未経験ＯＫ！人柄重視の求人特集

制作担当若山より
取材を通して、先輩後輩の垣根がなく、わきあいあいと話している社員の方たちの姿が印象的でした。敷居のないワンフロアにほとんどの社員がいるので、社内のコミュニケーションも活発なんだとか！自分がやりたいことがあれば、年齢関係なく意見を発信でき、実際に入社3年目の社員が新規事業を立ち上げたこともあるそうです。「こんなことやってみたい」という想いをお持ちの方にもぜひオススメしたい会社です。

制作担当薄井より
「プロポーション・アカデミー」川崎教室にお伺いした取材班。教室内ではたくさんの女性の生徒さんが熱心にメニューに取り組んでおられ、時折、社員の方が談笑を交えながら丁寧にサポートしている様子が印象的でした。社員の方皆様が生徒さんのことを真摯に想い、課題解決に繋げるべく努力されています。そんな熱意ある社員の方々に囲まれながら、自分自身もきっと磨かれていくことでしょう♪

誰もが一度は耳にしたことある国際カードブランドJCB。社員の皆様にお話を伺うと、特別な経験やスキルがなくてもチャレンジすることができ、専門知識や基本的なビジネスマナーもしっかり身につけられるとのことでした。また、社内もフランクで温かな雰囲気の中、チームワークもよく、助け合いながら楽しく働けるのも魅力のひとつ。充実した社内制度や待遇も整っているので、女性も安心してイキイキと活躍できることでしょう。

IT企業で夜間勤務をしながら子育てをした経験の中、「やりたい仕事で輝くママの姿をこども達に見せてあげたい」という想いを持ったことがきっかけで保育園を手掛けた代表の髙田さん。働くスタッフさんたちのワークスタイルに対する希望に柔軟に対応しているのだそう。こども達だけでなく、子育てを頑張るママさんにも、働く意欲にあふれる女性にも、愛情を注ぐあたたかな人柄に惹かれ、入社する方も珍しくないのだそうですよ！

制作担当玉城より
20代～30代前半の若手が活躍する同社。IT業界未経験から始めた社員も多く、実践に役立つスキルまで身に付く25項目の研修カリキュラムで、しっかりサポートする体制が整っているから不安なくスタートすることができそうです！また、女性比率が高いSOLTさんでは女子会がブームになっているそう♪少人数ずつでランチや飲みに行き、仲を深めているためか、社員同士の仲のよさが印象的でした。

近年、女性が長く働ける企業が増えているにもかかわらず、実際に仕事と家庭を両立することには、まだまだ弊害も多いと思います。しかし、同社は女性の役員や管理職の方も多く、女性ならではのライフスタイルの変化にも柔軟に対応してもらえる環境が整っています。人々の雇用を創出する仕事だからこそ、自社の社員の働き方にも誠実に向き合っている証なのだと思います。

何と言っても企業全体の一体感がすごい！ 取材を通して、定期的に企画されるイベントや充実の社内報など 営業所同士・スタッフ同士のつながりを、強く感じました。 役職陣が関西出身なこともあっての【フランクな職場】、 そして実績があるだけではなく、社内での新しい取り組みを 積極的に実践する【社員重視の社風】も、ぜひチェックしてほしいポイントです！

「学ぶ・働く・支える」を中心に総合人材企業を掲げるヒューマンリソシア。 社員成長にも力を入れており教育・研修制度も積極的に行っています。 ヒューマンリソシアで自己成長も手に入れることもできます。

制作担当若山より
職種の垣根を越えて、みんなで自社ブランドや事業を育て、成長させていけるのが同社では現在店舗スタッフ・商品企画・提案営業の3ポジションを募集中。ワークライフバランスを重視しており、広い視野を持つためにも幅広い趣味を持ったり、好奇心や興味を大切にしたり…“work hard”ではなく“work smart”を実践することを推奨している社風だからこそ仕事もプライベートも楽しみながら活躍することができるはずです♪

制作担当神立より
業界大手のマイナビグループである同社は、仕事も遊びも楽しみたい方にピッタリの会社です！基本残業はほとんどなしで、特に水曜はノー残業デーで定時上がり♪今回取材でお話をお伺いした先輩社員の方は、ヨガに通い自分磨きをしてるそうです！また、社員同士の関係も、マイナビ自体社員の平均年齢が20代と若いため、ランチなども一緒に楽んでいるとのこと！毎日充実した日々を過ごしているようでした！

今回取材に訪れたのは、幕張新都心内で長い歴史を持つ「ホテルスプリングス幕張」。無理なく働けるよう残業は少なめに抑えたり、女性も長く安心して活躍できるよう、産育休の取得しやすい環境を整えたりと、働きやすい環境の整っている当ホテル。お客様はもちろん、社員一人ひとりのことを大切にしている同社で、新しいキャリアを築きませんか？

制作担当小軽米より
業界唯一の上場企業である同社では、社員の9割が未経験からスタート！同じ未経験スタートの仲間と一緒に学んでいけるから安心です♪専任講師による研修のほか、サークル活動や社内イベントが充実していて、オンもオフも楽しめるところが魅力！ゆくゆくは在宅ワークも可能な専門知識が身につくので、長く働きたい女性にぴったりです！オフィスもカフェ風スペースがありとてもキレイなので、ぜひ足を運んでみてください★

制作担当小軽米より
今回の取材を通して感じたのは、女性が未経験からスキルを身につけて、しっかり成長できる環境ということ。最長2ヶ月半の研修やその後のサポート体制など、安心して働ける会社だと感じました☆しかも未経験スタートの20代、30代の女性がたくさん♪同期入社も多いとのことなので、楽しい職場になりそうですね！働きやすい環境も整えられているので、長くキャリアを築きたい人にオススメです。

制作担当藤村より
「土日休みの仕事で友達と予定を合わせたい」「残業を少なくして、仕事終わりも息抜きをしたい」そんな想いを持っている方に朗報です！土日祝休み(年間休日122日)、残業少なめ、産育休取得実績も多数の同社では現在、事務職を大募集中。メリハリをつけて働けるから、「18時に退社してショッピング」も実現できます！プライベートもしっかり楽しみながら働きたいなら、このチャンスをお見逃しなく♪

「年間休日120日」「子どもが小学4年生になるまで時短勤務可能」など、女性が長く働ける環境が揃っている同社。産育休からの復帰実績も豊富で、10年以上在籍するスタッフも多くいるのだとか！また、社内公募や自己申告を通して多彩なキャリアを描いたり、総合職という新しい働き方を選べるのも同社の大きな魅力。アパレル業界で長期的なキャリアを築きたい方に、ぜひオススメしたい企業です。