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株式会社うちナビ※2015年 株式上場予定 【事務/広報】普通の事務じゃない、会社を動かす仕事です★の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社うちナビ※2015年 株式上場予定

  • 【事務/広報】普通の事務じゃない、会社を動かす仕事です★

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「何をするか」や「仕事選び」よりも、「誰と働くか」の方が大切。
あなたにとって最後の会社でありたい。

今の職場に心からやりがいを感じていますか?
皆で嬉し涙や悔し涙していますか?
社長や社員から大事にされていると胸張って言えますか?
今の会社を最後の会社だと思えていますか?

人と生きると書いて「人生」と読みます。
「チームメイトと、チームメイトの為に生きる」
これが俺の「人生」です。

2015年、チームメイトみんなで、最高の景色を
必ず見に行きたいと思います。

みんな、俺に逢いに来い!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

不動産賃貸仲介サービスのうちナビSHOPにて
インターネットメディアの戦略と運営の責任者として、また
店舗運営全てのトータルサポーターとして活躍していただきます。


★具体的なお仕事★
◆賃貸ポータルサイト『うちナビ』のインターネット戦略
 マーケティングをトータルにプランニングして運用していくお仕事です。
◆ルームナビゲーター(営業チームメイト)のサポートをして頂くお仕事です。

当社では「ここまで」という仕事の幅を決めていません。
インターネットを通じて「どうしたらショップへきてくれるか」を考えることは
もちろん,当社サイトへ物件情報の見取り図や写真、文章のアップや
書類作成・整理、電話応対、チームメイトが忙しい時にはお客様の内見の
同行や接客をサポートするなど…
オールラウンダーで活躍して頂きます。

チームサポーターは平均年齢24歳
チームメイト(社員)の手が足りない時、右手・左手になってサポートします。

仕事の魅力

POINT01 社員インタビュー (入社4か月/一般事務 転職組)

私は今年転職活動して、うちナビに入社をしました。

前職は不動産とは全く違う業種で、バリバリ営業として働いていましたが、
売上を追及ばかりされて、自分のことしか考えていないような人たちばかりで、
なんだか会社の雰囲気も良くなく、社長や上司を心の底から信じられませんでした。

その時にうちナビと出逢いました。
サイトを見て、初めは半信半疑でした。
こんな理想の会社って本当にあるのだろうかと。

そこから社長のブログを知り、読めば読む程その魅力に吸い込まれました。
社長ブログ「日本で一番、人を大切にする会社を創る」
http://ameblo.jp/sunami-kei/

「何をするかではなく、誰と働くか」その言葉が突き刺さり
この人たちと一緒に働きたいと、このチームで祝杯をあげたいと
胸に込み上げてくるものがありました。

入社して4か月経ちましたが、本当に人を大切にする会社でした。
そして私の頑張りはいつも、社長や隣のチームメイトが見ていてくれて
一日に何度も「ありがとう」をもらえています。
人から頼られる喜びをとても実感し、やりがいをもてるようになりました。

最後の会社がやっと見つかりました。
こんな会社ないと思います。本当に出会えて良かったです。

POINT02 社員に命をかける会社。うちナビの成長は人で支えられています。

■業界トップクラスの成長率。設立6年で12の支社展開!
■業界最高水準の給与体系や制度(大企業以上) 
■平均年齢24歳、ローキャリアでも沢山の「挑戦」と「活躍」ができる環境
■途中キャリアチェンジも可能!あなたの「なりたい」を応援します。
■社長が社員と過ごす時間、年間200日

アピールポイント

教育制度について

※仕事を覚えるまで、先輩・上司がしっかりサポート
していきます。
わからないことをすぐに聞ける環境を用意していますので、
安心して業務をスタートしていただけます。

【あなたのやりたいことをサポート】
一般事務でも会社を動かす様な提案ができます。
自分の提案した改善・改良案がチームメイト(社員)は
もちろん、会社全体の方向性を変えてゆく!

ワクワクして、充実した毎日を一緒に過ごしてみませんか?

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

都内に12店舗を展開する『うちナビ』 

※設立5年で12支社 
※支社数、業界大手規模 

渋谷 
新宿 
池袋 
高田馬場  
新橋  
銀座  
上野 
御茶ノ水 
六本木 
代々木(6月1日OPEN) 
秋葉原(6月1日OPEN) 
五反田(8月1日OPEN)

【詳細・交通】
各支店とも最寄駅から徒歩1分
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

☆学歴不問 30歳くらいまで【若年層の長期キャリア形成のため】
☆未経験歓迎!

※「最後の転職、最後の会社」を探している方 
※「ビジョンや行動指針」にとにかく共感して頂けた方 
※「人生一度」何か大きなことを成し遂げたい方 
※「業界最高レベルの会社」で圧倒的な成長をしたい方 
※「情熱と行動力」がある方

【あると望ましい経験・能力】
当社のビジョンや行動指針、企業理念に共感して、
一緒に仲間として頑張っていける方を採用いたします。
是非とも、選考ではあなたの夢や思いを私たちにぶつけてください。

私達の企業理念に共感してくれることが、何よりも大切です。
http://uchi-navi.co.jp

配属部署

【年齢構成】
平均年齢24歳

勤務時間

10:00~19:00
※休憩1時間。

休日休暇

完全週休2日制(シフト制) 
夏季休暇 
年末年始休暇 
慶弔休暇 
家族サービス休暇

待遇・福利厚生・その他

【福利厚生】 
各種社会保険完備 
各種予防接種 
定期健康診断(婦人科検診含) 
なんでも予算 

【制度】 
社員誕生日会(毎月) 
社員旅行
運動会
社長マンツーマン指導制度 
キャリアチェンジ制度
社外カウンセリング制度 
資格取得補助制度 
従業員持ち株会 

【教育制度】 
新入社員入社時研修 
マネージャー・マネジメント研修 
幹部研修 
社長宅合宿研修

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

群のチーム力によって設立6年で12店舗、業界TOPスピードで展開し続けるうちナビ。今後は、2015年の株式上場を目指している。現時点でも山手線圏内の都内出店数はトップクラスを誇り、華々しいオープンラッシュで業界からも注目されている期待の企業だ。成長企業である一方で、温かみのあるチームワークが活きている。そんな不動産会社があったとは驚きだった。

この仕事で磨ける経験・能力

◆上場企業を自らの手で一から創り上げるという大きな経験
◆誰からでも尊敬される、頼られる、選ばれる人間力
◆子供を育てる時にも必ず必要になる「人を育てる」という経験
普通の人生で終わりたくないという方
女性でも仕事を通してキラキラ輝きたいという方
必ずバックアップできる環境がここにはあります。

会社概要

3年後、株式上場を目指す理由――。

【真面目にコツコツ頑張ってきた人間達が1番成功する】
【挨拶から始まり、当たり前を当たり前に徹底してきたチームが1番成功する】
【日本で1番、社員を大切にした会社が1番成功する】

そして両親が育て上げてくれた何十年という時間と教育が正しかった事を
今までもこれからも、応援してくれた方々の目が正しかった事を
必ず、当社が成長、成功する事で証明したい、証明する事が
恩返しであると思っているからです。

3年後、株式上場を目指す理由――。

会社名

株式会社うちナビ※2015年 株式上場予定

事業内容

■プロデューサー業(うちナビSHOPの運営全般)
■不動産コンサルティングサービス業(B TO C)
■不動産コンサルティングサービス業(B TO B)
■インターネットメディア業(ネットやメディアの企画・運営全般)
■ヒューマンリソース業(人材に関すること全般)

設立

2007年(平成19年)2月9日

資本金

2億円

売上高

10億円(2011年10月期)、5億円(2010年10月期)、3億5000万円(2009年10月期)

従業員数

86名(2012年10月24日時点)

代表者

代表取締役社長 角南 圭(すなみ けい)

年間200回以上行われる社長宅合宿。悩みや不安はもちろん自分の想いまで、全て社長にぶつけてください。
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最後の転職、最後の会社が見つかった。いつも両親や友人にそう自慢しています。
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毎月必ず行っている“誕生日会”。支店の垣根を超えて交流します。
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応募・選考

選考プロセス

【内定まで最短1週間】

▼応募フォームよりご応募(書類選考) 
話を聞いてみたい方や、質問だけの方も歓迎! 

▼一次選考(会社説明会・質問会つき) 

▼二次選考(個人面接) 

社長ブログ「日本で一番、人を大切にする会社を創る」 
http://ameblo.jp/sunami-kei/ 

人事ブログ 
http://ameblo.jp/uchi-navi/