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福利厚生が充実!介護・医療・保育・福祉に携わる仕事

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  • 株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】

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    • 掲載終了予定日 22/08/29

    教育で感受性豊かな社会を実現したい、という想いを大切にしています。

    当社では未来ある子どもが時代を牽引する存在へ育つことを願い、独自の育成で個々の可能性を最大限に引き出すことに注力しています。シンボルキャラクターである白くまは絶滅危惧種。当社の教室から羽ばたいた子どもたちが創る、「思いやり溢れる平和な世界」に守られることをイメージしています。コペルは年々教室の数を伸ばし、現在では全国に200拠点以上展開。将来を担う可能性を秘めた子どもたちが多数巣立っています。

    教育で感受性豊かな社会を実現したい、という想いを大切にしています。

    事業内容

    *育休からの復職率83% *30%以上が勤続10年以上 *90%以上が「職場環境に満足」 ◎コロナ禍でも手当の支給で従業員の収入が減らないよう保障。 厚労省認定事業のため国からの補填があり、堅実な経営ができています。 【事業内容】 *幼児教室事業 *幼児教育教材販売 *児童発達支援事業 *児童発達支援事業所コペルプラス:194事業所 *幼児教室コペル:75教室※2020年9月時点 【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

    従業員数

    1126名 【平均年齢】34.15歳(本部社員含む)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当小軽米より
      ★完全週休2日制★年間休日120日★育休からの復職率83%など、働きやすい環境がある同社には、労働環境の厳しさから好きな仕事を辞めてしまったり、子どもに関わる仕事に憧れを持ったけれど違う仕事についてしまったり…そんな方たちがたくさん働いているそう!厚労省の認可事業のため安定性はバツグンで、社員が働きやすい体制作りにも注力しているので、「好き」を仕事にしたい方にピッタリです◎

  • 株式会社湘美会 湘南美容クリニック

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    • 掲載終了予定日 22/09/01

    開業から22年で121院を開院。現場の意見も取り入れながら、よりよいクリニックを目指しています。

    当社ではスタッフ同士のコミュニケーションや現場から上がってくる意見も大切にしています。年1回はグループ全体での表彰式を開催し、頑張りはしっかり評価するほか、「Sマイルカード」というコミュニケーション制度を導入。スタッフ同士が気兼ねなく感謝の気持ちを伝えやすくすることで、日頃から自然とありがとうが飛び交う環境が作られています。※2018年に「湘南美容外科」より「湘南美容クリニック」に名称変更しました

    開業から22年で121院を開院。現場の意見も取り入れながら、よりよいクリニックを目指しています。

    事業内容

    ◆湘南美容クリニック:美容外科/美容皮膚科 ◆湘南歯科クリニック:審美歯科 ◆新宿近視クリニック:近視眼科 ◆六本木レディースクリニック:不妊治療/婦人科/アンチエイジング部門 ◆湘南メディカル記念病院:内科/外科/健康診断/禁煙外来 ◆西新宿整形外科:整形外科 ◆湘南内科皮フ科クリニック:内科/皮膚科/泌尿器科 ◆湘南AGAクリニック:薄毛治療 ◆湘南内科クリニック:内科/予防治療

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当小軽米より
      「お客様にしっかり向きあえる」「残業月5h以下、最大10連休も取得できてしっかり休める」「未経験でも活躍できる教育制度の導入」など、仕事のやりがいも働きやすさも揃ったSBCメディカルグループ。クリニックにお邪魔すると、和気あいあいとした雰囲気。休憩中には恋愛トークなどプライベートの話をするほど、スタッフさん同士の距離も近いそうです。複数名の方に取材しましたが、どの方も楽しく仕事している様子が印象的でした!

  • 株式会社テラスカイ・テクノロジーズ【プライム市場上場(株)テラスカイのグループ】

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    • 掲載終了予定日 22/09/05

    世界的に注目を集める《Salesforce》を扱えるIT人材へステップアップできる環境

    Salesforceは売上高1兆円超で成長を続ける米国セールスフォース・ドットコムが提供するクラウド型顧客管理システム(CRM)。DX化導入のニーズが高まる昨今ではビジネスを効率的に成長させるシステムとして注目を集めており、世界で15万社以上が導入しています。当社はこのSalesforce導入トップクラスを誇るテラスカイグループとして2021年に設立。市場価値の高い同システムを扱うIT人材の育成に注力しています。

    世界的に注目を集める《Salesforce》を扱えるIT人材へステップアップできる環境

    事業内容

    《事業内容》 クラウドに特化した人材派遣・人材紹介業      許可番号(派13‐315399/13‐ユ‐313209) 《親会社・株式会社テラスカイについて》 ■クラウドサービスの導入実績は5,000件以上と、国内トップクラスの導入実績あり ■設立以来15期連続増収、直近4期平均成長率134%の高成長企業 ■世界シェアNo.1 CRM Salesforceにおいて国内屈指の優秀なエンジニアが多数在籍

    従業員数

    132名 【平均年齢】平均年齢/28.2歳

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当前田より
      【専任講師による研修(IT資格取得支援&実践研修)】【豊富なキャリアの選択肢あり】【プライム市場上場(株)テラスカイグループの安定基盤】が揃う同社は、専門性を身につけてキャリアに強みを持ちたい女性にはとにかくおすすめです。実際に女の転職type経由でも、IT業界未経験の方が多数入社されています。業務のIT化が進む中、ますますニーズが高まるサービスを手がけている同社でなら、一生役立つスキルが身に付くと感じました。

  • 株式会社TOEZ【ベビーパーク、キッズアカデミー、トイズアカデミー運営会社】

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    • 掲載終了予定日 22/08/25

    お母さんを笑顔にすることでお子さんも笑顔に

    0~3歳児の子どもを対象とした乳幼児親子教室「ベビーパーク」、3~6歳を対象とした「キッズアカデミー」「トイズアカデミージュニア」、6歳~15歳を対象とした「トイズアカデミー」を北海道から沖縄まで、全国で600教室以上運営しています。知識をつめこむ学習塾ではなく、お母さんとお子さんがともに笑顔になることを目標とする教室です。

    お母さんを笑顔にすることでお子さんも笑顔に

    事業内容

    \全国の幼児教室を対象とした調査で顧客満足度No.1を獲得!※/ ※イード・アワード2019、ベビカムアワード2022より ■子育て経験のある方が活躍できる職種あり ■週1or週2勤務からの勤務OK!扶養内で稼げる職種あり ■14:30出社OK!朝に家事を済ませて出勤できる職種あり ■時短勤務やコマ数を減らせる職種あり 【事業内容】 ベビーパーク、キッズアカデミー、トイズアカデミージュニア、トイズアカデミーの運営

    従業員数

    732名(2022年2月時点)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 私も1児の母なのですが、そんな私から見てもTOEZさんの講師職は家事や子育てと両立するには、もってこいの仕事だと思います!研修があるのはもちろん、主婦から転身したママ講師も沢山活躍しているので「専業主婦で社会人生活から遠のいてしまっている」という方でも安心してチャレンジして頂けるかと思います。もちろん、子育て経験のない方でも大歓迎だそう。子ども好き・教育に関わりたいとお思いの方はぜひご応募を☆

  • 医療法人社団日坂会

    • 掲載終了予定日 22/09/01

    都内に6院、神奈川に3院の歯科医院を展開する医療法人です

    汐留・秋葉原・大手町・浜松町・竹芝・新日本橋・平塚・元町中華街・テラスモール湘南に、歯科クリニックを展開している『医療法人社団日坂会』。当法人が大切にしているのは、安心の治療と患者様とのコミュニケーション、そしてホスピタリティです。歯科医院が苦手な患者様も進んで通院したいと思えるような環境作りを通して、患者様の健康的な日常生活をサポートしています。

    都内に6院、神奈川に3院の歯科医院を展開する医療法人です

    事業内容

    ★未経験歓迎! ★駅チカ勤務! ★完全週休3日or完全週休2日を選べる! 【事業内容】 都内6院、神奈川3院の歯科医院の運営

    従業員数

    150名 (歯科医師 約40名、歯科衛生士 約35名)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 「未経験だけど役立つスキルを身につけたい」 「オンとオフのメリハリをつけて働きたい」 そんな方にピッタリの求人が登場しました♪ 『医療法人社団日坂会』の歯科アシスタント&受付の募集です! 今回は6つのクリニックでの募集をするのだとか。 人と接することが好きな方なら、医療業界の経験は一切不要とのことなので まずは気軽に応募してみてはいかがでしょうか。

  • 明治安田生命保険相互会社

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    • 掲載終了予定日 22/09/05

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    保険は長きにわたりお客さまとお付き合いするもの。だからこそ明治安田生命は、よりきめ細かなアフターフォローに注力しています。また、保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるよう近年ではCMでも話題の『かんたん保険シリーズ ライト!By明治安田生命』等、わかりやすく手軽にはじめられる商品を提供しています。

    アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

    事業内容

    各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など ■東京都女性活躍推進大賞「大賞」受賞/2020年度 東京都生活文化局 ■女性が輝く先進企業表彰 「内閣府特命担当大臣(男女共同参画)表彰」受賞/2016年度 内閣府男女共同参画局 ■プラチナくるみん認定取得/2015年度 厚生労働省 ■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省

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      女の転職!
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    • 制作担当若山より
      新卒並みの研修を、年2回の入社日を設けて実施している同社。「わからないことを相談できる仲間や先輩がたくさんいた」「自分のペースで仕事を覚えていくことができた」など、同社職員の方々の声を聞くと、安心して成長している様子が伺えました。 キャリアパスも豊富なうえに、育児や介護と両立する方も多く、周囲の理解があるのでオフも大切にしながら長く働ける環境だと実感しました。

  • ユースタイルラボラトリー株式会社

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    • 掲載終了予定日 22/08/15

    福祉の未来にイノベーションを。人に優しさを。

    誰もが自分らしく暮らせる社会を実現するために、【全ての必要な人へ必要なケアを】という想いでサービスを提供している当社。主に難病や重い障害のある方がご自宅で尊厳を持って生きるために私たちは多くの方から必要とされており、今後も困っている方に手を差し伸べていきます。世の中の全ての方へサービスを提供していくために、これからも介護業界に貢献していく方針です。

    福祉の未来にイノベーションを。人に優しさを。

    事業内容

    ★。゜ニーズの高まる市場の、第一線で活躍する人材へ゜。★ ◆通所介護 ◆訪問看護 ◆訪問介護・重度訪問介護 ◆居宅介護支援 ◆研修・教育 ◆有料職業紹介 ◆ITサービス事業

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当若山より
      従業員の7割以上が女性。専業主婦から社会復帰した方、子育て中のシングルマザーや、第二新卒など20代~40代まで幅広い年代のスタッフさんが活躍しています。【完全週休2日制】【転勤ナシ】などの働きやすさも十分!コロナ禍にも負けず業績を伸ばし続けており、インタビューでは「免許・経験・資格がいらないから始めやすい」「資格が取れるから、この先もずっと働きたい方も安心」という声も。嬉しいポイントが満載の企業です!

  • LE.O.VE株式会社

    • 掲載終了予定日 22/09/05

    その人の生きる力になり、心の底から笑顔で喜んでいただきたい!

    病院生活は、特別な生活環境とも言えます。食事、ベッド、人間関係…不安に思っても、どうにもならないこともあります。私たちは自宅で治療しながら生活できることが当然であり、選択できて当然の権利だとも思います。まだまだ治療によっては入院生活を余儀なくされる時代。私たちの力で一人でも多くの方が、自宅で療養生活を過ごしていただけたらと心から願います。

    その人の生きる力になり、心の底から笑顔で喜んでいただきたい!

    事業内容

    ●介護保険法に基づく居宅事業(事業番号 1361290024) ●医療保険法に基づく居宅事業(事業番号 7199300) ●自由契約での訪問医療事業

    従業員数

    500名(男女比/4:6) 【平均年齢】30歳(20代~50代の幅広い世代が活躍中)

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      女の転職!
      取材レポート

    • 制作担当柳沼より
      残業の月平均時間は10時間程、スケジュール調整し、17時半にあがることもできるetc...自分の時間をしっかり確保できることは、プライベートの時間も大切な女性たちにとって、非常に魅力的。さらに、産休・育休取得実績があること、復職後も活躍する女性が多数いるなど、ライフイベント後の生活も安心できますよね。仕事に集中するためにも、ストレスフリーな環境で新たなキャリアをはじめましょう!

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