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株式会社アド・トップ [株式会社ミロク情報サービス(東証一部上場)グループ]

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  • 未経験から始められる広告プランナー(今春新卒同時募集)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

そうだ、この20代にたくさんの人に出会っておこう。

●転職サイト ●求人情報誌 ●各種イベントその他ツールを用いながら、リクルーティングプランナーとして企業の発展を支える仕事です。

求人倍率の上昇や景気の回復もあり、各企業にとってはより良い人材を数多く引き込むことが課題となっています。ニーズに応えるため、さらにスタッフを強化する必要があり、近い将来のリーダー候補を含む数名の募集をしています。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

【業務内容】
・中途採用及び新卒学生向け採用ツールの企画・提案。
・企業が採用に至るまでのプロセスの全ての場面でのフォローアップ業務。
・企業の経営上(人材)かかえる現状のヒアリングと打開案の策定。

【より具体的には】
“転職”や“就職”をする際に必ず目にする「転職サイト」「求人情報誌」また日本各地で開催される「就職・転職イベント」をはじめとするあらゆるメディアを扱っています。提案の仕方は自由です。先方が求めている人材・資質、抱えている問題などを充分にヒアリングし、企画・提案します。原稿のコンセプトや方向性を決めていくのも営業の役割です。顧客を増やし、先方との関係をより強固なものにしながら、あなたの営業フィールドをどんどん拡げてください。

アピールポイント

教育制度について

★1週目:初期研修(各媒体基本知識/広告審査基準/業務フロー全般)
★2週目:OJT(先輩の取材同行/アポイント基礎研修等)
★3週目:営業活動スタート
→この後も、同行取材を行いますので、安心して下さい。

女性管理職について

◆現在、女性の管理職が活躍中!
実力主義の会社ですので、頑張りに応じた昇進を用意しています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆新宿区北新宿

【詳細・交通】
◆JR「大久保駅」南口より徒歩3分
◆西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩4分
◆JR「新大久保駅」徒歩7分
◆都営大江戸線「西新宿」駅徒歩10分
※1階が『サンクス』のビルの2階です
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

高卒以上 22~29歳位迄の方
《今春新卒(大学)の方も同時募集中》

【求めるスキル・経験】
・営業経験者(業界不問)※営業未経験からでも可能です。
・基本的なPCスキルをお持ちの方
 (Excel/Wordを初級レベル利用できれば構いません。)
・簡単な企画書・販促ツールなどを作成した経験のある方またはモノをつくることが好きな方

【あると望ましい経験・能力】
◆ポジティブアクションをしています。
◆営業経験者(業界不問)大歓迎
◆基本的なPC操作(Word/Excel初級レベル)スキルをお持ちの方

◆コミュニケーション能力がある方
◆顧客のニーズや要望を的確に捉え、それをカタチにした企画の立案が好きな方

配属部署

営業部/20代後半の若いスタッフで構成された、活気ある職場!分からない事は先輩や上司に気軽に相談して下さい。

勤務時間

◆9:30~18:00

休日休暇

◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆夏季
◆年末年始休暇
◆有給
◆慶弔
◆特別休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆家族・皆勤手当
◆社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆保養施設有
◆社員持株会

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

アド・トップにはフェアな昇給・昇格のための評価制度「MBO」の導入や、メリハリをつけて働けるための「ノー残業DAY」など、社員の働きやすさを考えた制度が多数導入されています。社員が仕事に打ち込める環境づくりが行き届いているからこそ、クライアントファーストの取り組みを実現できているような印象を受けました。

この仕事で磨ける経験・能力

◆さまざまな出会いを通して、営業力・企画力を磨くことが出来ます!基本を覚えたら、あとは『あなたの提案』を活かして、独自の営業スタイルを生み出して下さい。

会社概要

クライアントの "人を惹きつける力"を強化する仕事

企業の採用活動は今まで経験したことのない困難を迎えているのかもしれません。そんな企業の悩み・課題を解決する方策は、クライアントと二人三脚で歩むコンサルティングではないかと考えます。企業が抱える採用上の課題は、応募を促進し、採用対象者の母集団を形成することだけではありません。採用後も、悩み・課題をともに解決する。そして『クライアントの採用力を強化する』私たちの仕事は、これに尽きます。/取締役 岩渕

クライアントの

会社名

株式会社アド・トップ [株式会社ミロク情報サービス(東証一部上場)グループ]

事業内容

■採用プロジェクト支援サービス
■メディアプランニングサービス
■有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304358)
■SP、会社案内、各種広報ツール製作
■webコンテンツの企画・製作
■教育、研修セミナー、適性診断等の採用に関する各種取り扱い

<加盟団体>
・広告業協同組合会員
・全国求人情報協会賛助会員
・広告業健保組合会員

設立

昭和60年8月

資本金

1,500万円

従業員数

30名

【男女比】
6:4

代表者

代表取締役/工藤 泰彦

▲前職はアパレル業界、インストラクター、飲食業界など、様々な経歴を持つメンバーが活躍中です。
▲前職はアパレル業界、インストラクター、飲食業界など、様々な経歴を持つメンバーが活躍中です。
▲達成会や決起会などの社内イベントも多数。これまでビンゴや写真コンテストなどを開催!
▲達成会や決起会などの社内イベントも多数。これまでビンゴや写真コンテストなどを開催!
▲ゆったりとしたフリースペースは、打ち合わせや休憩など幅広い用途で活用されています。
▲ゆったりとしたフリースペースは、打ち合わせや休憩など幅広い用途で活用されています。

応募・選考

選考プロセス

【応募方法】

■まずは、「女の転職type」応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。

■書類選考
お送りいただきましたデータをもとに、書類選考をいたします。
面接にお越しいただく方へのご案内は、追ってこちらよりご連絡いたします。

■一次面接
役員による面接です。
リラックスして、あなたの「やりたいこと」をアピールしてください!
※お越しになる際には、履歴書(写真貼付)をご持参下さい。
 可能であれば、職務経歴書も持参ください。

■二次面接
現場担当者による二次面接です。
当社の業務内容等、詳細を所属部署の責任者がご説明致します。 

■合・否
後日、採用・不採用に関わらずに必ず書面にてご連絡いたします。

【選考について】
※エントリーから内定までは、おおよそ2週間程度を予定しています。
※ご質問などございましたら、お電話・メールなどで受付しております。
 お気軽にご相談ください。

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