※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
ウエディングを支えるスタッフを舞台裏からサポート！
☆年齢・学歴不問、未経験OKの経理スタッフ☆
レストラン、カフェ、スウィーツショップ、ドレスショップが立ち並ぶスクエアを抜けると、目の前には大きな噴水。ふと左手に目をやると、大きな独立型チャペルが…
そんなヨーロッパテイストの街並みを意識した『パルティーレ東京ベイウエディングビレッジ』の一画に、ラヴィスのオフィスはあります。ここで、全国11店舗を支える経理のお仕事、始めてみませんか？
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
◇店舗・本社の経費支払処理
◇給与振込処理
◇小口現金管理
◇銀行口座管理 など
★全国各地の店舗をまとめているのが、サポートセンター（＝本社）経理部。様々な店舗のスタッフとコミュニケーションを図りながら、日々の業務を進めて頂きます。
★一歩事務所を出れば、式場をご利用頂いているお客様とお会いすることもしばしば。ウエディングに携わる者として、笑顔とサービス精神を忘れないで下さい。
--- RAVIS（ラヴィス）について ---
当社はAOKIホールディングスという確かなバックボーンのもと、ゆっくり、着実に店舗数を増やしてきました。だからこそ、教育も隅々まで行き届き、社員一人ひとりを大切に育てていくことができるのです。そして、そのような姿勢が、当社が誇る「人財」を生み出しています。
アピールポイント
教育制度について
平均して年2回ほどのサービス・マナーや理念に関する研修や入社時研修もありますので、業界未経験の方でも安心してスタートして頂けます。
女性管理職について
本社では3名の女性管理職が活躍しています。男女関係なく、活躍の場が広がる職場です。
募集要項
勤務地
株式会社ラヴィス 本社（東京都江東区有明）
★本社は『パルティーレ東京ベイウエディングビレッジ』内に併設されています。仕事帰りに歩いてお台場に立ち寄ることもできたりします！渋谷・新宿等都心へのアクセスも30分以内です。
- 【詳細・交通】
- ◇東京臨海新交通ゆりかもめ「国際展示場正門駅」下車 徒歩3分
◇臨海副都心線「国際展示場駅」下車 徒歩7分
◇都営バス 東京駅八重洲口より東京テレポート駅行き「フェリー埠頭入口」下車 徒歩1分
◇都営バス 浜松町駅より国際展示場駅行き「フェリー埠頭入口」下車 徒歩1分
- 【転勤の可能性】
- ありません。
応募資格
★年齢・学歴不問、未経験者歓迎★
特別な資格、経験は必要ありません。「お客様の“人生で最も大切な一日”を支えるスタッフをサポートしたい」という気持ちがあれば十分です！
〔正社員登用について〕
入社1年後に正社員登用の機会があり、勤務態度や人事評価制度に基づく業務評価に応じて登用を実施しています。（2006年登用実績84％）
- 【あると望ましい経験・能力】
- ↓以下のような方にはピッタリのお仕事です！
「ウエディング業界に興味がある」
「たくさんの笑顔に囲まれて仕事がしたい」
「周囲と協力しながら、幅広い業務を経験したい」
★経理・財務の実務経験のある方は、その経験を十分に活かして頂けます！
- 【過去に採用した転職者例】
- 他業種での経理・営業経験者が活躍しています！
「経理スタッフ一人ひとりの裁量権が大きいことに加え、面接に時間をかけてくれたことが入社の決め手となりました。私という人間と本気で向き合ってくれているんだ…と感じ、この会社なら安心して働けると思いましたね。」（先輩社員より）
配属部署
サポートセンター経理部／経理部長（男性）1名とスタッフ4名の和気あいあいとした職場です。
勤務時間
9:30～18:30（実働8時間）
※業務内容によって時間外勤務もあります。（時間外手当あり）
- 【残業について】
- 月20時間程度です。月末月初は少々忙しくなりますが、それ以外は、時間内に仕事を終わらせることも可能です。
育児と両立しやすい
サポートセンターには、2人のお子様を育てながら元気に働くワーキングママがいます！育児と仕事との両立も十分に可能な環境です。女性スタッフも多い職場なので、相談もしやすいと思います。
休日休暇
◆月8～10日（土日祝日）
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔・特別休暇
◆年次有給休暇 他
※年間休日122日（年末年始休暇含む）
- 【産休育休活用例】
- 産前・産後休業や、育児休業の制度を完備。休業後の復帰についても、個人の事情を考慮し対応しています。
待遇・福利厚生・その他
◇各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険他）
◇定期健康診断
◇育児休業制度
◇介護休業制度
◇グループ会社を含む社員割引制度（AOKI店舗商品割引など）
◇諸手当（通勤、食事、時間外他）
◇海外研修制度 他
★毎週火曜日はノー残業デー！！
女の転職！取材レポート
ウエディング業界というと「体力的にキツイのでは？」と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、ラヴィスは残業も少なく、ワーキングママも活躍しているのでとっても安心！長く腰を据えて働きたい方にもピッタリです。
総務・経理のお仕事をしながら、華やかなウエディング業界を垣間見られる…そんなお仕事はそうありません！日々幸せを身近に感じながら過ごせるなんてステキだなと思いました。
この仕事で磨ける経験・能力
★サポートセンター経理部は5名の小さな部署。一人ひとりの裁量が大きいので、責任感を持って業務に取り組んで頂けます。よいアイデアが浮かんだら、どんどん提案して下さいね！
★研修を通じて、ウエディングに携わる者としての「サービスマインド」を身に付けることもできます。
会社概要
人生で最も大切な一日のために…ゲストハウスウエディングを通じて「幸せ・喜び・感動」をご提供します！
「一生に一度のかけがえのない舞台だからこそ、本当にお客様にご満足いただけるサービスをご提供したい…」その想いをカタチにしたのがラヴィスの≪ゲストハウスウエディング≫です。
形式にとらわれないウエディングスタイルへのニーズが高まっている今日、業界でいち早くゲストハウスウエディングに着手した当社。10年以上に亘るノウハウとナレッジを蓄積し、まさに業界のパイオニア的存在です。
事業内容
■■ 結婚式場及び披露宴会場の運営 ■■
☆話題の「ゲストハウスウエディング」のパイオニア
☆AOKIホールディングスをバックボーンにした確かな経営
--- 12店舗のゲストハウスを展開中！ ---
表参道、お台場、立川、横浜、柏、大宮、長野、名古屋、大阪、神戸、福岡でラヴィスのゲストハウスウエディングをご提供しています。
従業員数
451名（2009年3月末日）
- 【平均年齢】
- 29.4歳
関西では3店舗を展開。（写真：パルティーレ江坂ウエディングビレッジ）
困ったら上司にすぐ相談。いつでも親身に相談にのってくれます。
入社研修の他、先輩の丁寧な指導がありますので安心してください。
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※面接では、じっくりとお話ししたいと考えています。
【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】一次～二次面接・適性検査
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【STEP3】最終面接
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内 定
★ご不明な点・ご質問は、下記までお気軽にお問合せ下さい。★
