※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
"一流"で働くことで身に付くスキル。
当社であなたのキャリアを磨きませんか?
「ファッション×希少価値」をテーマにした
ヴィンテージセレクトショップ「ALLU」が関西でオープンいたします。
今回、新しく展開するブランドを創り、広めていく"顔"になってくれる方を募集いたします。
東京・銀座で初出展した「ALLU」は国内外からも注目されており、
ハイブランドに囲まれた店内でワンランク上のサービスを提供します。
未経験からも挑戦できる充実した研修もありますので、一歩踏み出して新たなキャリアを手に入れましょう!
。・*★ 当社の特徴 ★*・。
・未経験でも安心!充実の研修制度!
・新ブランド「ALLU」が大阪・心斎橋でオープン!
・年間休日124日以上。残業少なめ。
。・*★ -----------★*・。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
当社が展開するヴィンテージセレクトショップ「ALLU」のオープニングスタッフのお仕事。
★完全未経験大歓迎
★充実の研修制度でワンランク上の接客スキルを磨く
★柔軟&手厚いキャリアアップ支援
。・*★ 具体的なお仕事の流れ ★*・。
◎店内のご案内
◎商品のご紹介
◎レジ対応
◎商品の陳列
◎お客様からの問い合わせ対応
◎売上分析、商品構成の提案
◎イベント・ディスプレイ・プロモーション等の企画・実施
◎Instagram等による情報発信など
===「やりがい」と「楽しさ」を感じる仕事です! ===
店舗のレイアウトを決めたり、企画・運営に関しての裁量もお渡しいたします。
ハイブランドの商品に囲まれた中で少し背伸びをして仕事ができるので、
新規の店舗展開を経験として自身のキャリアを伸ばしていきましょう!
アピールポイント
語学を活かせる
◎ 多くはありませんが海外からのお客様もいます ◎
それほど多くはありませんが、外国人のお客様もご来店くださいます。接客に何よりも力を入れている当社。やはり母国語で会話ができる環境の方がお客様も安心できると思います。英語や中国語などのスキルをお持ちの方は積極的に活かしてください。
教育制度について
◎ 3日間の研修からスタート ◎
ロールプレイングを通して接客マナーの基本を身につけるなど、お仕事に必要な知識とスキルを、文字通り「ゼロ」から身につけていただけます。
女性管理職について
◎ 女性の管理職も活躍中 ◎
年齢や社歴、もちろん性別に関係なく、しっかりと頑張りを評価できる会社です。実際に、店長をはじめ、本社勤務の管理職などのポジションで女性社員が活躍しています。
募集要項
勤務地
◆ALLU心斎橋店
大阪市中央区西心斎橋1-10-9
- 【詳細・交通】
- ◆アクセス
心斎橋駅から徒歩4分
応募資格
。・*★ 完全未経験大歓迎 ★*・。
◆学歴不問(第二新卒・2017年に卒業の方も大歓迎です)
【求める人物像】
・ワンランク上の環境で活躍、成長したい方
・身だしなみ、立ち振る舞いなどに配慮できる方
・自分自身の意見、アイデアを発揮できる仕事をしたい方
・成長中の企業で自らをもっと成長させたい方
- 【あると望ましい経験・能力】
- 【活かせる経験】
◎ハイブランド・高価格帯商品の販売経験
◎アパレル、ジュエリー、時計等の接客スキル
勤務時間
◆交替制(実働8H)
・10:30~19:30
・11:30~20:30
- 【残業について】
- ◆残業平均は月20時間以下です。
休日休暇
。・*★ 年間休日124日 ★*・。
◆週休2日制(月10日休のシフト制)
※基本的には全員の希望が通るように調整しています
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
- 【産休育休活用例】
- 。・*★ 産育休から復帰したママさん社員が活躍中 ★*・。
育休中だった女性社員が現場に復帰し、現在、時短勤務制度を活用しながら活躍中です。
待遇・福利厚生・その他
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆役職手当
◆住宅手当 ※規定あり(例:扶養家族ありで家賃最大16万円の半額を会社が負担)
◆引越し費用補助制度
◆社内研修制度
◆資格取得支援制度
◆全社イベント
女の転職!取材レポート
設立7年で50店舗以上に拡大し、その急成長を支えているのは20代・30代の若手の社員たちなんだとか。
「この後、集まれる社員でサッカー観戦するんだよ」取材終わり、嵜本氏のほほえみながらの一言からは、社員同士の距離の近さが垣間見えました。プライベートの時間も共に楽しめる仲間となら仕事もきっと楽しいはず!そう感じました。
この仕事で磨ける経験・能力
◎ 一流の接客スキル ◎
本社品川での研修では、プロの講師によるマナー研修を実施。
一流の環境と指導でスキルアップをサポートします。
◎ 企画・運営の経験も積めます! ◎
接客スキルだけでなく、店舗の運営にも携わることができますので、
経営のスキルも身に付けることができます。
会社概要
業界のイメージを変える会社。それがSOU(ソウ)です!
2011年にブランドリユース会社として設立された当社。東京と大阪にオフィスを持ち、ブランド買取『なんぼや(NANBOYA)』『ブランドコンシェル(BRAND CONCIER)』を全国に50店舗以上展開しています。同業他社との差別化としてスタイリッシュなデザインで、従来のブランド買取のイメージを覆すことで急成長を遂げてきました。
事業内容
■ブランド品・宝石・貴金属・骨董買取・ジュエリーの買取
■オークション運営、開催
■許可番号
大阪府公安委員会許可 第621120122197号
東京都公安委員会許可 第301061306662号
神奈川県公安委員会許可 第452500020305号
他
売上高
連結:315億円 / 単体:294億円(2018年8月期)
従業員数
連結:421名 / 単体:342名(2018年8月末現在)
代表者
嵜本 晋輔
- 【代表者略歴】
- 高校3年でガンバ大阪にスカウトされ、Jリーガーに。その後2人の兄とともにMKSコーポレーションを設立。2011年に分社化により『SOU』を設立。
広々として開放的な空間のオフィスです!
みんなで社長のお祝いに作りました!
社内のコミュニケーションも活発です!積極的に話しかけていきましょう。
応募・選考
選考プロセス
【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
--< 選考フロー >--
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】面接(2回)+適性テスト
▼【STEP3】内定
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※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
※ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください