※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
上流工程を手がけるのがあなたの仕事。やりがいや面白さが何倍にも広がります!
より良いシステムを構築するために、時には上司や顧客とぶつかりながら最高のユーザビリティを追求してください。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
【自分を磨き、今よりもステップアップしたい方には最適な環境を提供します】
●当社の案件はほとんどが上流工程。様々な案件の中からあなたのスキルアップにつながる業務をお任せしたいと思っています。自分の可能性に枠を設けず、色々なことにチャレンジしてください!
●「任せることでスキルアップさせる」これが当社の社風。「習うより慣れろ」とちょっと乱暴(?)な方針で、ワンランク上の仕事をお任せすることも。時には苦労もあるかもしれません。しかしその中でしか体験できない様々な経験を重ねることで、エンジニアとしての実力をUPできるでしょう!
【業務実績】
受発注管理、在庫管理、原価管理、生産管理、顧客管理、人事給与、計測システム、機器リモート監視、データ転送システム・・・等
アピールポイント
資格取得支援制度について
情報処理技術者試験・MCP・ORACLE MASTER等に合格した際には報奨金を支給しています。
女性管理職について
「男性だから」「女性だから」という理由で社員を区別することはありません。各人のスキルに応じた責任のある仕事をお任せします。
募集要項
勤務地
本社(池袋)、東京都品川区、東京都渋谷区、東京都中央区、東京都日野市、他首都圏近郊
応募資格
●プログラム知識をお持ちの方
●以下のいずれかの開発経験をお持ちの方
Java、PHP、ASP、VB、.net、C#、C、C++、VC++、PowerBuilder、UNIX、ORACLE、SQL Server、DB2等
●なんらかのシステム設計(詳細設計を含む)経験のある方
※PMを目指したい方歓迎します!
- 【あると望ましい経験・能力】
- ●コミュニケーション能力
●自分の専門分野にとらわれない幅広い知識欲
- 【過去に採用した転職者例】
- 大手SIer、ソフトハウス等から、「プロジェクトの歯車ではなくもっと仕事を任されたい」「上流工程から手がけてみたい」「経験を積んでリーダー、マネージャーを目指したい」などの希望を持ったエンジニアが、ワンランク上の仕事環境を求めて転職してきています。
配属部署
システム部・応用システム事業部・ITコンサルティング事業部のいずれか
- 【年齢構成】
- 平均年齢34歳
- 【男女比】
- 男性64名:女性7名 ◎仕事のあとに、女性だけで食事や飲みに行ったりすることもあります
勤務時間
本社(池袋)9:00~17:30(休憩60分、実働7.5時間)
ただし、勤務地により若干異なります。
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期、年末年始、年次有給休暇、出産育児休暇 、看護休暇
- 【産休育休活用例】
- 育児休業を二回取得後、復帰して活躍中のママがいます。育児休業給付金・育児休業者職場復帰給付金もちゃんと受給しています。また看護休暇を活用し、お子さんの突然の発熱にも上手に対応しています。
待遇・福利厚生・その他
昇給年1回(8月)、賞与年2回、交通費全額支給、精勤手当支給、各種社会保険完備、資格取得奨励制度
女の転職!取材レポート
移行前データなし
この仕事で磨ける経験・能力
【エンジニアAの証言】幅広い業種のあらゆる案件があり、自分のスキルよりも高いものにもチャレンジさせてもらうことで確実にエンジニアとしての力が付きました。
★プロジェクトマネージャーを目指して活躍していただけます。
会社概要
【新しいことへ、挑戦】 目指せプロフェッショナル!上流工程を手掛ける!大きな裁量で仕事を動かす!
富士電機グループ、NTTグループ、日本HP、NEC…。エンドユーザーや大手SIerと直接取引を行い、様々な案件を上流工程から手掛け、確かな技術力ときめ細かなサービスにより安定した顧客基盤を築いてきました。リピート率の高さはお客様からの信頼の裏づけであると自負しています。
05年7月、更なる事業拡大を目指して営業力を強化。その成果が着実に現れ始めています。顧客からの引き合いが増加している今、あなたの力が必要です。
事業内容
●システムコンサルティング●ソフトウェア開発●パッケージソフト・OA機器販売●ネットワークソリューション
※一人一人に裁量を与え、プロジェクトの上流工程から関わっていただきます。
【主要取引先】富士電機システムズ・富士電機情報サービス・NTT-AT・NTTファネット・日本HP・NEC、他
従業員数
71名(男性:64名、女性:7名)
- 【平均年齢】
- 34歳
- 【中途入社者の割合】
- 51%
代表者
代表取締役社長 豊田泰司
- 【代表者略歴】
- 早稲田大学卒。数社の情報処理会社勤務を経て1985年当社設立。設立以来20年、代表取締役を務める。
仕事は楽しく、仕事のあとの飲みも楽しく!
「あなたのチャンレジ、お待ちしています」採用担当
切磋琢磨できる環境があなたを成長させます
応募・選考
選考プロセス
【STEP1】女の転職type応募フォームよりご応募ください。
↓
【STEP2】書類選考 ※応募の秘密厳守します。未経験の方のみ適性検査を受検戴きます。
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【STEP3】面接(1~2回)
↓
【内 定】