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入社のチャンス!未経験から活躍できる仕事

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  • 株式会社ACRO/アクロ【株式会社ポーラ・オルビス ホールディングスグループ100%出資】

    • 掲載終了予定日 18/08/02

    今秋デビューの新スキンケアブランドにて、価値を体現するオープニングメンバーを募集。

    今年2月で創業から10周年を迎えた当社。今秋、新たな挑戦としラグジュアリーなナチュラルスキンケアブランドを展開します。“とぎすまされた感性で「時代の美」を創る”というACROの企業理念を体現する、日本発のグローバルブランドを一緒に創っていけるオープニングメンバーを募集いたします。

    今秋デビューの新スキンケアブランドにて、価値を体現するオープニングメンバーを募集。

    事業内容

    ★★新ブランド[ITRIM(イトリン)]オープニングスタッフ募集★★ ◇研修制度充実 ◇年間休日126日 ◇残業月20時間以下 ◇賞与年2回 株式会社ポーラ・オルビス ホールディングスグループ100%出資企業 ■化粧品の製造販売

    従業員数

    438名(2018年3月現在) 【男女比】女性が9割。設立から在籍している社員もおり、定着率も高いです。

    • viewpoints

      女の転職!
      取材レポート

    • 「THREE」ブランドを展開している株式会社ACRO。今秋新たに、品質にこだわる同社がラグジュアリーなナチュラルスキンケアブランド[ITRIM(イトリン)]を立ち上げます。その素敵なコンセプトに取材班もワクワクしてお話をお聞きしていました。スタートアップの今だからこそ、得られるやりがいは特別なものとなるはずです。自分自身をさらに磨いていきたいという想いをお持ちの方に、オススメの環境です。

  • アブコ株式会社【Foot Balance】/ピップグループ

    • 掲載終了予定日 18/07/26
  • 株式会社N.ジェン

    • 掲載終了予定日 18/07/26

    7年連続増収増益!注目度の高いソリューションを生み出すIT企業

    印刷物からWEBまで、媒体制作を強力サポートする多種多様なパッケージシステム『技シリーズ』や、デジタルサイネージをジェスチャーで操作できるソフトウェア『gescha』などを世に送りだしてきた当社。層の厚いエンジニアの高い技術力を強みに、着実な成長を遂げています。今後の当社の発展をサポートしてくださる新しい仲間を募集中です。

    7年連続増収増益!注目度の高いソリューションを生み出すIT企業

    事業内容

    ◆ネットワーク・インテグレーション ◆サーバ・インテグレーション ◆システム・インテグレーション ◆ソリューションサービス 一般労働者派遣事業/厚生労働大臣認可 般13-304597 有料職業紹介事業/13-ユ-304323

    従業員数

    88名(男性79名/女性9名)※2018年3月末時点

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当 薄井より
      「未経験だけどIT業界のお仕事をしてみたい」「女性として長く活躍できる会社で働きたい」そんな方にピッタリな求人です!残業少なめでお休みもしっかり取れ、待遇や福利厚生も◎♪最近【女の転職】で入社した女性社員も活躍しており、転職者にとっての居心地もバツグンとのこと。『N.ジェン』へ転職して“理想の会社探し”をおしまいにしましょう★

  • 株式会社カクタ

    • 掲載終了予定日 18/08/02

    女性ならではの視点でアミューズメント業界をもっと楽しく イキイキと

    今 アミューズメント業界は大きく変化しています。当社においても、自社運営のカフェ併設やマッサージチェアもあるリラクゼーションスペースの設置など、新たなサービスが次々に誕生する中、よりお客様に喜んでいただけるような環境作りに求められているものは女性のチカラ。『創造と挑戦』という、カクタが創業当時から掲げている経営理念を、女性ならではの視点を活かして、ぜひ実現してください。

    女性ならではの視点でアミューズメント業界をもっと楽しく イキイキと

    事業内容

    ★レジャー事業★コンビニエンスストア事業 ★レストラン事業 ★太陽光発電事業 ★不動産事業★建築事業 ★インテリア事業 ★農産物移出加工事業

    従業員数

    1100名(社員505名/アルバイト55名/パート540名) 【平均年齢】32歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当神立より
      まず取材班が羨ましいなと思ったことは、未経験からでも月給27万7500円~であること。賞与やミニボーナスまでありながら、7連休も取得できるようです!仕事を頑張れば安定した収入が手に入り、プライベートでは旅行に行ったり自分の趣味を楽しんだりと、カクタの女性社員は充実した日々を送れているからこそ、キラキラした社員が多かったのかなという思いました♪プライベートも収入も欲張りたいあなたにオススメの企業です!

  • KANTOモータースクールグループ【合同募集】

    • 掲載終了予定日 18/08/20

    神奈川県内でトップクラスの規模を誇る、自動車教習所です。

    神奈川県内に自動車教習所を展開し、多数の優良ドライバーを輩出している私たちKANTOモータースクールグループ。トップクラスの規模を誇り、さらなるサービス向上を目指して、今回新たに「教習指導員」を募集します。平成29年には国家試験合格率80%を記録!また、スタッフのワークライフバランスも重視し、プライベートを充実させながら長く腰を据えて働ける環境をご用意しています。

    神奈川県内でトップクラスの規模を誇る、自動車教習所です。

    事業内容

    自動車教習所

    従業員数

    290名

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当神立より
      取材を通して感じたのは、湘南台自動車学校で働く人々の仲の良さ。お客様の年齢層も10~70代と幅広いため、校内は和気あいあいとした雰囲気でした。指導員同士も性別や年齢を問わず、楽しそうに話す姿がとても印象的。また女性の指導員の方は親身に技術面の悩みにのってくれたり、優しくサポートしてくれるとお客様からとても頼りにされる貴重な立場だということ。人に頼られるのが好きな人にはピッタリのお仕事だと感じました♪

  • 株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部

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    • 掲載終了予定日 18/08/09

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。

    大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

    事業内容

    ☆リクルートグループの人材サービス会社です☆ ☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で先輩が多数活躍中☆ ◆人材派遣  ・事務職  ・技術者  ・ITエンジニア  ・製造業務  ・介護・看護・医療事務 ◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他

    従業員数

    3,825名(2018年4月現在)※グループ全体

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当安井より
      働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html

  • SOLT株式会社

    • 掲載終了予定日 18/07/26

    20~30代の若いチカラが躍動するIT企業!私たちと共に会社の成長を支えてくれませんか?

    日々変化するマーケットに、ITの力でどのように適応していくのか。私たち「SOLT」はそんな企業のお悩みに対して、アプリケーションの開発やコンテンツ企画、ビジネス戦略の立案など様々なITサービスによってお応えしています。今後は自社のサービスを作り、発信していくことを構想中。私たちと共に更なる成長を目指してくれる、新しい仲間を求めています。

    20~30代の若いチカラが躍動するIT企業!私たちと共に会社の成長を支えてくれませんか?

    事業内容

    ★売上前年比194%成長 ★5年以内の上場を目指す! ★メリハリをつけて働ける環境 ★手当充実(住宅補助/旅行手当/資格取得祝金) ★女性活躍応援!時短勤務やリモートワークを検討中 【事業内容】 自社メディア開発事業 ITコンサルティング事業 システム開発事業

    従業員数

    74名 【男女比】6:4 【平均年齢】29歳 【中途採用の割合】100%

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当玉城より
      2017年11月に本社を恵比寿に移転し、新オフィスをひらいたSOLTさん。暖かみのある木製家具とハードな黒のアイアンが絶妙にマッチしたブルックリンテイストのエントランススペースには、オシャレなソファやバーカウンターがあり、まるでカフェのよう♪取材日当日は、リーダークラス以上の方が多く集まっている日だったそうですが、20代~30代前半の若く活気ある社員さんたちの雰囲気がとても魅力的でした。

  • 大東建託株式会社 【東証一部上場】

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    • 掲載終了予定日 18/08/13

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    土地所有者であるお客様と共に歩み続けて40年を迎えました。成長を続け東証・名証一部へ上場する企業となったその根底には、安定した経営基盤はもちろん、お客様との固い信頼関係があります。そんなお客様との信頼関係の裏には、社員一人ひとりへの充実した教育制度があります。未経験の方のご応募も歓迎。充実の教育でしっかり学び、その成果を胸にお客様の元へ羽ばたいてください。

    「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

    事業内容

    (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 (2)入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 ◎東京証券取引所及び名古屋証券取引所市場第一部上場(コード1878) 【業者登録】 建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 国土交通大臣許可(般-23)第7371号 宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号

    従業員数

    10,546人(2017年5月1日現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当川松より
      今回お話を伺ったのは、今年で入社2年目の木村さん。現在は子育てと仕事を両立させながら、仕事は順調に進んでいるとのことでした。しかし、入社時には自分が大東建託で活躍できるか、すごく不安だったそうです。仕事がうまくいかなかったときは、真剣に指導してくれる上司や心の支えとなっていた家族、そして何よりお客様のために頑張っていたと伺いました。 地道な努力を続けて成功を手にした方が多く活躍しています。

  • 日本生命保険相互会社 プラザ推進室

    • 掲載終了予定日 18/07/30

    【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

    当社で活躍するサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートです。保険の基礎からお客様応対、コンサルティングなど実践的なスキルをひとつずつ学べる研修を整える当社で、未経験から保険のプロへと成長することが可能です。また、業界トップクラスの企業規模も大きな魅力。充実した待遇・福利厚生であなたのキャリアを支えます。

    【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

    事業内容

    【生命保険業】 ■生命保険業免許に基づく保険の引受け ■資産の運用 【付随業務・その他の業務】 ■他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 ■債務の保証 ■投資信託の販売 ■確定拠出年金制度における運営管理業務

    従業員数

    70,651名 (2016年度末)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当安井より
      幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳~2歳半まで取得可能な育児休業、ファミリーサポート休暇、介護休暇など自身の生活に柔軟に対応できる休暇制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!

  • 株式会社ファイブグループ

    • 掲載終了予定日 18/08/02

    設立15年で年商97億円。200億企業を目指して、成長を続けています

    「とりとん」「Pecori」など、個性豊かな居酒屋やダイニング等の経営をメイン事業としている当社。“関わるすべての人が楽しくなれる環境を作ること”を企業理念に、お客様に限らず、社員一人ひとりの幸せも追求してきた結果、GPTWジャパン調査「働きがいのある会社ランキング」において、4年連続でベストカンパニーに選出。今後も社員と共に更なる成長を目指し、より顧客満足度の高い店づくりをしていきたいと考えています。

    設立15年で年商97億円。200億企業を目指して、成長を続けています

    事業内容

    ■飲食事業(居酒屋・ダイニング等)の経営・企画・運営店舗プロデュース事業 ■海外飲食事業 ■ソーラー事業 ■ソフトウェア開発事業 <店舗数> 101店舗 ※2017年4月末日時点 直営:101店舗 【関東:96店舗 関西:3店舗 海外:2店舗】 独立支援:3店舗 【関東:3店舗】 <関連会社> (株)B級グルメ研究所(B級グルメを主にした飲食店の経営) (株)アプリラボ(飲食店向けソフトウェア開発)

    従業員数

    1,689人(正社員278名・アルバイト1,411名) 【男女比】男7:女3

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      女の転職!
      取材レポート

    • 【2018年働きがいのある企業ランキングに4年連続入賞!】22ブランド9業態の居酒屋・ダイニングなどを展開し、急成長中のファイブグループ。その陰にはスタッフの頑張りあります。飲食業にありがちな「サービス残業」や「忙しさに待遇が見合わない」等の心配はなく、休みがとりやすい&福利厚生も充実し、自由度の高い店舗づくりが可能!やりがいに溢れ、従来の飲食業のイメージを覆す同社なら、腰を据えて長く活躍していけますよ♪

  • 株式会社ブロード・メディア

    • 掲載終了予定日 18/08/16

    チームや会社全体で協力しながら無理なく働いています♪

    情報通信サービスを通じて、人々の生活をより豊かにすることを目指してきた当社。今回募集するコールセンタースタッフは、大手通信キャリアの代理店として様々な通信サービスのご紹介やご提案をしていくポジションです。「セット商品製作チーム」「トークマニュアル作成チーム」など、さまざまなチームが協力して業務を進めているので、無理なくスキルを身につけながら活躍いただけます。

    チームや会社全体で協力しながら無理なく働いています♪

    事業内容

    ■情報通信サービス業 ■テレマーケティング事業 ■コールセンター事業 ■インターネットメディア事業 ■通信情報サービス販売代理店事業 ■通信に関するコンサルティング事業 ■企業保険・経営者保険コンサルティング事業

    従業員数

    118名(嘱託社員を含む) 【男女比】男:3 女:7 【平均年齢】24才

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      女の転職!
      取材レポート

    • 今回の取材を通して感じたことは、なんと言っても未経験からでも働きやすい会社だと強く感じたことです。社会人デビューもOKで、しっかりした研修制度やチーム・上長のサポートで、バッチリ成長していけます。さらに働きやすさについても、残業平均20時間以下でプライベートもメリハリを付けられる上、希望休や有給も取りやすく、自分のペースで働けるので、オンもオフも楽しめる、とても働きやすい場所だとお伝えできます。

  • 株式会社プレミアムライフ(センチュリー21プレミアムライフ)

    • 掲載終了予定日 18/08/09

    -豊かさと幸せの創造企業-

    不動産売買・賃貸仲介、マンション経営による将来設計と資産形成のご提案を通じて、 お客様にとって「より上質で豊かな生活」をお届けしている当社。 最高の商品、最高のホスピタリティを心がけ、お客様と良質な人間関係を築いています。 今後も社員一人一人が上質で豊かな人生の実践者となって組織の成長を図り、 あらゆるステークホルダーにプレミアムライフを提供出来る企業を目指していきます。

    -豊かさと幸せの創造企業-

    事業内容

    不動産の企画開発、売買、仲介、賃貸、管理、不動産コンサルティング

    従業員数

    39名(平成29年4月現在) 【中途採用の割合】約80%

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      女の転職!
      取材レポート

    • プレミアムライフが取り組んでいるのは「社員が働きやすい環境づくり」。 ライフイベントに関わらず仕事をずっと続けていきたい、と願う女性には最適な環境が整っています。 そのため、不動産企業=男性が活躍というイメージを一掃するほど、女性スタッフがイキイキと働いていました。 「性別に関係なく実力を発揮したい」「自分自身を成長させたい」という方におすすめの企業です。

  • ホテルマネージメントインターナショナル株式会社

    • 掲載終了予定日 18/07/30

    東京日本橋にある東京本社が入るビル

    ホテルマネージメントインターナショナルは、国内に52のホテルを運営するホテルマネージメント会社。経営難に陥ったホテルや旅館の運営面を引き継ぎ、新しい息吹を吹き込みながらの再生を支援している。

    東京日本橋にある東京本社が入るビル

    事業内容

    ■ホテル・旅館・結婚式場・スポーツ/文化施設の経営 ■旅行業法に掲げる旅行業務

    従業員数

    4,917名(平成30年4月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • ★ホスピタリティーを大切にしている企業です★ 社内の雰囲気は、とにかく和やか! お互いが助け合う環境で働く事ができます。 経験ない方、浅い方など心配なくチャレンジできます。

  • 株式会社ポーラ ポーラプレステージストア事業部

    • 掲載終了予定日 18/08/09

    売上至上主義ではない100%顧客志向。上質なサービスを提供するための研修体制も万全です。

    美容のみにとどまらず、女性のいきいきとした生き方をも含めた美しさを応援するポーラ。 根底にあるのは、「最上のものを一人ひとりにあったお手入れとともに直接お手渡ししたい」というポーラ創業者の思いです。 高品質な商品・ブランドにふさわしい上質な接客、皮膚科学に基づいた理論など、 私たちは美のプロフェッショナルとして多方面から一流のサービスを提供し続けます。

    売上至上主義ではない100%顧客志向。上質なサービスを提供するための研修体制も万全です。

    事業内容

    ◆百貨店事業

    従業員数

    1,270名(2017年12月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「一人ひとりに長く安心して働いてもらいたい」という考えが浸透しているポーラ。 休暇や産休・育休制度を整え、スタッフ一人ひとりの活躍を全面サポート♪ 実際に、家庭と仕事を両立しているスタッフもいます。 年3~4回の集合研修や正社員登用の機会もあり、長期的なキャリアを描くことができます。 新しいキャリアをスタートしたい!という方は、ぜひチャレンジしてください★

  • 明治安田生命保険相互会社

    • 掲載終了予定日 18/08/09

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    保険は長きにわたりお客さまとお付き合いするもの。だからこそ明治安田生命はアフターフォローを大切にし、よりきめ細やかなアフターフォローに注力しています。また『かんたん保険シリーズ ライト!By明治安田生命』等、わかりやすく手軽にはじめられる商品をご提供し、保険を身近に感じていただきやすいサービスを展開しています。保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるように取り組んでいます。

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    事業内容

    各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など ■「女性が活躍する会社BEST100」 【女性活躍推進度】部門 3位 【ワークライフバランス度】部門 4位 ※出典:日経WOMAN 2018年6月号 ■ダイバーシティ経営企業100選/2014年度 経済産業省 ■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省 ■プラチナくるみん認定取得/2015年度 厚生労働省

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当若山より
      中途採用では珍しく、ビジネスマナーなど基礎から学ぶことができる明治安田生命。職員の方の声を聞くと、「研修で基礎から学ぶことができた」「相談できる仲間がたくさんいた」「自分のペースで仕事を覚えられた」など、働く環境に満足している様子が伺えました。保険と聞くとガツガツしたイメージを抱く方もいるかも知れませんが、同社はその逆。優しい雰囲気の方が多いので、未経験でも挑戦しやすいのではないでしょうか。

  • 株式会社夢テクノロジー 【JASDAQ上場】

      • インタビュー
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    • 掲載終了予定日 18/08/13

    女性が輝ける環境づくりを推進中です!

    将来2000名体制を目指し、成長を続けている当社。大手メーカーやIT企業との取引も多く、その中でバックオフィスを中心に女性が活躍できる場面が数年前に比べても格段に増えてきました。そこで当社でも女性が長く働けて、その上で成長できる。そんな会社作りを推進しています。また、当社では社員の成長を最大限サポートしていきます。その中で取引先への転籍も奨励しており、社員の夢の実現を会社全体で応援しています。

    女性が輝ける環境づくりを推進中です!

    事業内容

    <年間1000名以上の大型採用実施!未経験者積極採用中> アウトソーシング事業 他 (1)事務・サポート (2)ITソリューション (3)設計開発、研究開発 ◎一般派遣番号 派13-304930 ◎有料職業紹介事業番号 13-ユ-305012 ◎優良派遣事業番号 1704006(02) ※現在163社が認定を受けています!

    従業員数

    1,872名(2017年9月30日現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当小軽米より
      今回の取材を通して感じたのは、女性が未経験からスキルを身につけて、しっかり成長できる環境ということ。最長2ヶ月半の研修やその後のサポート体制など、安心して働ける会社だと感じました☆しかも未経験スタートの20代、30代の女性がたくさん♪同期入社も多いとのことなので、楽しい職場になりそうですね!働きやすい環境も整えられているので、長くキャリアを築きたい人にオススメです。

  • RIZAPイノベーションズ株式会社 WOMAN

    • 掲載終了予定日 18/07/26

    モデルも御用達の女性専用ジムが続々OPEN!

    洗練されたプロポーションに導くための“女性専用RIZAP”として、新宿や銀座などを中心に続々新店をOPENしているRIAP WOMAN。「痩せるだけではなく、健康で美しい肌を目指したい」「結婚式に向けてダイエット&その後も美しいカラダを維持したい」そんな女性の想いに寄り添うパートナーとして、健康も美も実現できる空間をご提供しています!

    モデルも御用達の女性専用ジムが続々OPEN!

    事業内容

    ■パーソナルトレーニングジム「RIZAP(ライザップ)」の企画・運営並びにその指導業務 ■女性専用ジム「RIZAP WOMAN」の企画・運営 全国約10万人のRIZAPボディメイク実績から、パーソナライズされたプログラムを作成。多種多様のお悩みを持つ女性に最適なプログラムで人生最高の体にコミットします!

    従業員数

    1000名(2016年10月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当山下より
      ananやCancamなどの女性向け雑誌でも特集を組まれ、2017年末にはモデルの小松彩夏さんをイメージモデルに起用。各種メディアで注目を浴びるRIZAP WOMANで、新宿・銀座店のオープニング採用をスタートしました♪女性向けの新事業だからこそ、女性トレーナーとして活躍するスタッフが働きやすい環境を整備しているようです。年間休日125日、産育休取得&復職もOKなど、長く活躍したい方にはぴったりの環境ですよ!

  • 株式会社リクルートスタッフィング キャリアウィンク

      • インタビュー
    • 掲載終了予定日 18/08/06

    ≪未経験 × 研修充実 × 有名企業 ≫女性の事務職デビューを徹底サポート!

    仕事の進め方や就業してからの相談・・・と普通に企業に勤めたら、なかなか先輩や上司に聞きづらいことまでサポートしている【キャリアウィンク】。事務職に憧れる女性たちが安心して毎日オフィスワークができるよう、日々細かいサポートを行っています。また有給休暇や産育休、賞与など福利厚生もしっかり完備!長く働きたいという女性の願いもしっかり叶えていける環境を整えています。

    ≪未経験  ×  研修充実  ×  有名企業 ≫女性の事務職デビューを徹底サポート!

    事業内容

    ≪働きやすさ◎≫ ☆賞与年2回/土日祝休み/残業少なめ/産育休実績あり ☆就業先は有名企業が中心 ≪事業内容≫ ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業

    従業員数

    2,168人(2018年4月現在)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当神立より
      『事務職に憧れるけど、今までPCで仕事をしたことがない!そんな私でも大丈夫?』と思っている方、多いのではないでしょうか?そんな方にオススメなのがキャリアウィンク♪今さら聞けないビジネスマナーの基礎中の基礎もキャリアウィンクの研修ならしっかり教えてくれるそうです。有名企業で働く頃にはビジネスパーソンとしてきちんと知識が身につけられるとのこと。イチから自信をつけたい方にはピッタリの環境だと思います!

  • 株式会社リンク・セオリー・ジャパン【ファーストリテイリンググループ】

    • 掲載終了予定日 18/08/02

    「販売=技術」。成長するグローバルブランドで働きませんか?

    ユニクロやジーユーを展開していることでおなじみのファーストリテイリンググループ。実はその中でも、最も急成長を実現しているのがリンク・セオリー・ジャパンです。最新決算で過去最高の営業利益を達成した当社。米、日本だけでなく、ヨーロッパ、アジアへの本格展開が始まっています。TheoryのみならずPLST、HELMUT LANGといったブランドも好調で、売上高は700億円規模へ。1000億円への拡大を目指し安定的に成長しています。

    「販売=技術」。成長するグローバルブランドで働きませんか?

    事業内容

    日本だけでなくアメリカにも経営基盤を持つグローバルカンパニー。 今後もアジア、アメリカ、ヨーロッパなどへのグローバル化を拡大していきます。 【具体的な事業内容】 日本におけるセオリー事業等の運営・管理等 ■取扱ブランド■ Theory・Theory men's・Theory luxe・PLST・Helmut Langなど

    従業員数

    2,025名(男性:431名、女性:1,594名)【2017年8月末現在】

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当山下より
      従業員の大半が女性の同社。女性が長く活躍できる環境整備に注力しているようです!産育休制度はもちろん、復職実績多数・さらに時短勤務も子どもが小学4年生になるまで可能。ママになっても活躍できるから、10年以上在籍するスタッフもたくさんいるようです。こうした働きやすさを会社がしっかり用意しているからこそ、長期のキャリアを築くことができるんですね♪

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