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株式会社コナミデジタルエンタテインメント

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

  • 採用スタッフ(システム担当・事務)/VBA,SQL等の知識を活かせる

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

KONAMIの事業拡大戦略を
タイムリーな配属で支えます。

革新的な事業展開において、人材の確保も重要なミッション。
制作現場や各部署と連携しながら、トレンドの移り変わりが激しい
エンタメビジネスに適した採用施策・手法による
“攻めの採用”を担っていただきます。

異業界からのチャレンジを大歓迎。
世界中に夢と感動を与えるモノづくりを、あなたの力で支えて下さい。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

■正社員採用、賞与年2回、完全週休2日制、年間休日126日(2018年度実績)


採用業務の中でも採用システム担当もしくは採用事務を担っていただく仲間を募集します。
業界経験はなくても構いません。
モチベーション高く、世界中の子供たちを笑顔にするコンテンツを創出している会社でキャリアを積んでいきたいという方の応募をお待ちしています。

ご経験を活かして以下いずれかの事務を行なっていただきます。

【業務の一例】
■採用システム担当
中途採用戦略をシステムの面から行っていただきます。
・応募者データの取りまとめと分析
・応募者管理システムの仕様策定、運用、改修
・採用活動の分析ツール作成  など

■採用事務
中途採用に関する業務について特性に合わせて行なっていただきます。
・採用選考事務業務(書類選考手配、面接設定、条件提示等)
・媒体掲載における各種業務(交渉、折衝含む)
・採用イベントの企画・運営
・入社手続き業務  など

仕事の魅力

POINT01 女性の活躍を後押しする職場環境

社員一人ひとりがモチベーションを高く持って活躍できるように
充実した社内制度や福利厚生制度を完備!

★子育て支援制度★
ベビーシッター利用の会社補助や育児時短制度といった
子育てサポートが実り、2016年7月から3期連続で厚生労働大臣から
女性活躍推進の優良企業で最上位となる「えるぼし」を取得しました。

★コミュニケーションゾーンの設置★
マッサージチェアや雑誌、飲み物・軽食の自動販売機を設置。
食事や休憩をはじめ、他部門の社員とのコミュニケーションなど、
リフレッシュの場として利用できます。

★各種サークル活動★
野球、フットサル、カラオケなど同好会や有志によるサークル活動も行われており、
グループや部署の垣根を越えて親睦を深めています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★中央区銀座

【詳細・交通】
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」7番出口より徒歩約2分
東京メトロ銀座線「京橋駅」2番出口より徒歩約2分
東京メトロ銀座線「銀座駅」A13番出口より徒歩約5分
都営地下鉄浅草線「宝町駅」A4番出口から徒歩約5分 
JR「有楽町駅」京橋出口より徒歩約6分
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

【学歴不問】
◆採用システム担当
Excelが得意な方、エンジニアとしてVBA、SQLなどを駆使して、システムの仕様作成や設計経験がある方からのご応募をお待ちしております。採用関連の経験は必要ありません。エンジニアから事務職へ転身したい方がご活躍できます!
◆採用事務について
未経験歓迎(2019年卒の未就業の方も歓迎)

【あると望ましい経験・能力】
◇採用事務について
・PC操作が得意な方
◇採用システム担当について
・Excel、VBA、SQLなどが使える方
・エンジニアとしてシステムの仕様作成や設計などのご経験をお持ちの方
◇共通事項
・エクセル、ワード、パワーポイント等のビジネスソフトが使える方

勤務時間

9:00~17:45(所定労働時間7時間45分、休憩60分)

休日休暇

~☆年間休日126日(2018年度実績)~
■完全週休2日制(土・日) 
■祝日 
■夏季休暇、年末年始休日 
■年次有給休暇 
■育児、介護休業

【産休育休活用例】
女性活躍推進の優良企業として厚生労働大臣より認定され、最上位となる3段階目の認定マーク「えるぼし」や「健康経営優良法人~ホワイト500~」を取得しています。

待遇・福利厚生・その他

■給与改定年1回
■賞与年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備
■交通費支給(上限5万円/月)
■各種手当(時間外勤務、確定拠出年金手当、託児補助金など)
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■社員表彰制度
■社内特別表彰
■海外特別研修
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■KONAMIこども参観日:従業員の子どもたちがお父さん お母さんの職場を見学するイベント

【試用期間】3カ月(試用期間中の諸条件は変わらず)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

常に時代の変化に合わせ、スピード感を持って成長を遂げてきたコナミグループ。ゲーム事業だけでなく、フットネスクラブの運営や健康・介護予防のサービスといったスポーツ事業など、強みを活かして幅広い事業を手掛けています。成長に伴って女性が長く活躍できる待遇・福利厚生も充実しており、「くるみん」を取得するなど、仕事と子育てと両立できる環境の中で、安心して働ける会社だと感じました。

会社概要

時代の変化に合わせ、常に独創的で新しいゲームコンテンツとその楽しみ方を提供してきました。

近年では「eスポーツ」にも早くから注力しており、自社イベントの企画・運営だけでなく、様々なスポーツ団体や自治体との取り組みを通じeスポーツの普及にも取り組んでいます。
これからも各種デバイスの高性能化や次世代移動通信「5G」、「AI」や「AR」などの技術を活用し、ゲームコンテンツの多様化に対応した新しいユーザー体験を創出していきます。

時代の変化に合わせ、常に独創的で新しいゲームコンテンツとその楽しみ方を提供してきました。

会社名

株式会社コナミデジタルエンタテインメント

事業内容

●モバイルゲーム 
携帯電話やスマートフォン向けゲームを制作・配信。
●家庭用ゲーム 
家庭用ゲーム機や携帯型ゲーム機、PC向けゲームソフトを制作・販売。
●カードゲーム 
 アニメやコミックのキャラクターを使用したカードゲーム、トレーディングカードを制作・販売。 
●音楽・映像ソフト・グッズ
ゲームコンテンツと連動した音楽CDや映像DVDなどを制作・販売。

設立

2006年3月31日

売上高

連結売上高2,625億円(2019年3月期)

従業員数

1,593人(2019年3月31日現在)

代表者

代表取締役 社長 早川 英樹

定期開催の説明会/業界の歴史を紐解き、働く環境やキャリアパス、入社者の声など普段は聞けない情報を開示!
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少年ダンサー育成ゲーム『ダンキラ!!! - Boys, be DANCING! -』は女性向け新作モバイルゲームです。
少年ダンサー育成ゲーム『ダンキラ!!! - Boys, be DANCING! -』は女性向け新作モバイルゲームです。
座談会の様子/具体的な仕事内容や働き方、就業条件まで、一人ひとりの疑問に丁寧にお答えします。
座談会の様子/具体的な仕事内容や働き方、就業条件まで、一人ひとりの疑問に丁寧にお答えします。

応募・選考

選考プロセス

▼【STEP1】Web応募書類によるWeb選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(※2~3回)

▼【STEP3】内定

★結果については合否に関わらずご連絡致します
★当求人案件は(株)キャリアデザインセンターで運営する(株)コナミデジタルエンタテインメント type採用事務局にて応募の受付業務(※)を代行しています。皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます
(※)
[女の転職type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

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