スマートフォン版表示に切り替える

株式会社AOIインターナショナル

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

企業・団体の「採用活動」に特化したアウトソーシングサービス・コンサルテーションを提供しています。

採用におけるクライアント様の持つ課題に対して、データ・理論の押し付けや画一的なプランニング提案に終始するのではなく、クライアント様の実情・組織風土や業界事情などを深く理解した上で、クライアント様と一緒に悩み、行動し、成功を味わう「血の通った」サービスを大切にしています。
現在、採用市況はますます盛り上がりを見せ、採用アウトソーシングだけではなく、採用に関わるあらゆるニーズに応えていく予定です。

株式会社AOIインターナショナル

事業内容

◆採用アウトソーシング
>>クライアント様の採用戦略を踏まえた上で、採用に関わるバックヤード業務・運営をトータルサポート。これにより、人事・採用ご担当者様は、コア業務(面接や選考等)に集中して取り組むことができます
◆採用コンサルテーション
>>企業の特性や業界動向、現場の状況等に即した具体的な提案を行っています

※現在、採用におけるニーズは年々拡大を見せています

設立

2005年1月

従業員数

15名(社員)

【男女比】
男:女=男2名:女13名 ※その他、アルバイトスタッフ数名

代表者

代表取締役  華桜 和重

社内では「スキルアップ&目標管理プロジェクト」をはじめ、さまざまなプロジェクトチームが走っています♪
社内では「スキルアップ&目標管理プロジェクト」をはじめ、さまざまなプロジェクトチームが走っています♪
20~30代の女性が多数活躍中!新人さんには、世話焼きになるタイプが多いので安心してください。
20~30代の女性が多数活躍中!新人さんには、世話焼きになるタイプが多いので安心してください。
現場目線に立った「血の通った」サービスで、課題解決することをミッションにしています。
現場目線に立った「血の通った」サービスで、課題解決することをミッションにしています。
viewpoints

女の転職!
取材レポート

採用とひと口に言っても、関わるのは様々な業界のクライアントと多様なバックボーンを持つ応募者。特筆すべきは、その誰もがホスピタリティの高さを感じざるを得ない同社社員のきめ細やかさ。取材でも「顧客さえ気づかなかったことに気づく」など、女性ならではの気遣いが活きる仕事だと分かりました。クライアントと応募者を繋ぎ、ときに人の人生を変えるような出会いを創出する。そんなやりがいある仕事で活躍するチャンスです。
page-top