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こころグループ合同募集(社会福祉法人こころ福祉会、株式会社こころケアプラン)

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

  • 保育看護スタッフ*残業なし*ブランクOK・50代も積極採用*月給28.8万円~

    • 正社員
    • アルバイト

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

働きやすさが自慢の認可保育園。
看護師の資格を活かしてオンオフ共に充実させませんか?

異年齢児同士の交流保育や
音楽・絵画制作を通して感性を育てる保育など、
豊かなこころと元気な身体の成長を大切にしている私たち。

認可保育園を次々都内にオープンしています。
今回は御茶ノ水、世田谷の保育園で
看護師の資格を活かしてはたらく「保育看護スタッフ」を募集中。

子どもたちが楽しく手洗い・うがいをできるよう工夫してみたり、
体調を崩して安静にしている子といろんなお話をしたり。
子どもとのコミュニケーションを楽しみながら、
健やかな成長をサポートできるのはこのお仕事ならではのやりがいです。

保育園での勤務経験は問いません。
子育てやなんらかの事情でお仕事を離れていた方も大歓迎です。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

=☆この4月に新しくオープンする園を含む、認可保育園での勤務です☆=
◆ワーキングママ・ブランクOK!残業少なく働きやすさ◎
◆規定を上回る多めのスタッフを確保し、1人ひとりの負担を少なくしています。


認可保育園にて、園児の健康と安全を守る保育園看護師のお仕事をお任せします。

【具体的には】
<1>園児の体調管理・健康づくり
*手洗いうがいの指導(随時)
*健康診断(月1回)
*身体測定(月1回)

<2>園児のケガ・病気時の応急処置
*応急処置、与薬、看護
*保護者への連絡、報告

<3>園児の薬の管理
*保護者から預かった常備薬の服薬補助

【はたらく環境について】
こころおちゃのみず第一・第二保育園
★2017年4月オープン
★スタッフ:保育士(社員)26名 ほか、園長、事務、パートなど
★0歳児6名を含む約133名の園児

せたがやこころ保育園
★2016年4月オープン
★スタッフ:保育士(社員)14名 ほか、園長、事務、パートなど
★0歳児6名を含む約80名の園児

仕事の魅力

POINT01 ブランク大歓迎!子育てとの両立もできる

当園では意欲ややる気を重視しているため、40代や50代も正社員として積極的に採用します。実際に前年度の採用では、子育てが落ち着いたという50代の女性を採用しました。医療の知識はもちろんですが、何より大切なのは子どもの気持ちに立ってコミュニケーションを取ること。特に子育てや前職を通して子どもと接していた方は、ブランクがあっても即戦力としてご活躍いただけます。

POINT02 スタッフが多く、常に安心感がある

認可保育園として自治体が定める最低のスタッフ数より常に2~3名多く採用。安全・安心な保育を常に実現し、子ども達の健やかな成長をサポートしています。スタッフにとっても、「自分以外にも子ども達を見てくれている人が多くいるのは安心」と好評。子どもを預かるという責任感の大きな仕事だからこそ、体力面だけでなく精神面において少しでもスタッフの負担を減らすための工夫を行っています。

アピールポイント

教育制度について

入職後は園児や保護者との接し方、仕事の流れをお教えします。子どもと接することが好きな方であれば、すぐに馴染んでいただけます。

募集要項

雇用形態

正社員 アルバイト・パート

勤務地

※基本的にはお住まいから最も近い園に配属いたします。

◆こころおちゃのみず第一・第二保育園
東京都文京区湯島1-10-5 湯島D&Aビル1階
アクセス:JR中央線、総武線「御茶ノ水駅」徒歩3分

◆世田谷こころ保育園
東京都世田谷区深沢4丁目25-22
アクセス:東京急行電鉄田園都市線「駒沢大学駅」
⇒バス5分「深沢不動前下車」+徒歩5分

【勤務地エリア】
東京都

応募資格

◆学歴・ブランク不問《保育園勤務未経験、第二新卒、歓迎します!》
◆看護師の資格をお持ちの方

【過去に採用した転職者例】
今年度、保育士としてブランクのある50代の女性を採用しました。家庭に入る前幼稚園の先生として活躍していた彼女は「もちろん時代背景もあるけど、前と比べて驚くほど働きやすい環境になった」と話しています。

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

残業はほとんど発生しませんが、万一発生した場合は1日2時間以上から残業手当を支給します。

ワーキングママ歓迎

子育て中の方はもちろんですが、特に子育てが一段落した女性にはぴったりのお仕事です。「そろそろ職場復帰したい」「資格を活かせる仕事に就きたい」という方は、当園で保育園看護師の仕事にチャレンジしませんか?

休日休暇

<年間休日120日>
◆週休2日制(土・日/月に1~2回土曜の出社があります)※土曜に出社した分は代休が取得できます。
◆祝日
◆有給休暇(消化率は90%以上)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

雇用形態による差異はありません。

【産休育休活用例】
看護師職での活用例はありませんが、保育士など他の職種では取得したスタッフや育児と両立しながら活躍しているスタッフがいます。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(4月)※毎年全員が、月給ベースで2~3%アップしています。
◆賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績:2ヵ月分
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆住宅補助(上限8万2000円/金額は勤務地により異なります/世帯主に限ります)
◆行事手当(1万円/年)
◆役職手当(主任手当・園長手当※園の規模等により変動します)
◆残業手当

雇用形態による差異はありません。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材を通して「自分や家族のことも大切にしてほしい」という同グループの想いが伝わってきました。実際に「残業ほぼなし」、「持ち帰り仕事なし」といった環境を実現したほか、「月給24.5万円」「賞与年3回」といった高待遇でスタッフ一人ひとりの頑張りを還元するなど、ここまでワークライフバランスを充実させられる環境は、同業界でも決して多くはありません。ずっと保育の仕事に携わりたい方にこそ、オススメしたい求人です。

会社概要

20代~60代まで、幅広い年代の女性が活躍しています

「地域に根ざす園づくり」「生きる力を育てる園づくり」「園児をとりまく環境と共生できる園づくり」を柱とし、様々な取り組みにチャレンジしています。異なる年齢の園児の交流や、音楽・絵画・製作・体育による感性を育てる保育など、園内スタッフの意見を吸い上げながら日々カリキュラムを改善。ただし新カリキュラム導入によりスタッフの負担が大きくなりすぎないよう、充分な人数確保のための採用活動に力を入れています。

20代~60代まで、幅広い年代の女性が活躍しています

会社名

こころグループ合同募集(社会福祉法人こころ福祉会、株式会社こころケアプラン)

事業内容

■保育園の運営
みさとこころ保育園
かわぐちこころ保育園
かしわのはこころ保育園
せたがやこころ保育園
こころせんじゅ保育園
こころおちゃのみず第一保育園 
こころおちゃのみず第二保育園 
いけぶくろこころ保育園
こころおおたかのもり保育園
かしわたなかこころ保育園

※2018年4月には品川に4園を開園予定

設立

2013年1月22日(設立年代表/社会福祉法人こころ福祉会)

資本金

4億5000万円(グループ合算)

売上高

6億円(2017年3月期実績) ※売上高代表:社会福祉法人こころ福祉会

従業員数

200名(グループ合算)

代表者

理事長 吉岡 清司(グループ共通)

規定の人数より多めのスタッフを採用・配置。余裕をもった保育を実現しています。
規定の人数より多めのスタッフを採用・配置。余裕をもった保育を実現しています。
保育士に余裕があると子ども達も安心。いつもイキイキした表情を見せてくれています!
保育士に余裕があると子ども達も安心。いつもイキイキした表情を見せてくれています!
人間関係にも悩むことなく、前向きに保育の仕事を楽しめる環境です。
人間関係にも悩むことなく、前向きに保育の仕事を楽しめる環境です。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※合否に関わらず1週間以内にご連絡いたします

▼【STEP2】面接

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

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