仕事内容
キャリアも収入もどっちもGET！急成長中の人材企業で働こう！
★実力＋クライアントからの評判で正当な人事評価を実現
★年4回のインセンティブ賞与あり
★毎月表彰会で毎月収入UPのチャンス！（1万円～10万円）
お仕事を求める“人”と適切な人材が欲しい“企業”の
マッチング率を高めるお仕事をお任せします。
☆*★*≪お仕事の流れ≫*★*☆
【1】新規求人の開拓
採用ニーズが見込めるクライアントへお電話にてアプローチします。
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【2】クライアント訪問
求人原稿に反映させる会社の魅力やお仕事内容などを伺います。
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【3】求人原稿を作成
ヒアリングした内容をもとに原稿を作成します。
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【4】求人候補者のリサーチ
データベースをもとに、ターゲット層の求職者を探します。
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【5】スカウトメールの送信
クライアントの求める条件に合った求職者にスカウトメールの文面を作成・送信します。
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【6】候補者と面談
求職者と面談を実施。企業の魅力を伝え、応募の意思を確認します。
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【7】クライアントへの推薦・面接
推薦状を作成し、面接の日時をセッティング。
同時に、求職者の履歴書・職務経歴書の添削、面接練習などのサポートをします。
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【8】内定と入社のフォロー
在籍中の方には退職のタイミングや書類作成のアドバイスを行い、
入社に必要な書類の用意などの準備のフォローも行います。
☆*★*≪まずは「やってみたいこと」からお任せします≫*★*☆
スカウトや面談、クライアントへのアプローチなどの
お仕事の中で、あなたの”やってみたい”ことからスタート！
得意なこと・自信のあることからお仕事に慣れていき、
1歩ずつ着実に成長していきましょう！
仕事の魅力
ヴォイスキャリアコンサルティングは今が拡大期。
入社1年でサブマネージャーに昇格できるほど、スピーディーな昇進・昇格を実現できます！
正当な人事評価も特徴的で、実力はもちろんのこと、
クライアントからの評判も考慮して、しっかりと昇進・昇格に反映しています！
基本月給22万円～と安定した固定給があることに加えて、
年4回のインセンティブ賞与と毎月表彰会で収入UPが目指せます！
毎月表彰会は、実績によって1万円～10万円のインセンティブを支給する月間表彰制度です。
その他にも、「感謝されることをした」「頑張っていると認められた」
というメンバーに賞などを授与。
メンバーがモチベーションUPできるように、様々な制度を整えています！
