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ソニーエンジニアリング株式会社 [ITスペシャリスト]~システムの企画運用、 ヘルプデスク業務~の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ソニーエンジニアリング株式会社

  • [ITスペシャリスト]~システムの企画運用、 ヘルプデスク業務~

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

ソニーグループの安定基盤であなたも活躍しませんか?

☆★ソニー100%子会社で成長★☆
当社はソニー100%の子会社として、エレクトロニクス製品全般の開発設計に関与しています。
今回募集するのは【ITスペシャリスト】。ソニーグループのメンバーとして、高いスキルを吸収できます。 
そして社内システム改革に携わるチャンスも豊富な、やりがいの大きな環境です。 

☆★働きやすい環境をご用意★☆
当社ではエンジニアが本当にやりたい仕事を楽しみながら行える環境を大切にしています。

◎フレックスタイム制の導入
◎服装自由
◎本人の希望や志向、キャリアプランに応じた研修制度

ソニーグループの一員として活躍しませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

◎当社の社内システム企画から運用まで携わる『ITスペシャリスト』


あなたには社内システムの企画運用、
ユーザーサポート業務を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
◎新システムの企画立案、実行業務
 (老朽化した社内システムを刷新するためのエンハンス)のサポート
◎社内システムの運用保守(問い合わせ対応、トラブル対応など)
◎エンハンス(業務運用変更に伴うシステム変更、改善活動など)を実施する業務
◎ユーザーサポート業務(PCに関する問い合わせ対応など)
企画の割合:7割程度
(プロジェクトによって波はあります)企画運用全てに携わっていただきます。

《自由で風通しの良い職場》
自由な風土があります。実務に没頭できる環境・制度を整えています。

仕事の魅力

POINT01 社員一人ひとりが働きやすい労働環境を整備

プロジェクト単位の業務のため多忙な時期はありますが、企業として確固たる労務管理体制を整備しています。

≪オンオフのバランスを大切にできる労働環境≫
◎定時退社日
◎フレックス・ホリデー制度の推奨
◎有給休暇初年度17日・勤続年数により最大24日
※平均有給休暇取得日数:16.0日(2017年度)
※年2回は連続5日間休暇取得を奨励(前後の土日を含めて9日間休暇もOK)

POINT02 エンジニアのためのキャリアプランや、豊富な教育研修制度を完備

当社では『エンジニアが技術を楽しみ、成長できるステージがあること』を目標としており、様々なキャリアプランを実現できるよう、豊富な教育研修制度をご用意しています。

≪キャリアアップを支援するサポート制度≫ 
◎最先端の技術を学べる講座 
◎ソニーグループ研修、当社オリジナル研修 
◎語学研修(コミュニケーション(英会話)、TOEICスコアUP講座) 
◎ビジネス&技術コースからなる通信教育講座 など

アピールポイント

教育制度について

キャリアプランに関しては、年に1度、上司とのキャリア面談の機会を整備しており、自分の将来を考える機会を用意しています。また、研修制度に関しても、『最先端の技術を学べる講座』『ソニー主催の研修メニュー』『英会話教室』『ビジネス&技術コースからなる通信教育講座』など、あなたのさらなる成長をサポートする機会を豊富にご用意しています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆神奈川県藤沢市辻堂新町3-3-1 
【アクセス】 
JR各線/小田急江ノ島線「藤沢駅」バス10分 

※転勤なし

【勤務地エリア】
神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◎学歴不問
◎データベースを用いたプログラミングに関する知見
◎中規模プロジェクト程度の全体管理経験
(データベース、プログラム言語に1つ以上ずつ(例:Oracle+Java)
 ベーススキルを有しておりプロジェクトのサブチームをリードできる能力)

【あると望ましい経験・能力】
◎BPR企画・実行、個別業務システムの業務要件定義などの経験 
◎自立的に行動できる方(自ら動ける、問題を見つけ解決に導いていける) 
◎リーダー素質のある方 
◎社内SEにとどまらず、その専門性を基軸としてゆくゆくは 
 当社経営の基幹である管理部業務全体にも専門性の幅を 
 広げていきたいというようなチャレンジに前向きな方

勤務時間

例:09:30~18:00(標準労働7時間45分) 

※フレックスタイム制(コアタイム無し、最低4時間勤務) 
※フレックスホリデー制

【残業について】
残業平均月15時間程度 

【業務時間について】 
◎年2回程度、システムリリースなどの繁忙期あり 
◎深夜出勤はなし

休日休暇

≪年間休日124日≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始
■特別休暇
■有給休暇の個人別計画取得
※初年度年次有給休暇17日・有給は勤務年数に応じて最大24日
■慶弔休暇
■介護休業
■産育休
■時短勤務制度

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回 
■賞与年2回 
■残業手当全額支給 
■交通費(全額支給) 
■各種保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災) 
■退職金 
■定期健康診断 
■ソニー厚生年金基金 
■選択型ベネフィット
■ソニー持株会 
■ソニー健保組合 
■財形貯蓄

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

ソニーエンジニアリング株式会社

事業内容

映像・音響・情報処理・通信機器等の開発・設計、製造(委託・導入)、販売

設立

1989年4月11日

資本金

1億円

売上高

84憶6000万円(2018年3月)

従業員数

538名(2018年4月1日現在)

【平均年齢】
44歳

代表者

代表取締役 小川功一

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『ソニーエンジニアリング株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。