる環境がいいなと思っています。
関東IT健康保険組合があり、組合の福利厚生が前職に比べてとても手厚いと感じました。
また、社内独自の福利厚生として、年に数回行われる女子会(ディズニーリゾートや食事会)があり、特にディズニーは、1日パスポートを会社が負担してくれるなど
嬉しい制度があります。
社員からの意見・提案もすぐに取り入れてくれる環境があり、
会社作りの一端を担っている実感があります。
初任給のベースアップですね。
未経験とは言え、やる気のある方がさらにモチベーションアップできる環境づくりを進めてほしいです。
同世代の仲間が増え、女子会や飲み会など、会社の一大イベントにしていきたいので。
(直接社長に提案してみます!)
回答日:2017.12
総務部人事課/採用担当 / 男性 / 42歳 / 4年目 (中途入社)
決して給与は高くないが、その分実力主義が徹底していて、
向上心・積極性のある社員には、きちんと評価する傾向にあります。
3年ほど前から、より女性に活躍してほしいという思いから、
女性の積極採用をしています。
その甲斐あってか、男性比率が多いと言われているIT業界で、
女性社員比率が7割超えとなり、女性にとって働きやすい環境をご用意できるところです。
他社様と比べると、未経験からスタートされる方には
給与面で少し見劣りしているので、より活躍いただくために
福利厚生等を含む条件面の改善ですね。