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女性を積極的に採用!「長く働きたい女性のための転職イベント」出展企業

全 6 件中  16を表示  
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  • エスユーエス株式会社

    • 掲載終了予定日 19/01/24

    男女ともに働きやすい会社です!

    開発からインフラ構築、Web制作、ヘルプデスクまで幅広いサービスを手がけている当社。社員の4割が女性で、自由に話せる環境のもと独自のアイデアを形にし、成長を続けています。実際、大手企業からも評価をいただき、多彩なプロジェクトが進行中。今後も私達は社員一人ひとりが自分らしさを発揮できる環境を整え、みんなで「やりたい」を叶えられる会社を目指していきます。

    男女ともに働きやすい会社です!

    事業内容

    女性が働きやすい環境をつくり続けると同時に「ITの総合商社」を目指します。 ■システム開発 ■Webサイト制作 ■Webデザイン ■クラウド型システムの開発 ■ネットワーク環境整備 ■各種サーバ構築 ■システム管理(運用・保守・ヘルプデスク) ■インターネットビジネスの支援 ★埼玉県から「多様な働き方実践企業平成29年度第1回認定企業」のシルバー企業として認定! ★人気雑誌『steady』の2018年5月号に掲載!

    従業員数

    32名 【男女比】6:4 【平均年齢】29歳 【中途採用の割合】95%

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • IT業界=男性中心…というイメージがあったんですが、こちらは4割以上の社員さんが女性なんです。役員にも女性がいるなど、男女問わずキャリアを描ける会社なんだと感じられました。また、残業も少なくて年間休日は多め。有給の消化率は100%!と、働きやすさにもこだわっているそうです。今まで「この職場、やりづらい」と思っていた方も、同社で満足できる働き方ができると思いますよ♪

  • 株式会社システナ【東証一部上場企業】

    • 掲載終了予定日 19/01/21

    あなたのチャレンジ精神を、働きやすさ抜群の「システナ」がサポートします!

    「日本のあしたにエナジーを!」という理念のもと、お客様や社会に必要とされる存在となることを目指しています。創立35年を迎えた今も変わらず大切にしてきたのは、社員一人ひとりの意欲を尊重すること。経験・スキル以上に「成長したい」という思いを重視し、 意欲を大切にしてきた結果、業界でも際立つ低離職率を誇り、働きやすい環境を実現しています。

    あなたのチャレンジ精神を、働きやすさ抜群の「システナ」がサポートします!

    事業内容

    <事業内容> ■ITシステムコンサルティング・企画・設計・構築 ■各種業務システム設計・開発 ■IT機器販売 ■ITサポート 【主要取引先】 国内外大手銀行/保険会社/法律・会計事務所/大手通信キャリア/大手ポータルサイト 等

    従業員数

    単体:2,408名/連結:3,238名(2018年10月1日現在) 【平均年齢】34歳

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当薄井より
      バックオフィス経験ゼロから、一部上場企業で働けるチャンスです!今回募集するポジションは事務スキル+αのスキルも身につくお仕事。社員の皆さんは「スキルアップできてることが実感できます」「ありがとうと声をかけられるとうれしいです」と話されていて、やりがいを感じながら働いていらっしゃると感じました。また、お休みや待遇などの環境面もさすがの充実ぶり!やりがいある仕事に就きたい方は必見です!

  • 株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部

      • インタビュー
      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/01/31

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    事業内容

    ☆リクルートグループの人材サービス会社です☆ ☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で多数活躍中☆ ◆人材派遣  ・事務職  ・技術者  ・ITエンジニア  ・製造業務  ・介護・看護・医療事務 ◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他 ■2018年度「優良派遣事業者」に認定されました。 優良派遣事業者とは、厚生労働省が委託した審査認定機関が 一定の基準を満たす人材派遣事業者を認定する制度です。

    従業員数

    3,825名(2018年4月現在)※グループ全体

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当安井より
      働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html

  • 大東建託株式会社 【東証一部上場】

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/01/17

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    土地所有者であるお客様と共に歩み続けて40年を迎えました。成長を続け東証・名証一部へ上場する企業となったその根底には、安定した経営基盤はもちろん、お客様との固い信頼関係があります。そんなお客様との信頼関係の裏には、社員一人ひとりへの充実した教育制度があります。未経験の方のご応募も歓迎。充実の教育でしっかり学び、その成果を胸にお客様の元へ羽ばたいてください。

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    事業内容

    (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 (2)入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 ◎東京証券取引所及び名古屋証券取引所市場第一部上場(コード1878) 【業者登録】 建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 国土交通大臣許可(般-23)第7371号 宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号

    従業員数

    9,102人(2018年3月期現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当川松より
      今回お話を伺ったのは、今年で入社2年目の木村さん。現在は子育てと仕事を両立させながら、仕事は順調に進んでいるとのことでした。しかし、入社時には自分が大東建託で活躍できるか、すごく不安だったそうです。仕事がうまくいかなかったときは、真剣に指導してくれる上司や心の支えとなっていた家族、そして何よりお客様のために頑張っていたと伺いました。 地道な努力を続けて成功を手にした方が多く活躍しています。

  • 東建コーポレーション株式会社【東証・名証一部上場企業】

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/01/24

    成長企業ならではの安定基盤あり!女性の働きやすさも年々UPしています。

    東証・名証一部上場企業で、全国に227拠点を展開。連結売上高3,053億1,200万円 (2017年4月期)、など安定した経営を続けています。 また、当社は厚生労働省愛知労働局より「次世代育成認定マーク(愛称:くるみん)」を取得しており、出産・育児休業後の職場復帰や時短勤務ができるなど、子育て中の方でも安心して働ける環境も整っています。

    成長企業ならではの安定基盤あり!女性の働きやすさも年々UPしています。

    事業内容

    【働く魅力】 ■未経験から月給26万3,000円以上 ■平均年収は819万円 ■全国エリア募集(勤務地は希望を考慮) ・土地所有者向け一般リース建築事業 ・土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業 ・高品質自由設計住宅事業 ・アパート・賃貸マンション・貸店舗の仲介事業 ・住まいのリフォーム事業 ・定期借地権付住宅販売事業 ・ワンイヤーマンション事業 ・市街地再開発型容積率活用事業 ・ネット広告事業

    従業員数

    5,745名(パート社員含む)/東建グループ社員数6,436名 (2018年5月1日現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当若山より
      今回、中途入社の何人かの方にお話しを伺い、どの方も転職に満足されていました。仕事の大変さ以上にやりがいが大きく、前職よりも収入が大幅にUPしているそうです。未経験からこれだけの活躍ができるのも同社の教育・研修システムや配属先の先輩社員や上司の方のサポートがあるから。基本給が高い水準で、インセンティブもあり、無理なく自分らしく働いて、収入が増える。未経験のあなたもチャレンジしてみてはいかがでしょうか。

  • 日本生命保険相互会社 東京中央総合支社

    • 掲載終了予定日 19/01/17

    都心エリアを中心に、お客様に最適な保険をご提案する保険のトータルサービスを

    業界大手の日本生命。当社で活躍するエリアサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートでした。保険の基礎から実践的なスキルまで、ひとつずつ学べる研修で、保険のプロへと成長していきました。あなたの成長も、先輩達がきちんとサポートします。思い描くワークライフバランスを実現してください。

    都心エリアを中心に、お客様に最適な保険をご提案する保険のトータルサービスを

    事業内容

    【1】生命保険業 a.生命保険業免許に基づく保険の引受け b.資産の運用 【2】付随業務 a.他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 b.債務の保証 c.投資信託の販売 d.確定拠出年金制度における運営管理業務

    従業員数

    71,871名(2017年度末)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当桑原より
      お客様の一生涯をサポートすることをミッションとしているだけあって、職員一人ひとりを支える制度も充実している同社。時間をかけて行う研修制度や、だれもが安心して長く働けるような福利厚生など、納得の充実ぶり。保険のことを全く知らない方も、安心してチャレンジすることができ、きっと長く活躍できるはずです!仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりなお仕事ではないでしょうか?

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