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株式会社プラステ【株式会社ファーストリテイリング100%出資】

販売スタッフ[PLST]年休120日~*社割あり*産育休実績多数*OPENING店舗あり

    • 新着
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

“一緒に働く人”も、ずっと働くには大事な要素。
*長く愛されるブランドで活躍しましょう*

◆「新しいアイテム、たくさん納入されたね」
 「一緒に準備しよう♪」
◆「このコーディネートが今年は流行っているね!」
 「季節に合わせてお店の雰囲気も変えよう」

待遇や条件と同じくらい大切な
“チームワークの良さ”や“相談しやすい社風”。

社員一人ひとりの意見をすぐに反映するプラステでは、
店舗同士の協力体制もバツグン。
現場の声を吸い上げた運営で
1ヶ月ほどで店舗アイテムがリニューアルしたことも。

そんな風通しの良さがあるから、
自分の意見を発信しながら居心地よく働けるんです。

現在、新店のオープニングスタッフを大募集中。
自分らしく長く働ける環境を、ぜひ実感してください。

株式会社プラステ【株式会社ファーストリテイリング100%出資】
◆業界では高水準!年間休日120日
◆育休取得・復帰者は年間20名以上

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

<充実の待遇・福利厚生で、女性が長く働ける環境です♪>
*昇給・賞与年2回+制服手当月2万5,000円支給あり
*毎年20名~の社員が産休を取得、8割以上が復帰
*転勤ナシ&年度休暇を利用して5連休取得OK


== PLSTについて ==
「素材」「着心地」「着こなし」にこだわり、姉妹ブランド【Theory】の上品なシルエットを継承しながらもリーズナブルに手にとっていただけるアイテムを展開。
大人の様々な生活シーンに対応する『最上質な日常着ブランド』として、20代~30代女性を中心としたお客様に広く愛されています。
あなたには、そんなPLSTで接客販売のお仕事をお任せします。

★具体的には★
◆店舗での接客販売
◆レイアウト変更・ボディ着せ替え
◆商品ストック管理・出荷・納品
◆本社への商品提案・情報発信

◎20代~30代中心!チームワークバツグン
PLSTで活躍するスタッフの多くは、20代~30代の女性。
店内ではスタッフ同士で声をかけあい、協力しながらお客様をご案内しています。
互いに助け合う社風が根付いているので、何かあればすぐに先輩に相談できます!
店舗同士の協力体制も充実です。

◎海外ではなく日本で商品開発を行っているPLSTでは、現場の声こそが最も大切。 
接客を通してひらめいたスタッフのアイデアが、ヒット商品として人気を博した実績もたくさん。
商品企画につながる場面での活躍も期待しています!

仕事の魅力

POINT01 ★未経験からでも活躍可能!★

どんなシーンにも活用できる、幅広い商品ラインナップを展開するPLST。
リーズナブルに上質なアイテムが購入できることから、リピーターとしてご利用いただくお客様もたくさん。
お客様一人ひとりとの関係性も作りやすい環境なので、「接客経験がない」という方も安心してコミュニケーションがとれる空間です。

一方で、「歳を重ねた自分に合うブランドがない」という悩みを抱えた方にもピッタリ。
家庭をもっても、ママになっても。
様々なライフイベントを経ても輝けるブランドです。

★もちろん、店長や先輩のサポートも万全!
分からないことは何でも相談できますのでご安心ください。

POINT02 ★ユニクロを運営するファーストリテイリンググループ★

PLSTはユニクロやGUを運営するファーストリテイリンググループ。
業界トップクラスの福利厚生をご用意しています。
★年間休日120日!プライベートも充実
★年度休暇を利用して5連休もOK
★残業ほぼなし
★産休・育休制度を完備
★育児時短制度あり(お子さんが小学校4年生になるまで)

≪こんな嬉しい制度も♪≫
アパレルだからこそ嬉しい制服手当をPLSTでは月2万5,000円まで支給!あなた自身がコーディネートを楽しむことで、お客様への素敵なスタイルの提案に繋がります★

アピールポイント

教育制度について

★未経験でも安心!風通しの良さ抜群!
まずは会社・ブランドの歴史やPLSTが大切にしている接客について(言葉遣い、お声がけ、お辞儀、たたみ方など)一人ひとり丁寧にお伝えしています。その後は店舗で先輩社員によるOJTやサポートがありますので、未経験の方もご安心下さい!

★セールスコンシェルジュという接客に特化したポジションあり!
担当地域や新店オープンの際、販売に伸び悩んでいる社員のサポートもしています。

女性管理職について

【店長】【販売スペシャリスト】【大型店の店長】【エリアマネージャー】【本部職(MD・人事・マーケティング・営業…)】など、未経験からスタートした方も、ゆくゆくは幅広いキャリアステップを選択できます。

★自分の希望するキャリアを選べる「自己申告制度」や
グループ全体で各部署・各チームでの公募を行う「社内公募制度」あり

募集要項

雇用形態

正社員

給与

★月給22.78万円~25.32万円:関東・関西・東海・中国(広島)
★月給20.25万円~22.79万円:その他
★社割あり

※上記金額は一律で支給される制服手当(2.5万円)を含んでいます 
※昇給・昇格(年2回)あり
※賞与(年2回)あり
※正社員は3ヶ月の試用期間があり。給与・その他待遇に変更はありません。

【その他】
◆月次予算達成表彰制度(月1万円~5万円)あり
◆年度決算賞与(年1回)あり

【給与例】
年収320万円(月給22万円/24歳・未経験)
年収420万円(月給27万円/28歳・経験者)
年収540万円(月給33万円/31歳・経験者)

勤務地

★OPENING店舗で積極採用中
【2019年春NEW OPEN】
・錦糸町パルコ…3/16
・東急百貨店たまプラーザ…3/14
・ららぽーと横浜…3/19
・ららぽーと新三郷…3/22
・イーアスつくば…3/20
・柏高島屋ステーションモール…3/29
・イオンモール広島府中…3/21

【2019年夏グランドOPEN】
・沖縄・浦添PARCO CITY店

★下記既存店も積極採用中
・ならファミリー店
・イオンモール大和郡山店
・新宿店
・有楽町マルイ店

関東/東京23区及び近郊、神奈川、千葉、埼玉、群馬、茨城
関西/京都、大阪、奈良
北海道・東北/札幌、仙台
東海/名古屋
中国/広島
四国/愛媛
九州/福岡、北九州、沖縄
※上記エリアの各店舗も募集中
※今後も新店舗多数OPEN予定
※新店OPEN前は近隣の既存店舗で働けます
※ご希望を考慮し、ご自宅から1~1時間半圏内で配属先を決定

【勤務地エリア】
北海道、宮城県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、奈良県、広島県、愛媛県、福岡県、沖縄県

応募資格

<アパレル未経験者も歓迎>
◆学歴不問 ※2018年卒の新卒もOK
☆ブランクのある方/パート経験のみもOK

【過去に採用した転職者例】
元事務職、営業、接客販売など、様々な業界から転職した先輩が活躍しています。

★当社には5年以上のキャリアを積んだ社員も多く、勤続年数の長い社員が活躍しているのが特徴です。

配属部署

国内直営店舗(転居を伴う異動なし)※Iターン、Uターン歓迎

勤務時間

【正社員】9:30~22:30 (シフト制/店舗による) 
※実労働時間…8時間、休憩1.5時間

≪シフト例≫
■9:30~19:00
■10:30~20:00
■12:00~21:30
※店舗により変動しますが、勤務時間についてはお気軽にご相談ください。

休日休暇

<年間休日120日以上!>
◆週休2日(シフト制)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆年度休暇 (16日/年) ※年度休暇を使えば、1週間前後の長期休暇も取得可能!
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆看護休暇
◆介護休業制度・介護時短制度
※産休・育休後に職場復帰した社員も活躍中です。

【産休育休活用例】
★毎年20名以上の社員が産休を取得・80%以上の社員が復職しています。
★育児時短制度あり!小学生に就学するまでの年度末まで2時間の時短勤務が可能です。

長く正社員として活躍できる環境を支援しています。

待遇・福利厚生・その他

*昇給・昇格(年2回)
*賞与(年2回)
*年度決算賞与(年1回)
*月次予算達成表彰制度(月1万円~5万円)
*社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
*残業代支給
*社割制度
*店長手当
*制服手当(月2万5,000円)
*通勤手当全額支給(一部マイカー通勤可)
*社員持株会
*確定拠出年金制度(401K)
*育児時短制度(お子様が小学生になるまで最長2時間)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当小軽米より

最上質な日常着を目指し、上品かつリーズナブルなアイテムを扱うPLST。20代~30代の女性を中心に注目を集めています。女性向けブランドを取り扱うからこそ、働きやすい環境づくりにも注力。産育休や復帰後の時短勤務など、育児サポートもあり、ママになっても活躍している方がたくさんいるそうです。腰を据えて働きたいという方にはピッタリ♪今後も新店舗がオープン予定なので、オープニングメンバーとして活躍するチャンスです!

この仕事で磨ける経験・能力

◆お客様それぞれのニーズに合わせたアイテムのご提案を通して、コーディネートスキルや提案スキルが磨けます
◆最先端のトレンドをキャッチアップできる環境です!

社員の方にインタビューしました

仕事と子育てとの両立ができる安心のサポート体制
当社は子育て中のママやブランクのある方、そして他職種から転職した方でも腰を据えて活躍できるように職場環境が充実!毎年20名以上の社員が産休を取得しているほか、お子様が小学校4年生になるまで時短勤務ができるなど、手厚いサポート環境が整っています。だからこそ、他職種から転職したママも多数活躍中。結婚や出産といったライフイベントを経ても活躍できるので、ご安心ください!
仕事と子育てとの両立ができる安心のサポート体制
現場目線のアイデアを発信できる楽しさ
店舗にいらっしゃるお客様と日々接していると、お客様からの「こんなアイテムが欲しい」という声や「こんなスタイルが流行っている」といった最新のトレンドに触れる機会がとても多くあります。そうした現場目線での意見やアイデアを本部に発信することができるのが、当社で働く楽しさ。店頭に並べる商品に自分の意見が反映されるときは、とてもやりがいを感じます!
現場目線のアイデアを発信できる楽しさ

会社概要

今、急成長のブランド「PLST」で働きませんか?★ファーストリテイリンググループの注目ブランド★

ユニクロ、GUを展開するファーストリテイリングのグループブランドであるPLST。オリジナルラインを中心に、世界各地でセレクトしたスタイリッシュな旬のインポートアイテムを扱うセレクトショップ。流行に敏感な層に向けてレディース&メンズを展開しています。急成長中のPLSTでは、セオリーから培ったデザイン・シルエットへのこだわりと生産技術を使い、手の届きやすい価格を実現しながら、幅広いお客様の人気を集めています。

今、急成長のブランド「PLST」で働きませんか?★ファーストリテイリンググループの注目ブランド★

会社名

株式会社プラステ【株式会社ファーストリテイリング100%出資】

事業内容

■衣料品、衣料雑貨などの企画、製造、輸出入及び販売

設立

2018年4月

資本金

1000万円※ファーストリテイリング100%出資

従業員数

940名※2019年1月時点

代表者

河崎 邦和

備考

■国内97店舗(2019年1月時点)

【本部】
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー

上品かつリーズナブルなアイテムが、20代~30代の女性を中心に人気を集めています。
上品かつリーズナブルなアイテムが、20代~30代の女性を中心に人気を集めています。
カジュアルなスタイルも展開しています。
カジュアルなスタイルも展開しています。
お客様への丁寧な接客を大切に、スタッフ全員が協力しながらお仕事をしています。
お客様への丁寧な接客を大切に、スタッフ全員が協力しながらお仕事をしています。

応募・選考

選考プロセス

□女の転職type専用応募ページよりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。 
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承下さい。

<選考について>
▼【STEP1】Web書類選考   

▼【STEP2】面接(2次面接の可能性有)
※面接は全国各地にて行っています。
 あなたのお住まいから一番近い場所で受けることが可能です。

▼【STEP3】内定 
※入社日応相談

問い合わせ

株式会社プラステ【株式会社ファーストリテイリング100%出資】
https://www.fastretailing.com/employment/ja/plst/jp/career/
〒 754-0894 山口県山口市佐山717−1
担当者 / 採用担当
tel / 083-988-0340
E-mail / ALB.recruitment-JP@fastretailing.com

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