※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
独自検索エンジンを用いたフィルタリング製品の開発等 ★当社の製品は国内トップクラスを誇っています!!
当社は今後「i-FILTER」をメインとした、トータルフィルタリングソリューションの提供を目指します。更に情報セキュリティ企業として、国内、海外での地位を確かなものにしていきます。あなた自身の成長意欲、高いマインドを多くの可能性を秘めた当社のフィールドで、思いっきり発揮して下さい。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
開発本部のプログラマは約20名。成長意欲と高いマインドを持った、新たな仲間をお迎えします。
●当社の主力製品であるWebフィルタリングソフト「i−フィルター」をメインとした開発業務をお任せします。
●年齢、性別、経験年数に関係無く、積極的に意見やアイデアを出し合う風土が当社にあります。あなたの意見から、新製品が世の中にリリースされる可能性も十分あります。
●製品の規格、設計から開発、デバック、リリースまで、一連の業務に携れる事が、メーカーならではのやりがいです。
⇒最近のニュースリリース
青少年育成条例を受け ネットカフェでも有害サイトを遮断。
- デジタルアーツ新製品 「i-フィルター for ネットカフェ」 -
募集要項
勤務地
東京都千代田区永田町 プレデンシャルタワー
- 【詳細・交通】
- ■営団地下鉄銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩約1分
■営団地下鉄南北線・半蔵門線・有楽町線「永田町駅」より徒歩約3分
■営団地下鉄銀座線・南北線「溜池山王駅」より徒歩約7分
応募資格
学歴不問 18歳~35歳位まで
◎Windows、VC++、C++、Linux、php、Perl、aspいずれかを用いた開発経験
※当社では、人物重視の選考を行います。経験の浅い方でも、まずはご応募下さい。
- 【あると望ましい経験・能力】
- ◎Windows/Unix系にてC++を使用した実装経験
◎オンラインソフト開発経験
◎C++を使用したプログラミング経験
- 【過去に採用した転職者例】
- IT業界経験者はもちろん、独学でスキルを身に付け当社に転職を果たしてきたメンバーもいます。
勤務時間
10:00~19:00
- 【残業について】
- 1ヵ月平均20~30時間程度
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期・年末年始・有給休暇
待遇・福利厚生・その他
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)、各種社会保険完備、交通費支給(上限50000円)、財形貯蓄制度、ストックオプション制度有、社員持株会
女の転職!取材レポート
移行前データなし
この仕事で磨ける経験・能力
関わる技術分野が広い為に、ネットワーク知識、高速化アルゴリズム、DB知識等、幅広い知識、スキルが身に付きます。また、今後フィルタリングのリーディングカンパニーを目指す当社で、業界スタンダードとしての地位確立に参加する事が出来ます。
会社概要
情報化社会において欠かせないフィルタリング技術を独自開発。この技術を武器にさらなる市場拡大を目指す
インターネットを利用すれば簡単に欲しい情報がすぐに手に入る時代。情報が簡単に手に入り便利になった反面、閲覧に不適切なサイトも多数存在し、容易にアクセスが可能になっています。当社ではこうした閲覧に不適切なサイトへのアクセスを防ぐフィルタリング技術を独自開発。子供を持つ一般家庭や教育機関、一般企業に私たちの技術が活かされ、さらには青少年育成条例を施行に伴い、当社の製品に対するニーズも急増しています。
事業内容
インターネットセキュリティ関連ソフトウェアの企画・開発・販売
売上高
8億9387万(2005年3月期実績) 6億900万円(2004年3月期実績)
従業員数
80名
- 【平均年齢】
- 30.7歳
- 【中途入社者の割合】
- ほぼ100%が中途入社です。
次世代フィルタリングテクノロジー「ZBRAIN」
「i-FILTER」は児童生徒に、安心して調べ学習の場を提供します
オフィスからは皇居や国会議事堂が一望できます
応募・選考
選考プロセス
女の転職type専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※応募に関する質問・疑問等はお気軽にお問い合わせ下さい。
【STEP1】web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】一次面接(本部長、人事担当)
▼
【STEP3】最終面接(社長、人事担当)
▼
内定
※選考期間は2~3週間を予定しています
※面接日・入社日はご相談に応じます