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内定のチャンスUP!複数名募集の営業求人

全 5 件中  15を表示  
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  • 株式会社キャスティングロード

    • 掲載終了予定日 18/05/24

    お客様のビジネス戦略をトータルサポートする人材派遣・総合アウトソーシング企業。

    設立以来コールセンターへの人材派遣をメインに事業拡大し、オフィスワークやシニア、介護などの領域に進出してきた当社。企業の総合的戦略パートナーとして、高い評価を得ています。現在、新宿・池袋・横浜・千葉・札幌・仙台・名古屋・大阪・神戸・福岡・小倉・熊本・沖縄の全13事業所を展開しています。派遣キャスト登録者は20万人以上。更なる成長を視野に、社員のモチベーションを引き上げる環境整備にも注力しています。

    お客様のビジネス戦略をトータルサポートする人材派遣・総合アウトソーシング企業。

    事業内容

    ■人材サービス(コールセンター、オフィスワーク、介護、福祉) 労働者派遣事業(許可番号:派13-070563) 有料人材紹介業(許可番号:13-ユ-301076)

    従業員数

    182名(2018年1月現在) 【男女比】5対5 【平均年齢】29歳 【中途採用の割合】80%

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 20~30代の女性が多数活躍している同社。和気あいあいとした雰囲気のなか、困った時は助け合い、嬉しいことは喜び合える…人と人との距離の近さが魅力!と皆さん口を揃えて仰っていました!幅広い層の方々と接するお仕事だからこそ「大丈夫?」「こうしたらいいんじゃない?」と自然と仲間を思いやるコミュニケーションが日々の原動力になるのだそう。キャストへの丁寧な対応も、この風土がベースになっているのだと感じました♪

  • 株式会社セキュリティハウス

    • 掲載終了予定日 18/06/14

    実績を重ねて44年目!防犯診断から防犯システムの導入・管理まで手がける、セキュリティのエキスパート企業

    「侵入されたらどうするか」ではなく、「侵入されないためにどうするか」という “抑止”と“威嚇撃退”に重点を置き、総合的な防犯サービスを展開するセキュリティハウス。 「目玉のマークがついている家は泥棒も狙わない」と評されています。 現在当社に寄せられるニーズは防犯のプロとして確立してきた信頼をベースに 住宅設備を含めた建物全体の管理にまで拡大。 今後も街と人々の安全を守る分野で成長を続けていきます。

    実績を重ねて44年目!防犯診断から防犯システムの導入・管理まで手がける、セキュリティのエキスパート企業

    事業内容

    ★防犯・防災・防御まで総合的なセキュリティシステム・管理サービスを展開 ■各種セキュリティサービスの販売(設計/施工/メンテナンス)  ・防犯カメラシステム  ・出入管理システム  ・学校110番システム  ・見守りサービス ■セキュリティシステムの制御管理  ・24時間コールセンター

    従業員数

    80名 【男女比】社員の半分以上が女性です

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 女性が多く活躍する同社。その働きやすさの理由は、出産・育児休暇などのライフイベントに対応できる制度が整っているだけでなく、 平等な評価があるからモチベーション高く働けるのだと言います。実際に10年以上働く女性社員の方もいるそう。 仕事にやりがいを持ちながらプライベートも大事にし、長く活躍したいと思う方には最適な環境です。

  • 第一生命保険株式会社

      • インタビュー
    • 掲載終了予定日 18/06/18

    お客さま第一主義「一生涯のパートナー」としての第一生命。

    第一生命は1902年日本での創業以来、お客さま本位(お客さま第一)を経営の基本理念に据え、生命保険の提供を中心に地域社会への貢献に努めてきました。これからも、お客さまとお客さまの大切な人々の“一生涯のパートナー”として、それぞれの地域で人々の安心で豊かな暮らしと地域社会の発展に貢献していきます。 あなたも、当社で新しいキャリアを創りませんか。それは自身のやりがい・成長につながるはずです。

    お客さま第一主義「一生涯のパートナー」としての第一生命。

    事業内容

    【女性が働きやすい企業として「プラチナくるみん」認定を取得しています!】 ◆ダイバーシティ経営企業100選(2013年経済産業大臣表彰) ◆女性が活躍する会社第1位(2017年日経WOMAN調査) 生命保険業。個人および企業向け各種保険の販売と保全サービスおよび財務貸付、 有価証券投資等の金融業務。 ■総資産:36兆7,760億円(2017年9月末現在) ■保険料等収入:2兆5,475億円(2016年4月~2017年3月)

    従業員数

    57,266名(内勤職11,628名、営業職45,638名)※2017年9月現在

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 「カスタマーコンサルタント」の皆さんがご活躍されているフロアに足を踏み入れると、女性がいきいき働く声が聞こえました。働いていらっしゃるのは20代~40代までの幅広い年代の方々。活気と笑顔があふれていました。お話をお伺いすると「未経験から保険や金融の知識が身についた」「会社帰りに美容院や習い事にも行けるようになった」など、女性が長く働ける環境なのがわかりました。ぜひ女性におすすめしたい企業さまです。

  • 明治安田生命保険相互会社

    • 掲載終了予定日 18/06/14

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    保険は長きにわたりお客さまとお付き合いするものです。だからこそ明治安田生命はアフターフォローを大切にし、よりきめ細やかなアフターフォローに注力しています。また『かんたん保険シリーズ ライト!By明治安田生命』等、わかりやすくご加入しやすい商品をご提供し、保険を身近に感じていただきやすいサービスを展開しています。保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるように取り組んでいます。

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    事業内容

    各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など ■女性が活躍する会社Best100/出典:日経WOMAN2017年6月号 総合ランキング 6位 女性活躍推進度部門 5位 ワークライフバランス度部門 3位 ■ダイバーシティ経営企業100選/2014年度 経済産業省 ■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省 ■プラチナくるみん認定取得/2015年度 厚生労働省

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当三平より
      「研修で基礎から学ぶことができた」「わからないことを相談できる仲間や先輩がたくさんいた」「自分のペースで仕事を覚えていくことができた」など、同社に中途入社した職員の方々の声を聞くと、働く環境に満足している様子が伺えました。研修制度が整っている同社でなら、未経験でも安心して成長することができますね!育児と両立する方も多く、周囲の理解があるので、オフも大切にしながら長く働ける環境だと実感しました。

  • 株式会社Leben Glanz

    • 掲載終了予定日 18/05/31
営業・企画系の複数名募集求人
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