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バックオフィスでみんなをサポート!事務・企画系の仕事

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  • 株式会社ウィル・ビー

    • 掲載終了予定日 18/08/02

    お客様も社員も、住まいを通して人生をより素晴らしく、よりハッピーに。

    創立18年目を迎える総合不動産企業である当社。目黒・世田谷・渋谷地域に特化した深い情報力で、エリアのお客様・オーナー様から厚いご支持をいただいています。お客様の人生においてかけがえのない出来事となる住み替え。そこには、お客様の信頼と安心を担保する会社と社員があるべきです。だからこそ、営業職に歩合給を設けず、研修や社員としての倫理観を養う行動指針を通して、常に成長を目指す前向きな心を大切にしています。

    お客様も社員も、住まいを通して人生をより素晴らしく、よりハッピーに。

    事業内容

    ◆不動産賃貸仲介業 ◆マンション管理業 ◆不動産売買仲介業 (免許・登録:東京都知事(4)第79207号) 引越しを考えているお客様に対して、どんな家に住みたいかヒアリングを行い、市場からマッチした物件をご紹介しています。 【多店舗展開よりも、地域密着】 これをテーマに、ウィル・ビーは池尻大橋、三軒茶屋、恵比寿、代官山、中目黒にエリアを絞って、お客様との長いお付き合いを目指しています。

    従業員数

    38名(パート・アルバイト含む) 【男女比】男性4:女性6 【平均年齢】31歳 【中途採用の割合】50%

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 今回取材に伺ったのは、オフィスと店舗を兼ねた「東山店/本店」。昨年に移転したばかりというオフィス及び店舗内は、まるでカフェのような綺麗でリラックスできる空間が広がっていました。女性社員の方も多く活躍しているのも同社の特徴で、なんと代表自身も子育てと仕事を両立するワーキングママなのだとか!「ライフイベントを迎えた後もバリバリ働きたい!」という想いをお持ちの方にピッタリの職場だと感じました。

  • NTTデータマネジメントサービス株式会社【NTTデータグループ】

    • 掲載終了予定日 18/08/16

    私たちの使命は、「最適なビジネス環境」を創造すること。

    NTTデータグループ全体の総務・間接部門のアウトソーシングを引き受ける私たち。BPOや人材派遣による最適な業務支援を手掛け、オフィス環境の最適化、業務の効率化を図る『ビジネスサポート事業』。グループ各社の間接部門の標準化・効率化・コスト削減を実現する『シェアードサービス事業』。この2つの事業をメインに、国内に70社以上あるNTTデータのグループ企業に最適なビジネス環境を提供しています。

    私たちの使命は、「最適なビジネス環境」を創造すること。

    事業内容

    《NTTデータグループの安定基盤》*女性社員7割*産育休取得100%*有休取得率ほぼ100%*土日祝休み ■ビジネスサポート事業 アウトソーシング 人材派遣 オフィス支援 ■シェアードサービス事業 財務・経理サービス 人事サービス 福利厚生サービス 購買サービス 総務サービス 営業事務サービス ■その他上記に付随する事業 一般労働者派遣事業:13-130014 有料職業紹介事業:13-ユ-130054

    従業員数

    1820名(2018年4月1日現在) 【男女比】3:7

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当若山より
      女性比率7割以上という驚きの数字を誇る同社。他社と決定的に違うのは、お仕事先が【NTTデータグループ各社】だということ。グループ企業だからこそ、安心してお仕事ができます。更に無料のスキルアップ研修や充実の休日数など、事務として長く活躍したい方は必見です!(※魅力が満載なのでぜひ関連リンクの記事を読んでいただきたいです!)20名以上採用する絶好のタイミングでご応募してみてはいかがでしょうか?

  • 株式会社シンクスバンク

    • 掲載終了予定日 18/07/30

    東証一部上場企業グループ会社のシンクスバンク、現在全国展開中!!

    当社シンクスバンクは、パソコンスクール「KENスクール」の運営を母体に、 企業研修、講師派遣、ITソリューションなど、様々な事業を展開しています。 2014年4月からは東証一部上場のアウトソーシンググループに加わり、 アウトソーシンググループの教育部門として、グループ各社の社員教育に貢献しています。 安定した経営基盤をもとに、新規教育コンテンツの開発にも取り組んでいます。

    東証一部上場企業グループ会社のシンクスバンク、現在全国展開中!!

    事業内容

    ITスクール運営、企業研修、システム開発及びITソリューション、 講師・技術者派遣 派遣許可番号:特13-315551

    従業員数

    212名(契約社員を含む) 【平均年齢】20代~30代の中心の会社です 【中途採用の割合】中途入社の大半がIT未経験からの入社です

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 最大の特徴は、最新技術を社内の快適な環境で学びながら働ける点。 異業界から全くの未経験ではじめ、最新の業務スキルを 持って活躍している人も大勢います! 当社はパソコンスクールを母体とした企業で、教育のプロが多数所属 しています。従業員向け育成プログラムも多数完備しているため、 入社後のスキルアップも徹底的にサポートしています! 育成ノウハウがあるから、未経験からのスタートも可能な環境です。

  • 株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 18/08/09

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    事業内容

    ☆リクルートグループの人材サービス会社です☆ ☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で先輩が多数活躍中☆ ◆人材派遣  ・事務職  ・技術者  ・ITエンジニア  ・製造業務  ・介護・看護・医療事務 ◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他

    従業員数

    3,825名(2018年4月現在)※グループ全体

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当安井より
      働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html

  • 株式会社DSRジャパン

    • 掲載終了予定日 18/07/26

    「男女ともに活躍できる場を」一人ひとりの方が幸せに働ける方法を本気で考えている会社です。

    「男女ともに活躍できる場を」という企業理念を掲げ、人材派遣・人材紹介を行っている当社。女性がどんどん社会進出を果たす中で、特に出産・育児休暇後の方たちが安心して職場復帰できるような就業機会の創出に力を入れています。その気持ちは当社の社員に対しても同じ。社員一人ひとりができるだけ長く活躍できるよう、環境や制度を整えています。今後は、高齢者や主婦層の雇用創出にもさらに力を入れていきたいと考えています。

    「男女ともに活躍できる場を」一人ひとりの方が幸せに働ける方法を本気で考えている会社です。

    事業内容

    ◇人材派遣事業 ◇人材紹介事業 労働者派遣事業(許可番号 般13-305648) 有料職業紹介事業(許可番号 13‐ユ‐307409)

    従業員数

    370名(グループ会社含む) 【男女比】男:女=1:9 【平均年齢】29歳

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 近年、女性が長く働ける企業が増えているにもかかわらず、実際に仕事と家庭を両立することには、まだまだ弊害も多いと思います。しかし、同社は女性の役員や管理職の方も多く、女性ならではのライフスタイルの変化にも柔軟に対応してもらえる環境が整っています。人々の雇用を創出する仕事だからこそ、自社の社員の働き方にも誠実に向き合っている証なのだと思います。

  • 三井不動産ビルマネジメント株式会社 ビジネスソリューション事業推進本部

    • 掲載終了予定日 18/07/23

    「空間・時間・人」から未来を変える「ありたい未来」を創造しよう

    当社は、1982年に三井不動産グループのオフィスビル事業における運営管理の担い手として設立されて以来、ビル経営のエキスパートとして質の高いサービスを提供して参りました。経営するオフィスビルの数とともに顧客とするテナント企業も拡がり続け、プロパティマネジメント業界のパイオニアとしてゆるぎない実績を確立しています。 これからも、常に時代のニーズを先取りし次のステージへと飛躍します。

    「空間・時間・人」から未来を変える「ありたい未来」を創造しよう

    事業内容

    ■ビル管理事業 ■ビル運営事業 ■ビルマネジメント事業 など

    従業員数

    1413名(平成28年度)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 銀座に本社移転し、ますます飛躍する三井不動産ビルマネジメント。大手企業ならではの安定感と働きやすさで長く勤める女性もたくさんいらっしゃいます。事実、働く女性に理解の深い同社では、産休・育休が整っており、家庭と仕事の両立を図ることも可能です♪残業も少なく、プライベートの時間もしっかり取れるため、オンオフのメリハリをつけて働きたい方にピッタリの職場だと感じました!

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