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しっかり休んでリフレッシュ!5日以上の長期休暇ありの求人

全 10 件中  110を表示  
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  • 株式会社アタックス

    • 掲載終了予定日 19/06/20

    クライアントとそのお客様との架け橋となる、マーケティングのプロフェッショナルです。

    画一的な広告方法、商品・サービス提供が主流だったマス・マーケティング。ですが近年のITの発展により、顧客一人ひとりに合わせた商品・サービスを提供するワン・トゥ・ワン・マーケティングが主流になってきています。もとより顧客とワン・トゥ・ワンな関係をもつ企業活動へと転換するためのマーケティングプランを得意としてきた当社。マーケティングのプロフェッショナルとしてクライアントのビジネスを大きく支えています。

    クライアントとそのお客様との架け橋となる、マーケティングのプロフェッショナルです。

    事業内容

    情報機器、システムを媒介とする電話受発信事務代行 各種市場調査 特定労働者派遣 コンピュータ用データ入力の設計、作成・入力 コールセンター運営コンサルティング コールセンター要員の教育・研修 名刺、会社案内、ちらし等印刷物と印鑑作成 ※労働者派遣事業 許可番号 派13-310153 ※有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-309812 【個人情報保護規格】 プライバシーマーク 第10860407(07)号 JIS Q15001:2006準拠

    従業員数

    150名

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 同社では、仕事もプライベートも楽しむ『ワーク・ライフ・シナジー』を大切にしているのだそう。仕事だけで1日が終わる日々では自分の時間が持てない。とはいえ、しっかりとキャリアも築いていきたい。そんな、どちらの想いにも応えられる体制が同社には整っています。産育休取得実績も復帰例も多く、復帰時も無理のない環境を会社側が用意。長く働き続けられる場所を求めている方にピッタリだと感じました!

  • 株式会社エージェントゲート

      • インタビュー
      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/07/04

    「帰社活」「自社保育所」等、女性の働きやすさに注力した制度が充実。6年連続ベストベンチャー100選出!

    2007年の設立以来、「100年続く企業」を目指し、増収・増益を続けてきた当社。現在は「イクメン・イクママ輩出制度」など、育児・介護を中心として、社員一人ひとりの働きやすさの整備にも注力しています。実際に産休・育休取得後の復職率はほぼ100%。年間休日125日以上、土日祝日休み、残業なしなど自分の時間もしっかり確保できる環境があります。プライベートも大切にできる当社で、あなたの理想の働き方を実現してください。

    「帰社活」「自社保育所」等、女性の働きやすさに注力した制度が充実。6年連続ベストベンチャー100選出!

    事業内容

    ★ベストベンチャー100選出(6年連続) ★未経験でも安心の『キャリチェン』 ★無料研修『キャリアカ』あり ★大手企業でのサポート業務中心 ★土日祝休み、年休125日以上、残業ゼロもOK ★メイクやネイルができる『帰社活』あり ■タレントマネージメント ※一人ひとりの個性を重視し、働きやすく プライベートや報酬も充実させる事がミッション ■クリエイティブネクスト ≪登録免許≫ ◎有料職業紹介/13-ユ-304503

    従業員数

    200名(2018年12月現在) 【平均年齢】20代後半

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 志望動機を書く時って「成長したい」とか「勉強したい」とか、つい固い理由を考えちゃいませんか?(制作担当もそうでした)けれど同社ではそんな必要ありません♪なぜなら同社では多様な価値観を大切にしているから。取材した代表も実際に『「オフを充実させたい」と堂々と伝えて大丈夫』と仰ってました。在宅や時短等、色々な働き方が認められる時代。同社は何よりもその価値観を尊重し、社員を大事にしているのだと感じました。

  • 大東建託株式会社 【東証一部上場】

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/06/20

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    土地所有者であるお客様と共に歩み続けて40年を迎えました。成長を続け東証・名証一部へ上場する企業となったその根底には、安定した経営基盤はもちろん、お客様との固い信頼関係があります。そんなお客様との信頼関係の裏には、社員一人ひとりへの充実した教育制度があります。未経験の方のご応募も歓迎。充実の教育でしっかり学び、その成果を胸にお客様の元へ羽ばたいてください。

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    事業内容

    (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 (2)入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 ◎東京証券取引所及び名古屋証券取引所市場第一部上場(コード1878) 【業者登録】 建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 国土交通大臣許可(般-23)第7371号 宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号

    従業員数

    9,102人(2018年3月期現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当川松より
      今回お話を伺ったのは、今年で入社2年目の木村さん。現在は子育てと仕事を両立させながら、仕事は順調に進んでいるとのことでした。しかし、入社時には自分が大東建託で活躍できるか、すごく不安だったそうです。仕事がうまくいかなかったときは、真剣に指導してくれる上司や心の支えとなっていた家族、そして何よりお客様のために頑張っていたと伺いました。 地道な努力を続けて成功を手にした方が多く活躍しています。

  • 株式会社TOEZ【ベビーパーク、キッズアカデミー、トイズアカデミー運営会社】

    • 掲載終了予定日 19/07/01

    お母さんを笑顔にすることでお子さんも笑顔に

    0~3歳児の子どもを対象とした乳幼児親子教室「ベビーパーク」、3~8歳を対象とした「キッズアカデミー」、小1~小3を対象とした「トイズアカデミー」を北海道から沖縄まで、全国で200教室以上運営しています。知識をつめこむ学習塾ではなく、お母さんとお子さんがともに笑顔になることを目標とする教室です。

    お母さんを笑顔にすることでお子さんも笑顔に

    事業内容

    ■子育て経験のある方が活躍できる職種あり ■週1or週2勤務からの勤務OK!扶養内で稼げる職種あり ■14:30出社OK!朝に家事を済ませて出勤できる職種あり ■時短勤務やコマ数を減らせる職種あり ■産休育休取得実績多数!復帰後も安心して働ける ■将来に役立つ育児に関する知識が得られる ■キッズアカデミー・トイズアカデミーは学生も大歓迎! 【事業内容】 ベビーパーク、キッズアカデミー、トイズアカデミーの運営

    従業員数

    584名(パート講師含む)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当玉城より
      私玉城も1児の母なのですが、そんな私から見てもTOEZさんの講師職は家事や子育てと両立するには、もってこいの仕事だと思います!研修があるのはもちろん、主婦から転身したママ講師も沢山活躍しているので「専業主婦で社会人生活から遠のいてしまっている」という方でも安心してチャレンジして頂けるかと思います。もちろん、子育て経験のない方でも大歓迎だそう。子ども好き・教育に関わりたいとお思いの方はぜひご応募を☆

  • 日本生命保険相互会社 プラザ推進室

    • 掲載終了予定日 19/06/24

    【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

    当社で活躍するサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートです。保険の基礎からお客様応対、コンサルティングなど実践的なスキルをひとつずつ学べる研修を整える当社で、未経験から保険のプロへと成長することが可能です。また、業界トップクラスの企業規模も大きな魅力。充実した待遇・福利厚生であなたのキャリアを支えます。

    【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

    事業内容

    【生命保険業】 ■生命保険業免許に基づく保険の引受け ■資産の運用 【付随業務・その他の業務】 ■他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 ■債務の保証 ■投資信託の販売 ■確定拠出年金制度における運営管理業務

    従業員数

    70,651名 (2016年度末)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当安井より
      幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳~2歳半まで取得可能な育児休業、ファミリーサポート休暇、介護休暇など自身の生活に柔軟に対応できる休暇制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!

  • 株式会社ノビタス

    • 掲載終了予定日 19/07/04

    「顧客満足第一」を理念に、官公庁の方々のスムーズな職務を支え、社会に貢献しています。

    当社はネットワークカメラや無線通信機器、センサー機器などの開発・製造・販売・レンタルを行っています。少数精鋭ながら「顧客満足を第一に考える」という理念を貫き、スピーディーな対応や高度な技術力を武器に、官公庁をメインに多くのクライアントから高い評価をいただき成長を続けています。現在は開発にも注力し、依頼が増えていることに伴い、バックオフィス業務のボリュームも増加しており、新しい仲間を募集いたします。

    「顧客満足第一」を理念に、官公庁の方々のスムーズな職務を支え、社会に貢献しています。

    事業内容

    …≪創業以来、増収増益を継続中≫… ■官公庁事業 官庁用装備資機材 開発・製造・販売・レンタル 届出:電気通信事業者(届出番号A-28-15634) ≪主要取引先≫ 警察庁 警視庁 各道府県警察本部 海上保安庁 税関 司法警察関係の諸官庁 ほか

    従業員数

    21名

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 取材でお話しいただいた皆さんがイキイキした笑顔なのは、社会意義の高いお仕事に誇りを持っていることと、成長意欲溢れるメンバーと一緒に働くことで、自然と自分も成長したいという気持ちが膨らんでくるからだそうです。社員一人ひとりのやる気を認めてくれる同社でなら、あなたのアイデアや意見を最大限に活かしながら、新しい自分を創りあげることができるのではないでしょうか。

  • 株式会社ボディワーク【Raffine(ラフィネ)グループ】

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/07/15

    業界最大級の店舗数!総勢3,000名を超えるセラピストが活躍するトータルリラクゼーションカンパニー。

    Raffineグループは、全国各地の商業施設、空港、駅中などに『Raffine』などの癒しのスペースを展開。店舗数は約550店舗です。 当グループでは、「ココロとカラダをリセットする」をテーマに、お客様の体だけでなく心を癒し、笑顔を取り戻すサービスを提供しています。 技術とサービスのバランスを大切にしながら、業界のリーディングカンパニーとして今後も積極的な店舗展開を進めていきます。

    業界最大級の店舗数!総勢3,000名を超えるセラピストが活躍するトータルリラクゼーションカンパニー。

    事業内容

    全国各地の商業施設、空港、駅中などにおける、リラクゼーションスペースの運営

    従業員数

    社員数:99名、セラピスト数:3300名

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当光谷より
      女性社員がイキイキと働く同社。女性のお客様が多いからこそ、同じ目線に立つことが大切だと考えられているそうです。 私自身プライベートで同社のサービスをよく利用するのですが、未経験スタートの方が多いというのが信じられないくらい、どのセラピストでもハズレがないんです!業界屈指の研修を実施しているというのもうなずけます。 ワークライフバランスを重視する方も多く、趣味や家庭と両立できている人も多いようです♪

  • 明治安田生命保険相互会社

    • 掲載終了予定日 19/07/15

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    保険は長きにわたりお客さまとお付き合いするもの。だからこそ明治安田生命は、よりきめ細かなアフターフォローに注力しています。近年ではCMでも話題の『かんたん保険シリーズ ライト!By明治安田生命』等、わかりやすく手軽にはじめられる商品を提供し、保険を身近に感じていただきやすいサービスを展開しています。保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるように取り組んでいます。

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    事業内容

    各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など ■「女性が活躍する会社BEST100」 【女性活躍推進度】部門 3位 【ワークライフバランス度】部門 4位 ※出典:日経WOMAN 2018年6月号 ■ダイバーシティ経営企業100選/2014年度 経済産業省 ■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省 ■プラチナくるみん認定取得/2015年度 厚生労働省

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当若山より
      「わからないことを相談できる仲間や先輩がたくさんいた」「自分のペースで仕事を覚えていくことができた」など、同社職員の方々の声を聞くと、働く環境に満足している様子が伺えました。研修制度が整っている同社でなら、未経験でも安心して成長することができますね!育児と両立する方も多く、周囲の理解があるので、オフも大切にしながら長く働ける環境だと実感しました。

  • 株式会社リクルートスタッフィング キャリアウィンク

      • インタビュー
      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 19/06/24

    未経験からの事務職デビューをサポートしています!

    ビジネスマナーやエクセル・ワードなどのパソコンスキル、電話対応など、事務職に必要なことをイチから丁寧に教えている【キャリアウィンク】。「未経験から事務職として活躍したい」そんな女性たちを応援しています。 また有給休暇や産育休、賞与年2回など福利厚生もしっかりあり、長く働きたいという女性の願いも叶えていける環境が整っています。

    未経験からの事務職デビューをサポートしています!

    事業内容

    ≪事務職デビュー大歓迎!≫ ☆未経験から活躍している社員は約80%! ☆最短10日程度で内定! ☆土日祝休み ☆残業少なめ ☆産育休実績あり ☆賞与年2回 ≪事業内容≫ ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業 ※社員化実績46名(2018年11月現在)

    従業員数

    2,292人(2019年4月現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当藤村より
      「土日休みの仕事で友達と予定を合わせたい」「残業を少なくして、仕事終わりも息抜きをしたい」そんな想いを持っている方に朗報です!土日祝休み(年間休日121日)、残業少なめ、産育休取得実績も多数の同社では現在、事務職を大募集中。メリハリをつけて働けるから、「18時に退社してショッピング」も実現できます!プライベートもしっかり楽しみながら働きたいなら、このチャンスをお見逃しなく♪

  • 株式会社リクルートスタッフィング【BPO推進ユニット】

    • 掲載終了予定日 19/07/04

    『就業機会の創出によって、社会に貢献する』を理念とし、未来に向けた働きやすい社会づくりを担う。

    人材サービスを担うリクルートグループの一社として、人材派遣事業を中心に「人」に関する課題解決を行っている当社。今後当社で注力していくのが、人口減少による社会課題への取り組みです。そのためには価値観や固定観念に縛られず『自分らしい働き方』ができる社会にしていくことが不可欠。その実現に向かって、ぜひ当社で一緒に成長していきましょう。

    『就業機会の創出によって、社会に貢献する』を理念とし、未来に向けた働きやすい社会づくりを担う。

    事業内容

    ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業 <登録スタッフ数> ■約108万人(2019年4月現在)

    従業員数

    2,292人(2019年4月現在) 【平均年齢】37歳(2019年4月現在)

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当石坂より
      「事務からのキャリアアップ」は、聞きなれない言葉かも知れません。ですが、プロジェクトリーダーを募集する同社なら、これまでの経験を活かしつつ、新たなキャリアを築けます!実際に社員の皆さんが「自分のキャリアアップを叶えたい」という想いでご入社されているそうです。リクルートグループという安定・成長企業の一員として、ご自身のキャリアアップも叶えられるめったにないチャンスを、ぜひ逃さないでくださいね。

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