仕事内容
世界に一つしかない商品をお客様と一緒に作るコーディネーター
★店舗作りなどに自分のアイデアを発信できる
★月収25万円以上、年間休日120日以上
★独自のシフト管理によって、希望休が100％実現できる体制
【 FABRIC TOKYOとは 】
「Fit Your Life」をコンセプトに、サイズだけでなく生き方や価値観にフィットするようなオーダーメイドスーツを提供するメンズスーツブランドです。現在、東京・神奈川に店舗を出店し、今後の事業拡大を見越して「コーディネーター」の増員募集をスタート致しました。
【 具体的な仕事内容 】
あなたには、オーダーメイドスーツのご提案をお任せします。
■採寸
全身11箇所程のポイントで採寸。サイズのサンプルを試着していただくなど、サイズ感や着心地の確認をしていただきます。
■デザインのオススメ
複数のデザインがある中から、お客様の好みに合うものや最近のトレンドなどの情報をお伝えして、お選びいただきます。
■生地選びのアドバイス
100種類以上ある生地から、素材や色をご提案。生地のやわらかさやシワのつきやすさ、手入れのしやすさなどの特徴をお伝えし、「出張が多い方にも最適です」とお客様に合った生地のアドバイスをしてください。
など、店舗にご来店されたお客様に対しての接客がメインのお仕事です。
★「スーツのオーダーメイドの接客って難しそう」と不安の方へ
入社後、メンズスーツの基礎知識、生地について、寸法の仕方など、スタッフに必要なことは一つひとつ、イチから教えていきますので、スーツやオーダーメイド商品の接客に馴染みのない方もご安心ください。
仕事の魅力
「クリエイトバリュー」という、店舗作り、接客の仕方など、お客様に対するより良いサービス提供をしてくための改善案を歓迎する仕組みがあります。日々の業務をマニュアル的にこなしていくのではなく、新しいことをカタチにしていく風土があるため、自分のアイデアを発信しながら働きたい方には、最適の環境です。
POINT02 希望休が100％実現できる制度を整えています毎月の希望休は100％実現している実績があります。毎日のシフト管理を各店舗ごとに調整するのではなく、全店舗一括してマネージャーが管理。スタッフ数が足りない店舗には、近くの店舗のスタッフがヘルプに行く仕組みを整えているからこそ、全員の希望休を叶えることができています。
アピールポイント
1ヶ月～1ヶ月半程度の研修期間があります。入社初日は、マネージャーが会社の取り組みや考え方など、社員として働く上で大切にしていることを座学で教えていきます。その後、採寸の実技や実務で必要な知識などを指導していくので、未経験の方でも安心して始められます。
女性管理職について現在、当社で活躍するマネージャーは3名中、1名が女性です。
