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キレイもキャリアも実現!アパレル・コスメ業界の仕事

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  • 株式会社エーアンドティー

    • 掲載終了予定日 18/11/22

    商品育成力・提案力・変化への対応力を武器に、ヒット商品を輩出し続ける

    設立から約90年にわたり、コスメや化粧雑貨、日用品の製造~販売を手がける当社。常時4万点以上のアイテムを取り扱っており、毎月100点以上の新商品を発掘しています。商品の売れ筋を見極めて市場にリリースする「商品育成力」、各店舗の特性や条件に合わせて最適な売り場づくりを行う「提案力」、消費者や市場の動きを見極める「変化への対応力」が、当社の武器。今後も私たちは、消費者の方に喜ばれる商品を提供して参ります。

    商品育成力・提案力・変化への対応力を武器に、ヒット商品を輩出し続ける

    事業内容

    化粧品・化粧雑貨・雑貨の商社 ◆メーカー様の営業代行 ◆マーケティングコンサルティング業務 ◇バラエティストア様、ドラッグストア様、化粧品専門店様、百貨店様、  通販会社様、GMS様などへ化粧品や化粧雑貨を販売します。 ◇メーカー様のビジョンや戦略をじっくりお伺いし、  販売戦略の立案、販路選定・拡大、営業活動、販売促進策などを提案し実現します。  メーカー様のブランド育成に注力します。

    従業員数

    120名(パート含・グループ全体) 【中途採用の割合】90%

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当小玉より
      コスメ業界に未経験からチャレンジできる。ただでさえ女性にとっては魅力的ですが、そのうえ働きやすさも申し分ないのが、エーアンドティーのすごさ。充実の待遇・制度は記事内でもお伝えしましたが、皆さんキラキラ輝きながらお仕事をしている姿が印象的でした。採用担当の方によると、同社が今求めているのは「新しい発想」だそう。経験ではなくやる気とチャレンジ精神で、社内にどんどん新しい風を吹かせてください!

  • 株式会社オンワードグローバルファッション

    • 掲載終了予定日 18/12/10

    世界で愛されるブランドの流行を届ける【オンワードグローバルファッション】

    当社はジル・サンダーをはじめとした世界的ブランドを取り扱う専門企業。もともと「オンワード樫山」「ジルサンダー・ジャパン」「バスストップ」の3つのブランドを統合してできた当社は、2016年にフランスの『MOREAU PARIS』を新たな仲間に加え、さらなる成長を遂げてきました。ヨーロッパの風を感じるハイブランドは、いつの時代でも色あせることはありません。今後も当社は伝統を守りつつ、トレンドを創り出します。

    世界で愛されるブランドの流行を届ける【オンワードグローバルファッション】

    事業内容

    衣料・雑貨の輸入・製造及び販売 【代表的な取り扱いブランド】 ◆JIL SANDER ◆JIL SANDER NAVY ◆MOREAU PARIS ◆Oliver Theyskens ◆ROCHAS ◆CHALAYAN ◆DEVASTEE ◆BERNHARD WILLHELM ◆CHARLOTTE OLYMPIA

    従業員数

    230名(2018年8月現在) 【男女比】男2:女8 【中途採用の割合】90%

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当橋本より
      同社の特徴は、ブランド・ショップを問わず、幅広い年齢層のお客様に愛されていることです。10年、20年働いても、年齢差を感じることなくお客様と同じ目線で提案できることが同社で働く魅力の一つだそうです。洗練されたアイテムの中で自身の成長を叶えたい方には貴重なチャンスです。

  • 株式会社サワン【RELAXATION SALON「Ruam Ruam」】

    • 掲載終了予定日 18/11/22

    タイで感動した技術を日本へ!そんな想いから立ち上がったサロンです

    今から20年前、代表の松田が旅行先で訪れたタイのマッサージ屋さん。 その高い技術力に感動し、「日本のサラリーマンやOLを元気にしよう」という思いから立ち上げられた「Ruam Ruam」。 現在、関東を中心に15店舗展開。5年後には100店舗展開を目指す、成長企業です。 自社でコスメやスキンケア用品も開発・販売するなど、 手掛けるサービスや商品には徹底的にこだわり、日々極上の癒しを追求しています。

    タイで感動した技術を日本へ!そんな想いから立ち上がったサロンです

    事業内容

    ●面接1回。履歴書・職務経歴書の持参不要 ●連休取得可。連続5日の長期休暇を取る先輩も ●誕生日休暇あり ●賞与年2回(計3か月分)が嬉しい ●どの店舗も駅ナカ・駅チカの好立地 ●オープニングスタッフ募集店舗もあり ●夜勤や早朝勤務はありません ■リラクゼーションサロン「ルアンルアン」の運営 ■「生せっけん」をはじめとした、コスメやスキンケア商品及び雑貨の企画開発・製造・販売

    従業員数

    215名

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当玉城より
      エステやセラピストと聞くと「ノルマが厳しかったり、深夜勤務が多かったりで心身ともに大変そう」というイメージがあったのですが…サワンさんは真逆で驚きでした!お客様が本当にしてほしいサービスや居心地を保つために指名制やノルマはなし。営業時間も深夜に及ばないためか、セラピストの皆さんはおだやかで楽しそうに働いている姿が印象的でした。店内はアロマの香りが漂い、働く側にも居心地の良い空間だと思いました♪

  • シスレージャパン株式会社

    • 掲載終了予定日 18/11/19

    フランスのハイエンドブランド「シスレー」の化粧品を百貨店限定でカウンセリング販売

    シスレーは植物天然エキスの働きを化粧品に応用するという「フィトコスメトロジー(植物美容学)」をコンセプトにしたフランスの化粧品会社。ウベール・ドルナノ伯爵が1976年に創業して以来、世界80カ国以上で販売を行う多国籍企業に成長しています。原料の産地にまでこだわり、品質を追求して惜しみなく研究開発を重ねるシスレーのスキンケアは、美しい肌を求める多くの女性に支持されています。

    フランスのハイエンドブランド「シスレー」の化粧品を百貨店限定でカウンセリング販売

    事業内容

    植物由来の有効成分やエッセンシャルオイルを使用した化粧品は、発祥の地フランスをはじめ、世界の国々のお客様にご愛用いただいております。 *:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:;:*:; ◆フランスの高級化粧品ブランド「シスレー」製品の輸入・販売 ◆「シスレー」製品を使用したエステサービス 公式サイト http://www.sisleyjapan.co.jp

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当野本より
      世界に認められる高品質の化粧品を無料で社員に支給したり、女性が歳を重ねても長く働けるよう、再雇用制度を設けたり、様々な制度を整えているシスレー。ハイエンドブランドの高級感溢れる製品に興味をお持ちの方にぜひおすすめしたい会社です。

  • ジョルジオ アルマーニ ジャパン 株式会社

    • 掲載終了予定日 18/12/10

    進化し続けるブランド − アルマーニ

    エレガントでありながら日々変化するライフスタイルに伴い進化し続ける…定番にこだわりがちな高級ブランド業界の中にあって、アルマーニはそんな柔軟な姿勢を大切にしてきました。 創業者自身が今でも直接経営しているという点も特長のひとつ。柔軟性や進化のスピードは創業以来、変わりありません。 変化する時代を捉え進化するアルマーニが、新たな時代の流れを形作り未来を提案する…私たちはこの瞬間も進化を続けています。

    進化し続けるブランド − アルマーニ

    事業内容

    ☆賞与年2回(昨年実績1.25ヶ月×2回) ☆年間休日115日&残業月10時間以内 ☆産育休取得率は約9割&時短勤務あり <高級衣料品など(アルマーニ製品)の輸入・卸売・直売> アパレル、アクセサリー、ジュエリーなどのファッション製品の輸入・小売。 【関連ブランド】◆ジョルジオ アルマーニ◆エンポリオ アルマーニ◆アルマーニ エクスチェンジ◆エンポリオ アルマーニ ジュニア◆アルマーニ カーザなど

    従業員数

    850名(2016年1月末現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 1975年のジョルジオ アルマーニS.p.A.設立以来、トレンドを牽引する存在として次々とニューデザインをリリースしてきた同社。「エレガントでありながら時代のライフスタイルに伴い進化し続けること」を貫いている同社は、定番にこだわりがちな高級ブランド業界の中で目をひいています。そんな同社が大切にしているのは、プロとして最高の標準を求めること。アパレル業界のスペシャリストを目指せる環境ではないでしょうか。

  • 株式会社ノーフォール

    • 掲載終了予定日 18/11/29

    毎年新店舗を展開!着実に成長しているアパレルブランドです♪

    私たちノーフォールは、2000年2月に設立したセレクトショップsango(サンゴ)、レディースシューズNOFALL(ノーフォール)の2ブランドを展開。毎年新店舗を全国に出店しており、店頭販売にとどまらず卸売や通販での売上も年々伸びています。楽天市場やSHOPLISTといった有名ECモールへも出店し、常に新しい市場を開拓。もっと多くの女性にキレイを届けたい。そんな想いを胸に、今後も積極的に販路を広げていきます。

    毎年新店舗を展開!着実に成長しているアパレルブランドです♪

    事業内容

    婦人靴、婦人服、服飾雑貨の企画製造卸売及び小売業

    従業員数

    130名 【平均年齢】26歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当薄井より
      トレンドを取り入れたリーズナブルな商品が揃い、高校生や大学生のお客様が多数。だからこそ若手が多く活躍しているそうです♪自由に意見を出し合える雰囲気の中、新たな商品企画にも挑戦でき、未経からアイデアをカタチにできるチャンスも!残業少なめ、服装は全てが自社ブランドでなくてもOKなど、業界内でも珍しい自由度の高い環境。社歴や経験、規則などの縛りが少なく、のびのびとお仕事を楽しめる環境だと感じました!

  • 株式会社ポーラ ポーラプレステージストア事業部

    • 掲載終了予定日 18/12/03

    売上至上主義ではない100%顧客志向。上質なサービスを提供するための研修体制も万全です。

    美容のみにとどまらず、女性のいきいきとした生き方をも含めた美しさを応援するポーラ。 根底にあるのは、「最上のものを一人ひとりにあったお手入れとともに直接お手渡ししたい」というポーラ創業者の思いです。 高品質な商品・ブランドにふさわしい上質な接客、皮膚科学に基づいた理論など、 私たちは美のプロフェッショナルとして多方面から一流のサービスを提供し続けます。

    売上至上主義ではない100%顧客志向。上質なサービスを提供するための研修体制も万全です。

    事業内容

    ◆百貨店事業

    従業員数

    1,270名(2017年12月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「一人ひとりに長く安心して働いてもらいたい」という考えが浸透しているポーラ。 休暇や産休・育休制度を整え、スタッフ一人ひとりの活躍を全面サポート♪ 実際に、家庭と仕事を両立しているスタッフもいます。 年3~4回の集合研修や正社員登用の機会もあり、長期的なキャリアを描くことができます。 新しいキャリアをスタートしたい!という方は、ぜひチャレンジしてください★

  • 株式会社やまと

    • 掲載終了予定日 18/12/13

    きもののある、色鮮やかなライフスタイルを提案

    『とっておきの日だけでなく、毎日を彩ってくれるきものをもっと気軽に楽しんで欲しい-----。』 そんな想いから当社は様々なきものの楽しみ方を提案しています。老若男女の幅広い層に向けた『やまと』、20~30代の日常にきものを溶け込ませる『KIMONO by NADESHIKO』、洋服と融合したファッション性の高い『DOUBLE MAISON』など。今までの“きもの”のイメージを覆す当社できものの楽しさ、美しさに触れながら活躍しませんか。

    きもののある、色鮮やかなライフスタイルを提案

    事業内容

    ◇きもの・和装小物の企画・製造・販売 ◇きもの専門店「やまと」「KIMONO by NADESHIKO」「Y.&SONS」「THE YARD」「DOUBLE MAISON」の運営 ★全国122店舗(2018年11月現在)

    従業員数

    1,110名

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当野本より
      伝統的なきものはもちろんのこと、ストライプやチェック柄、ポップなデザインのものなど斬新なきものを企画・製造・販売している『やまと』。その型破りな姿勢は、徹底した社員思いの制度にも表れています。業界初の週休2日制を40年以上前に導入し、余裕あるワークスタイルを実現している、先進的な企業です。ぜひ多くの方に同社の魅力に触れていただきたいと思います!

  • 株式会社リンク・セオリー・ジャパン【ファーストリテイリンググループ】

      • フォトクリップ
    • 掲載終了予定日 18/11/22

    「販売=技術」。成長するグローバルブランドで働きませんか?

    ユニクロやジーユーを展開していることでおなじみのファーストリテイリンググループ。実はその中でも、最も急成長を実現しているのがリンク・セオリー・ジャパンです。最新決算で過去最高の営業利益を達成した当社。米、日本だけでなく、ヨーロッパ、アジアへの本格展開が始まっています。TheoryのみならずPLST、HELMUT LANGといったブランドも好調で、売上高は700億円規模へ。1000億円への拡大を目指し安定的に成長しています。

    「販売=技術」。成長するグローバルブランドで働きませんか?

    事業内容

    日本だけでなくアメリカにも経営基盤を持つグローバルカンパニー。 今後もアジア、アメリカ、ヨーロッパなどへのグローバル化を拡大していきます。 【具体的な事業内容】 日本におけるセオリー事業等の運営・管理等 ■取扱ブランド■ Theory・Theory men's・Theory luxe・Helmut Langなど

    従業員数

    2,025名(男性:431名、女性:1,594名)【2017年8月末現在】

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「年間休日120日」「子どもが小学4年生になるまで時短勤務可能」など、女性が長く働ける環境が揃っている同社。産育休からの復帰実績も豊富で、10年以上在籍するスタッフも多くいるのだとか!また、社内公募や自己申告を通して多彩なキャリアを描いたり、総合職という新しい働き方を選べるのも同社の大きな魅力。アパレル業界で長期的なキャリアを築きたい方に、ぜひオススメしたい企業です。

  • 株式会社ワイレア

    • 掲載終了予定日 18/11/22

    日本初のハワイアンジュエリー専門店。上質なジュエリーをハンドメイドでお届けしています。

    当社のジュエリーは、ハワイ・オアフ島の工房で、職人がひとつひとつ手づくりで製作しています。それは何よりも、お客様の想いをしっかりと受け止め、丁寧にかたちにするため。これまでに創作したジュエリーの数は13万、お客様の数は26万人を突破しました。人生の節目でひとつ、またひとつと、思い出を増やすようにジュエリーを手にとっていただけるよう、心をこめてご案内しています。

    日本初のハワイアンジュエリー専門店。上質なジュエリーをハンドメイドでお届けしています。

    事業内容

    ★自信をもっておすすめできるオーダーメイドジュエリー ★じっくり心を込めた接客で提案力が身につく ★実践スタイルの研修で即戦力として活躍できる ★店長をはじめ幅広いキャリアアップが可能 【事業内容】 ・ハワイの自社工房にてオリジナルデザインによるジュエリーの企画・制作 ・輸入雑貨の企画・制作・輸入・販売

    従業員数

    45名 【男女比】男性1名、女性34名 【平均年齢】28歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「良い商品、良い立地、良いプロモーション、そして良い人材こそが、良いブランドをつくる条件です」。ワイレア代表の田中氏はそう語ります。良い人材が集まるまではむやみに出店しないという方針のもと、出店を計画しているのだそう。「スタッフがいきいきと働いてこそよい接客ができるもの。だから休みが不規則なシフト制から完全週休2日制にしました」。経営者のそうした姿勢が、愛されるブランドにつながっているのですね。

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