常にアップデートし続けるIT企業《アイフリークモバイル》で一緒に成長していきませんか？ 人と人とのコミュニケーションを支えるサービスを提供する当社。ガラケーの時代から、デコメ(R)サービスなどでご好評をいただいています。最近では便利なモバイルアプリ制作やキャラクターデザイン、3D領域にも挑戦。クリエイターも派遣するなど常に新しいことに取り組んでいます。さらに勢いを加速するため、会社と一緒に成長してくれる新たな仲間を大募集！出来る限り多くの方と面接をして【50名以上】の採用を考えています。 事業内容 ◆コミュニケーションコンテンツ事業 ◆ファミリーコンテンツ事業 ◆IP事業 ◆コンテンツクリエイタ―サービス事業 【許可番号】 労働者派遣事業 許可番号 派 13-314568 有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-312897 従業員数 562名（グループ連結、役員含まず）(2022年3月末現在） 募集中の求人情報 ITサポート/未経験入社9割/残業ほぼなし/土日祝休/ゆくゆくはリモートも◎ 事務（クリエイターのサポート）/未経験9割/ゆくゆくはリモートも可能 女の転職！取材レポート 経験やスキルよりもコミュニケーション力などポテンシャルや意欲を重視している同社。「社員の活躍があるからこそ、会社が成長を続けていける」という考え方のため、年齢や社歴に関係なく「チャレンジしたい」という声を大切にしているそう。また、残業少なめ・年休125日・産育休＆時短取得実績あり…など働きやすい環境も整っているようで、未経験からでも安心してキャリアをスタートしたい方にオススメの職場です！
目標は1000名規模への拡大！「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し続けます。 「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指すアクサス。現在社員数は800名を超え、3年後までには1000名規模を目指し成長を続けています。ゆくゆくのビジョンは、“グローバルIT企業から技術で選ばれる”会社になること。そのためにも社員の「チャレンジしたい」という声を全力で応援します！IT業界は初めてという方も含めて、みんながわくわくできる。そんな場所を目指し続けるアクサスで、一緒にわくわくしませんか？ 事業内容 ☆第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】最優秀賞受賞！☆ https://award2021.lili.ne.jp/ ☆ワーク・ライフ・バランス推進企業認定制度（新宿区）☆ ■エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 ・機電エンジニアリング領域 ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 【許可番号】 有料職業紹介許可番号 13-ユ-302613 労働者派遣事業許可番号 派13-303127 従業員数 821名（2022年4月1日時点） 募集中の求人情報 事務＃テレワークあり＃基本定時退社＃土日祝休＃年間休日120日以上/EO5_23 IT事務#選べる私になりませんか?#9割未経験入社#年間休日120日以上/EO5_22 女の転職！取材レポート 制作担当若山より 「技術力で世界から選ばれる会社になる」を目標とするアクサス。そのための中長期的なビジョンとして、「3年後までにITの聖地・シリコンバレーに拠点を持つ」ことを掲げています。より世界に近づけるクライアントとの取引を積極的に行い、直近ではユーザーが1.5億以上いる世界的クライアントとの直取引を実現するなど、その成長度合いはまさに右肩上がり。世界に羽ばたくアクサスなら、あなたの成長もきっと実現できるはずです！
いつまでも自分らしくいたいお客様を笑顔に！ 増毛・育毛分野で、50年以上サービスを展開してきたアートネイチャー。高品質な商品力で、お客様にご好評をいただいております。TVCMや広告などのメディアでもPRしており、知名度も抜群。女性向けのウィッグだけでなく、男性向けの増毛など幅広いサービス展開を行っています。お客様を笑顔にするため、今後も研究を続け、より質の高いサービスをお届けしていきます。 事業内容 *☆お客様の髪のニーズに応える☆* ■各種毛髪製品の製造販売 ■増毛・育毛サービスの提供 ■ヘアケア商品の販売 275店舗（2021年3月末日現在） 《創立50年以上の安定基盤があります！》 東証プライム上場企業だからこそ、高水準の待遇であなたをお迎えします！だからこそ当社の産育休復帰率は約90％♪女性が長く働ける環境がバッチリ整っています。 従業員数 3,936名（単体）2,291名 ※臨時雇用含まず（2021年3月末日現在） 【平均年齢】42歳 【中途採用の割合】90％ 募集中の求人情報 接客スタッフ*未経験OK*残業ほぼなし*ノルマ無*賞与年2回*完全週休2日制 展示会スタッフ*正社員採用*チーム体制*全国出張あり*賞与年2回*残業少なめ 女の転職！取材レポート 【東証プライム上場企業】の「アートネイチャー」。◎完全週休2日制◎夏期・冬期休暇(連休)あり◎残業ほぼなしと働きやすい環境が同社には整っていました！女性活躍推進に関する状況が優良な企業に発行される「えるぼし」にも認定されている同社では、子育て中の方が多数活躍しています。産育休の取得実績はもちろん、時短勤務は小学校卒業まで可能！長く働ける環境が魅力です。
2022年『ホワイト企業認定』取得企業！社員は高い満足度で働いています♪ 「20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場企業部門 NO.1」に選ばれているSuprieve。そんなSuprieveから分社した会社が私たちEvandです。「ひとりひとりが働くを通して輝き、大きく変わってほしい」という想いを大切にしています。だからこそ働く社員もイキイキ働いており、2022年『ホワイト企業認定』を取得するほど、高い社員満足度を誇っています。 事業内容 ◆人材事業 ◆採用支援（HUSTY面接予約システムの開発・運用） ◆アウトソーシング ◆SES ★Evand株式会社実績★ 2022年『ホワイト企業認定』取得 2023年『ベストベンチャー100』受賞 ★前身Suprieve社の実績★ ・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場企業部門 NO.1 ・業界未経験でも活躍できる企業 未上場企業部門 NO.1 ・学生が選ぶ 友人と参加したい企業説明会 未上場企業部門 NO.1 従業員数 1677名 募集中の求人情報 サポート事務【未経験募集◆書類選考なし◆ホワイト企業認定】tcc ユーザーサポート【未経験募集◆書類選考なし◆ホワイト企業認定】tcc 女の転職！取材レポート 【未経験スタート9割】【履歴書不要】【残業ほぼなし】など魅力たっぷりの同社。今回、実際に現場の社員様にお話をお伺いすることができました。印象に残ったのが、社内の和気あいあいとした雰囲気。20代の若手社員がたくさん活躍しているそうで、社員様同士の仲もよく、プライベートで集まることもあるとか！未経験から入社した社員が多いそうで、この環境であれば安心してスタートできると感じました♪
テレビや雑誌でも大注目のスコーン・チーズケーキ専門店。海外進出も計画中！ 保存料を使わず、厳選した材料から手づくりしたお菓子を販売する『グッディ・フォーユー』。月に50～60店舗オープンする商業施設や駅ナカの期間限定ショップを中心に販売を行なうことで、ブランドの認知度を高めています。こだわりのお菓子を、私たちと一緒に世に広めていきませんか？ 事業内容 ■手作り菓子の製造販売事業（スコーン・チーズケーキなど） ■カフェ事業（フレンチトースト・パスタなど） ＜主要取引先＞ ルミネ、アトレ、三井不動産商業マネジメント、三菱地所リテール、東急百貨店、東急不動産SCマネジメント、東急ステーションリテール、メトロプロパティーズ、ららぽーとエージェンシー、小田急百貨店、京王百貨店、大丸松坂屋、三越伊勢丹、東武百貨店、そごう・西武 他多数 従業員数 60名（アルバイト含む） 募集中の求人情報 イベント販売(オリジナルスイーツ)/未経験・第二新卒歓迎/関東エリア急募 ベイキングスコーン等を作るキッチンスタッフ*表参道・青山勤務*月給26万～ 女の転職！取材レポート ほんのり甘く香ばしいスコーンに、ずっしり濃厚なチーズケーキ。同社が販売するのは、自社キッチンで作るこだわりのお菓子です♪メディアでも多数取り上げられるほど知名度は急上昇していますが、さらに多くの人に愛される商品にしていくため、スタッフみんなで奮闘中！イキイキと働く姿が印象的でした♪自社の商品を自分たちの手で広め、やりがいを感じながら働けるのは、とても素敵だなと感じました！
「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2022」女性従業員の活躍実感度ランキング 第2位を受賞！ 「女性がイキイキと働き、活躍している社会を創る」 そんなビジョンを掲げる当社は、女性に特化した様々なサービスを展開。女性が「デジタル」のスキルを身につけ、出産や育児など、それぞれのライフステージにあった働き方やキャリアパスを選択できることを目指しています。そんな取り組みが実を結び、「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2022」の企業部門において、女性従業員の活躍実感度ランキング第2位を受賞しました。 事業内容 ＊女性に嬉しい休暇制度多数 ◆在宅OK ◆残業ほぼなし ◆時短勤務制度 ◆月の稼働の10％を自分磨きに使える「クリエイティブワーク」制度 ◆フリーバカンス休暇(3日/年) ◆生理休暇等 ＊事業内容 「人財×デジタル事業」 ◆ITインフラ事業 ◆EXCEL女子事業 ◆デジタルマーケティング事業 ◆REALVOICE事業 ◆RPA事業 ≪許認可≫ ・一般労働者派遣事業許可 許可番号「派13-314028」 ・プライバシーマーク取得 従業員数 306人（2021年7月時点） 募集中の求人情報 事務(EXCEL女子)*女性7割*RPAやVBAなど身につく*副業OK*リモート8割/exje 事務(EXCEL女子)*未経験OK*研修充実*残業少*土日休*年休124日*女性7割/exji 事務(RPA女子)*リモートOK*事務経験者歓迎*月給30万~*新部署で働く/rpaj 女の転職！取材レポート 制作担当小軽米より 女性が7割を占める、女性が主役の会社であるコクー。2022年に、日本最大規模の女性アワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2022」企業部門で女性従業員の活躍実感度ランキング第2位を受賞！ 「一人ひとりが、会社をつくる。一人ひとりが、未来をつくる。」そんな価値観を皆が共通して持つ同社では、会社やサービス向上のために皆が積極的に声を発しています。そんな風土が会社の成長に繋がっているのだろうと感じました。
健康経営優良法人2022（大規模法人部門）に2年連続で認定！ 世界規模のスポーツ祭典の開催に向けたプロジェクト、復興関連プロジェクト、リニア開通プロジェクト、大型商業施設開業プロジェクト等、幅広いプロジェクトに携わる当社。創業16年で、北海道～沖縄まで全国14拠点を構えるまでに成長し、今後も需要拡大が見込まれています。健康経営優良法人2022（大規模法人部門）に2年連続で認定されており、女性も多数活躍中です！ 事業内容 【建設エンジニアリング事業】 設計、施工管理におけるアウトソーシング 【プラントエンジニアリング事業】 プラントの設計・調達・試運転・建設工事・メンテナンスのアウトソーシング 【エンジニア研修事業】 CAD・OAトレーニング 【関連会社】 ・株式会社コプロ・ホールディングス ・株式会社アトモス ・バリューアークコンサルティング株式会社 ・COPRO GLOBALS PTE. LTD. ・COPRO VIETNAM CO., LTD. 従業員数 2,160名（2022年3月末時点／正社員・派遣社員含む） 募集中の求人情報 プロジェクトサポート事務*未経験OK*転勤無*内定2週間以内*リモート研修 CADオペレーター/未経験OK/研修充実/転勤ナシ/年間休日125日/内定最短3日 アシスタント事務*未経験OK*転勤なし*結婚・出産祝金あり*月収35万円可 女の転職！取材レポート 制作担当若山より 「建設業界を支えるお仕事」に、繊細さや気配りが求められるのをご存知ですか？ 職人さんのマネジメントやきめ細かな作業が多いCADワークでは、そういった細やかな感性が活かされるそう。そのため同社では性別を問わない採用を積極的に実施中！「土日休み」「産休育休」「結婚・出産祝金」など、働きやすい環境づくりを推進しています。長く腰を据えて働きたい方にピッタリの企業です♪
みんなが褒め合い、誰もが主役になれる場所♪10連休可×残業少なめなど、働きやすさも充実の環境があります スタッフ同士の対話を大切にする私たち♪長所は褒め合い、悩んでいるスタッフがいれば積極的に声をかける。そんなチームワークを大事にしています。実際に取材中、他のスタッフへの「ありがとう」の気持ちを伝えたり、良かったところを認め合う場面も見られました★転職に少し不安がある方も、きっと安心して飛び込めるはずです。 事業内容 ◆湘南美容クリニック：美容外科/美容皮膚科 ◆湘南歯科クリニック：審美歯科 ◆新宿近視クリニック：近視眼科 ◆六本木レディースクリニック：不妊治療/婦人科/アンチエイジング部門 ◆湘南メディカル記念病院：内科/外科/健康診断/禁煙外来 ◆西新宿整形外科：整形外科 ◆湘南内科皮フ科クリニック：内科/皮膚科/泌尿器科 ◆湘南AGAクリニック：薄毛治療 ◆湘南内科クリニック：内科/予防治療 募集中の求人情報 受付美容カウンセラー*未経験OK*残業月4h以下*プチボーナス年4回*20代活躍 美容カウンセラー*未経験・第2新卒OK*プチボーナス年4回*10連休取得可 不妊治療専門クリニックの医療事務*未経験OK*賞与年2回*10連休取得可 女の転職！取材レポート 制作担当小軽米より 「残業少なめ、最大10連休も取得できてしっかり休める」「未経験でも活躍できる教育制度の導入」など、成長サポートも働きやすさも充実している同社。クリニックにお邪魔すると、和気あいあいとした雰囲気がありました。休憩中には恋愛トークなどプライベートの話をするほど、スタッフさん同士の距離も近いのだとか。複数名の方に取材しましたが、どの方も楽しく仕事している様子が印象的でした！
全国有名百貨店で展開！「ものづくりを通して笑顔を作る」プレミアムスイーツブランド 今年で創業33年目となる高級洋菓子メーカーのジェイ・ワークス。「ベルアメール」「ベルアメール 京都別邸」「セバスチャン・ブイエ」「ラ・メゾン白金」などの人気の高級洋菓子ブランドを筆頭に、約20種類のブランドを展開しています。今回は、スイーツ･アテンダント職・店長・副店長候補を積極採用！女性が長く働きやすい環境で、お客様に特別なスイーツをお届けするやりがいを実感しませんか？ 事業内容 ■高級洋菓子・チョコレートの製造・販売及び店舗運営 ■菓子・雑貨のシーズンギフト、パーソナルギフトの企画、開発、製造 従業員数 220名（2021年9月現在） 【平均年齢】平均年齢／27歳 【中途採用の割合】80％以上 募集中の求人情報 店長・副店長候補◆国内初のショコラ専門店◆残業基本なし◆Web面接もOK スイーツ･アテンダント ◆高級ショコラ専門店◆残業基本なし◆駅直結 女の転職！取材レポート 高級洋菓子メーカーとして30年以上の実績を持つジェイ・ワークス。「ベルアメール」「セバスチャン・ブイエ」「ラ・メゾン白金」など有名ブランドを複数展開し、名前を聞いたことのある方も多いはず。写真撮影時には、和気あいあいとした人間関係の良さが伝わってきました♪仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも重視したい方は必見です。
『earth music & ecology』『AMERICAN HOLIC』をはじめ、人気ブランドを展開！ アパレルのノウハウを活かし、コスメやフード、テクノロジー領域にも事業を拡大している当社。衣・食・住といったライフスタイルの提案を行なう事業展開を行っています。スタッフ一人ひとりが生き生きと活躍できる会社を目指し、働きやすい環境づくりに注力してきました。産休・育休制度はもちろん、短時間勤務制度、ユニークな休日・休暇制度を導入。今後も、女性がずっと安心して活躍できる会社を目指していきます！ 事業内容 ◆アパレル衣料品の企画・製造・小売販売及びショップ運営 『earth music＆ecology』 『AMERICAN HOLIC』 『Green Parks』 『YECCA VECCA』 『CRAFT STANDARD BOUTIQUE』 『GARAGE OF GOOD CLOTHING』 『Maison de FLEUR』 など 従業員数 2,973名（2022年1月末時点） 募集中の求人情報 アパレルスタッフ*未経験OK*ノルマなし*7連休取得可能*一人暮らし手当あり アパレルスタッフ*未経験OK*女性店長活躍*6～7連休取得可*住宅費全額支給 女の転職！取材レポート 残業時間や休日休暇などにおいて働きやすさ抜群の同社。女性社員の割合が多く、さらには正社員率も非常に高いことが特徴です。産育休の制度も整っており、えるぼし・くるみんといった認定も受けているなど、女性が安心して長く働ける環境があります。好きな販売・接客の仕事で活躍し続けたい方、そして本社の採用人事としてブランドの成長を支えていきたい方に必見の会社です♪
20～50代まで幅広い年代の女性が活躍！◆女性がイキイキと働ける会社です！ 経営者の団体である全国の法人会や納税協会と提携し、会員企業様にあった保険プランを提供しています。提携から40年間、「経営者大型総合保障制度」として当社の商品が採用され、厚い信頼をいただいて参りました。これも、社員一人ひとりの頑張りがあってこそ。既婚者も多い当社は家庭と仕事を両立できるサポート体制の整備にも注力し、中には65歳の定年まで勤続している女性社員も！「長く働きたい」女性にピッタリな会社です。 事業内容 ■企業向けの各種生命保険商品の販売と顧客サービス 当社は、企業保障のエキスパートとして、「企業」に特化したサービスを提供しています。全国の法人会・納税協会など、企業経営者の団体と提携し、会員企業に対して企業向け福利厚生制度（退職金・緊急資金準備、労災上乗せ保障等）のコンサルティングを主体としています。 ★新契約のうち中小企業関連団体等を通じた契約は98%（2021年度実績） 従業員数 6,836名（2022年3月末現在） 募集中の求人情報 企業福利厚生プランナー/17時退社/40代活躍/平均月収41.8万/リモート営業可 企業福利厚生プランナー/17時退社/プラチナくるみん認定★リモート営業可 女の転職！取材レポート 制作担当遠藤より 保険業界＝「入社時に親戚や知人の情報をリスト化しなくてはいけない」というイメージがあった取材班。しかし同社で働く皆さんにお話を聞いたところ、親戚や友人・知人への勧誘はしていないとのこと。また「プラチナくるみん」認定企業として、産休・育休や17時退社などの仕組みを整えてきたそう。「出産を機に仕事から遠ざかっていた」「30、40代から新しいことに挑戦したい」。そんな女性がイキイキと働ける環境が整っています！
日本のおいしいを世界へ━━━。すしの大衆化を目指し、海外展開も加速させています。 ちよだ鮨の使命は「すしの大衆化」です。新鮮でおいしい本格江戸前すしを一人でも多くのお客さまに召し上がっていただくべく、2050年までに“街一番店”を1000店にまで拡大していきます。 そしてそのフィールドは世界へと広がっており、NYや台湾(※現在は撤退)での出店を皮切りに、現在は東南アジアへの出店拡大を目指し、ベトナムに2号店、3号店を立ち上げました。一緒に日本を代表する食文化を世界へ広めていきませんか。 事業内容 ≪中食好調につき、30年連続黒字経営≫ 首都圏を中心に180店舗以上の総合すし店を運営。 テイクアウト需要の増加や、海外事業の拡大により売上拡大を続けており、コロナ禍の現在も順調に売上UPを続けています。 【事業内容】 総合すし店の経営 ■持ち帰りすし店「ちよだ鮨」「千代田鮨」 ■グルメ回転すし店「築地 銀一貫」「築地 銀一丁」 ■立食いすし店「築地 すし兆」「立食いすし処ちよだ鮨」「つきじ千鮨」 従業員数 2,300名 募集中の求人情報 店長候補*未経験OK*40~50代活躍*年収500万円可*残業代全額支給*7連休♪ 店長候補*賞与最大100万円*最大7連休×年2回*深夜勤務ナシ*定年70歳 女の転職！取材レポート 制作担当光谷より 今回取材させていただいたのは、子育てがひと段落したというベテランママのお二人。印象的だったのは、お二人とも「仕事が本当に楽しい！」とイキイキしていたこと。地域に愛されるお店にするべく、自分たちなりに戦略を立て、スタッフたちと作り上げる過程を心から楽しんでいました☆ 「私がイキイキする すしがイキイキする お客さまがイキイキする」という経営理念にあるように、働く人皆がイキイキしている会社でした！
革新的な発想と品質を極めたラインナップで成長し続けています。 業界でいち早く天然成分に着目し｢DHCオリーブバージンオイル｣を誕生させたDHC。以来、肌への優しさと機能性を追求した自然派化粧品を開発し、健康食品分野でも業界の常識を覆す高いコンテンツと低価格への挑戦を重ねてきました。今では会員数1,569万人(2022年2月1日現在)を突破し、健康食品メーカーシェアNo.1※の地位を確立しています。 ※富士経済「H・Bフーズマーケティング便覧 2021 No.2」 事業内容 [事業内容] 化粧品・健康食品・医薬品・食品・アパレル・インナーウェア等の製造販売 ◆転勤が発生しない！正社員(地域限定正社員)の募集 ◆年間休日122日（2022年度実績）、年1回6連休取得OK ◆賞与年2回、社会保険完備、交通費支給、健康診断あり ◆働きながらお肌やメーク、健康に関する知識が身につく ◆社員割引制度でオトクに化粧品・健康食品を購入 ◆マイカー通勤可（店舗による） 従業員数 従業員数2,032名（2022年10月21日現在） 募集中の求人情報 ビューティアドバイザー*業界未経験OK*年休122日~*賞与年2回*急募*転勤なし ビューティアドバイザー*未経験OK*年休122日*月24万*長期休暇有*急募 女の転職！取材レポート 制作担当玉城より 美容業界内でも他社に先駆け、≪地域限定正社員≫という安心の雇用形態、月給24万円、賞与年2回という厚待遇の採用を行っているDHC。“同じ品質なら必ず安い”“同じ価格なら必ず高品質”“他社より優れていなければ製品化しない”“遺伝子レベルで肌へのやさしさを探求”という製品に関するこだわりはもちろん、その製品をご案内する社員が腰を据えて働けるように、働きやすい環境の整備にもこだわりを持っているようです。
大手企業傘下の安定した環境で新しいスタートを！ 東海（愛知42店舗、岐阜14店舗、三重12店舗）3県におけるマツダのメインディーラーとしてトップクラスの実力を誇る当社。自動車メーカー《マツダ》の100％子会社として、マツダブランドの新車及び中古車の販売を行っています。今回の募集では未経験の方も大歓迎！経験豊富な先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。安定した環境の下で新しいスタートを切りませんか？ 事業内容 ＜東海マツダはマツダの正規販売会社です。＞ 愛知県・三重県・岐阜県で腰を据えて働ける★【転勤なし＆車通勤OK】 ＜事業内容＞ ■総販売元として、マツダ乗用車・商用車の販売 ■各種中古車の販売 ■自動車整備・修理 ■保険代理業 従業員数 1,505人（2022年３月末人員） 募集中の求人情報 カーライフサポーター(店舗事務)◆お客様と直接関われる◆正社員登用有 女の転職！取材レポート 制作担当姜より 残業が少なく、休日休暇が充実している同社。連休中は家族や友人などと旅行に行くスタッフもいるそうで、オン・オフのメリハリをつけて働けているという声もありました。正社員登用の制度もあるため、学校を卒業されてすぐにご入社された方からお孫さんがいらっしゃる方まで、幅広い年代の方が長く働いているのだそう。腰を据えて長期的に働きたい方などにはぴったりの環境だと感じました！ぜひ、今回の応募をお見逃しなく！
＊＜国内最大規模の総合人材サービス企業＞＊長く働き続けたい女性に選ばれています。 東京海上ホールディングス100％出資で生まれた当社は、約9万7000人に及ぶ登録者様の「働く」をサポートする、国内最大規模の総合人材サービス企業です。コロナ禍にあった2020年度以降も成長を続けており、多くの仲間を迎え入れることができました。 社員の働きやすい環境づくりにも注力しており、リモートワークなどの働き方も促進していく予定です。雇用形態に関わらず長く働ける環境を、これからも追求していきます。 事業内容 景気に左右されず、安定経営を継続しています。 売上は安定的に推移し、全体の業務領域は拡大中です！ 安定した環境で、長く働きたい方をお待ちしています♪ ＝＝＝＝＝＝ 労働者派遣事業（許可番号：派 13-010312） 有料職業紹介事業（許可番号：13-ュ-010357） アウトソーシング事業 従業員数 592名（2021年12月末現在） 募集中の求人情報 お客様相談窓口/未経験OK/月給24.5万～/テレワーク推進/クレーム対応ナシ 【派遣登録】相談窓口スタッフ/未経験OK/リモート推進/平均勤続年数10年超 事務(パンフレット・チラシ作成)/未経験OK/研修充実/土日祝休/残業ほぼナシ 総合職/転居を伴う転勤なし/フルフレックス/在宅可/完全週休2日/賞与年2回 女の転職！取材レポート 「安定して長く働く＝正社員」と連想する方も多いかもしれませんが、同社では「長く働き続けたい」という理由で入社する派遣社員・契約社員が多いのが印象的でした。20年、30年働き続ける人も珍しくないという同社。 その秘訣は、「働く人を大切にする職場」「プライベートを大切に働ける環境」「高水準のお給料」の3本柱が揃っているからでしょう☆長く働きたい方は要チェックです！
☆創業37年目！東京都と上場企業の出資で生まれた安定企業☆ 「東京都」と大手IT企業「システナ（東証プライム上場）」の共同出資で生まれた当社。大手企業や官公庁を中心に、事務のアウトソーシングサービスを展開しています。長年の実績を評価していただき、ニーズは年々右肩上がり。今回の採⽤は、こうした事業拡⼤に伴う増員募集となります。会社の安定基盤だけでなく、社員が安心して働ける環境づくりにも注力しています。 事業内容 ＜ITサポート＆サービス＞ ■IT系サポート ■営業系サポート ■プロジェクト系サポート ■英語系サポート ＜障がい者支援サービス＞ ■障がい者採用支援 ■障がい者職場定着支援 ■サテライトオフィス ■各種コンサルティング ＜アウトソーシングサービス＞ 《労働者派遣事業番号：派13-304907》 従業員数 単体496名 連結562名（2023年2月時点） 募集中の求人情報 営業事務*未経験OK*135種の資格取得サポート&手当有*賞与2回*育休復帰100% ITサポート事務*未経験OK*賞与2回*135種の資格取得支援&手当*育休復帰100% 女の転職！取材レポート 制作担当今中より 長く働き続けられる環境だと実感できたのが、女性社員の方がイキイキと働く姿です！社員の皆さんが「経営基盤が安定した会社だから安心できる」と語った後に、「…だから長く働けるし、自分のキャリアを作っていけるのが魅力」とおっしゃっていたのが印象的。一時的な働きやすさではなく、「いつまでも自己実現を叶えながら働ける」そんなポジティブなワークスタイルが、同社でならカタチにできるのだなあと感じられた取材でした！
東証・名証上場企業の安定基盤あり！女性の働きやすさも常に向上しています。 東証・名証上場企業で、全国に144事業所を展開し、安定した経営を続けています。 厚生労働省愛知労働局より「次世代育成認定マーク（愛称：くるみん）」を取得しており、出産・育児休業後の職場復帰や時短勤務ができるなど、子育て中の方でも安心して働ける環境も整えています。 事業内容 ■土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム) ■土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業(キャッチシステム) ■賃貸マンション/アパート/貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム) 【許可・認可】 建設業許可 国土交通大臣 許可(特－28)第8469号 宅建業免許 国土交通大臣(10)第3058号 (許可の有効期間：平成29年6月23日から平成34年6月22日まで) 従業員数 4,624名※グループ5,171名（2022年5月時点） 募集中の求人情報 コンサルティング営業/30代~40代活躍/賞与5ヶ月分/年間休日123日/未経験OK 土地活用アドバイザー(未経験OK)賞与5ヶ月分/未経験含めた平均年収819万円 コンサルティング営業/賞与5ヶ月分/未経験OK/年間休日123日/地元で働ける 企画営業/未経験OK/平均年収819万円・賞与5ヶ月分/全国各地144か所で募集中 女の転職！取材レポート 制作担当若山より 東建コーポレーションには、未経験から前職以上の年収を叶える方がたくさんいらっしゃいました。これだけの活躍ができるのも同社の教育・研修システムや配属先の先輩・上司の方のサポートがあるから。基本給が高水準でインセンティブもあり、無理なく働いて収入が増える。未経験のあなたもチャレンジしてみてはいかがでしょうか。
「企業と人とを結ぶ」――ベストパートナーを目指して。 東証プライム上場企業『トランスコスモス株式会社』の100％出資子会社である当社。 コールセンター、IT分野、オフィスワーク、ショップでの販売職といったフィールドワークなど、 幅広い分野での人材サービスを展開しています。 私たちが何よりも大切にしていることは、関わるすべての人と強い信頼関係を築くこと。 こうした考えのもと、人材にお困りの企業と求職者、双方のかけ橋となるような事業を推進しています。 事業内容 ◆人材派遣事業、有料職業紹介事業およびアウトソーシング事業 私たちは東証一部上場企業である 【トランスコスモス株式会社】の連結子会社です。 ＜許認可＞ ◆一般労働者派遣事業許可証 派13-302049 ◆有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-304832 ◆プライバシーマーク 第10862649号 従業員数 335人（正社員・契約社員数） 募集中の求人情報 IT事務*未経験OK*年休最大121日*残業月平均10h*フルリモートOK 事務*未経験OK*タイピングから学べる研修*残業月平均10h*フルリモートOK 女の転職！取材レポート 制作担当佐藤より パートナースタッフ(登録スタッフ)に寄り添うことで、お客様企業においても”最大限の価値を創出する”。そんなモットーを掲げ、人材サービスを展開している同社。人材サービス企業らしく、何よりも「人」を大切にした企業体制を築いているのだとか。だからこそ、オフィス環境の向上や社内制度の整備など、自社の社員の働きやすさにも十分に配慮。社員への懐の深さがとても印象的でした♪
【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。 当社で活躍するサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートです。保険の基礎からお客様応対、コンサルティングなど実践的なスキルをひとつずつ学べる研修を整える当社で、未経験から保険のプロへと成長することが可能です。また、業界トップクラスの企業規模も大きな魅力。充実した待遇・福利厚生であなたのキャリアを支えます。 事業内容 【生命保険業】 ■生命保険業免許に基づく保険の引受け ■資産の運用 【付随業務・その他の業務】 ■他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行 ■債務の保証 ■投資信託の販売 ■確定拠出年金制度における運営管理業務 従業員数 74,633名（2021年度末） 募集中の求人情報 お客様相談窓口[ニッセイ・ライフプラザ]正職員/サービスコーディネーター お客様相談窓口[ニッセイ・ライフプラザ]サービスコーディネーター/正職員 女の転職！取材レポート 制作担当小軽米より 幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳～2歳半まで取得可能な育児休業、ライフサポート休暇、介護休業など自身の生活に柔軟に対応できる福利厚生制度が整っています（それぞれ一定要件あり）。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました！
マンション事業をトータルプロデュースする長谷工グループ企業です！ 土地情報の収集から設計、施工、販売、管理・修繕、リフォーム、仲介、賃貸までをトータルで行う長谷工グループ。そのグループ企業である私たちは、多様化するお客様一人ひとりのニーズにきめ細やかに対応し、マイホームの夢の実現をサポートする「新築マンション販売事業」。さらに、綿密な市場マーケティングと顧客ニーズマーケティングに基づいた「商品企画・プランニング事業」を展開しています。 事業内容 ≪不動産の総合サービス業務≫ 1.新規分譲マンション・戸建の販売受託(媒介・代理) 2.不動産仲介業務 3.資産運用・リゾート商品の販売業務 4.その他不動産の売買、賃貸の媒介・代理 5.住宅ローンの媒介業務 6.不動産の企画、設計業務 7.損害保険代理店業務 8.その他の付帯関連事業 従業員数 701名 (2022年4月1日現在) 募集中の求人情報 ハウジングアドバイザー*未経験OK*完全週休2日*年間休日122日*最大連休11日 ハウジングアドバイザー*個人ノルマなし(固定給)*反響営業*30代～50代活躍 女の転職！取材レポート 制作担当篠田より 今回の取材で一番印象に残ったのは、みなさんとってもイキイキした表情で楽しそうに語り合う姿です。30代～50代まで幅広い年齢の女性社員さんが活躍している同社。中には、勤続20数年という方もおり、「定年まで働く方も大勢いるんですよ」とインタビューで答えていただきました。実際に、大手グループならではの、業界では珍しく年間休日数が多く、女性に嬉しい制度も整っているので、長く働きたい人にはおススメの会社です！
