スマートフォン版表示に切り替える

株式会社DUALホールディングス

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

  • コールセンターSV/未経験OK/女性活躍中/面接1回/オフィスカジュアルOK

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「喜んでもらうために、ついついサプライズを仕掛けちゃう」
そんな方にピッタリの職場があります♪

「誕生日や記念日にサプライズは当たり前!」
「喜んでもらうための色々な仕掛けを考えるのが好き」
私たちが求めているのは、そんなサプライズ好きの方たち。

お客様に喜びを届けることがモットーの当社では、喜びにはサプライズが必要不可欠だと考えています!

少人数体制だからこそ、あなたには職場の雰囲気作りに積極的にご参加いただきたいと思っています。積極的にアイデアを発信していただくことでもいいですし、細かな気配りをしていただくことでも構いません。

ホスピタリティに溢れるあなたならではの魅力を存分に活かしてください!京橋駅から徒歩1分、アクセス抜群のオフィスで伸び伸び働いてみませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

☆未経験OK/入社後は先輩社員が丁寧にサポート
★月給25万円~+業績賞与+交通費全額支給
☆オフィスカジュアルOK


当社が手がけているコールセンター事業における、スーパーバイザー(SV)業務に携わっていただきます。SVの仕事は、オペレーターとして働くスタッフさんをマネジメントすること。ただマネジメントとは言え、シフト調整や勤怠管理といった仕事が中心です。将来のキャリアについて面談を重ねる・・・といった業務はないので安心してください。

【具体的には】
まずはコールセンターのオペレーター業務からお任せしていきます。大まかな仕事の流れを理解していただいてから、徐々にSVとしての仕事にも携わっていただきます。

◆お客様窓口として電話応対
◆スタッフのシフト管理
◆PCでの入力作業
◆その他庶務業務 など

仕事の魅力

POINT01 長く働ける環境があります

女性がライフイベントに応じて長く働けるように、産育休・時短勤務などの制度を整えています。実際に産育休の取得実績もありますし、今後は育休後の職場復帰例も増やしていく予定!時短勤務を整備し、長く腰を据えて働ける会社でありたいと考えています。

POINT02 一緒に働く仲間について

社員の半数以上が女性の当社。20~40代まで幅広い年齢の女性が活躍しています!中途入社率は100%。これからご入社いただく方も、スムーズに馴染めると思います。オフィスには和気あいあいとした話しやすい雰囲気があり、良い意味で先輩後輩の上下関係がフラットな職場。少人数体制だからこそ、コミュニケーションを密にとってサポートし合いながら仕事を進めています♪

アピールポイント

教育制度について

◆事業内容や商品・サービスについての詳しい説明は、入社初日に行います。
◆コールセンター業務に関しては、先輩社員とロールプレイング形式での実践研修をご用意。始めてチャレンジする方でも大丈夫な様に、トークのマニュアルも整えています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

本社/東京都中央区京橋2-8-21 喜久家ビルディング4F
【アクセス】
東京メトロ「京橋駅」6番出口より徒歩1分
都営浅草線「宝町駅」A5番出口より徒歩3分
各線「東京駅」八重洲中央口より徒歩4分
東京メトロ「日本橋駅」B1出口より徒歩5分
東京メトロ「銀座一丁目駅」3番出口より徒歩7分

【勤務地エリア】
東京都

応募資格

◆SV未経験OK/第二新卒歓迎
◆学歴不問
◆社会人経験をお持ちの方

勤務時間

9:50~19:00(休憩70分)

休日休暇

◆週休二日制(シフトによる)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産休育休(取得実績あり)

待遇・福利厚生・その他

◆賞与あり(業績による)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆研修制度
◆社外研修・勉強会
◆健康診断(年1回)
◆オフィスカジュアルOK

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「お客様に喜んで欲しい。喜びを届けるには、サプライズが大切」そう語るのは同社代表の足立さん。おもてなしの心でお客様と接することができる方であれば、採用においてこれまでの経歴やスキルは全く気にされないそう。「人数が少ない分、私自身も社内にフラットな雰囲気を作ることを意識している」ともおっしゃっていました。取材では談笑しながら伸び伸び働くスタッフさんの姿も拝見でき、とても楽しそうな職場だと感じました♪

会社概要

社長と話して意気投合。その場で即内定!当社なら充分あり得る話です。

今年で設立10年目を迎える当社。生活に欠かせないライフラインに関する事業展開で、着実に成長を遂げてきました。決して大規模な会社ではないからこそ、共に働く社員同士、サポートし合いながら仕事を進める文化が根付いています。これまでの採用でも、スキルや経歴以上に、性格や考え方といったパーソナリティの部分を大切にしてきました。本採用でも、同じく人柄・人物重視の採用を行いたいと考えています。

社長と話して意気投合。その場で即内定!当社なら充分あり得る話です。

会社名

株式会社DUALホールディングス

事業内容

◆ライフサポート事業
◆コールセンター事業
◆ワークサポート事業
◆電力事業

設立

2009年1月8日

資本金

3,000 万円

代表者

代表取締役/足立 守平

これまでも多くの未経験スタートの女性が活躍してきました。
これまでも多くの未経験スタートの女性が活躍してきました。
経験・スキル以上に、働く意欲・モチベーションなどを重視します!
経験・スキル以上に、働く意欲・モチベーションなどを重視します!
都心の駅チカオフィスで働く!仕事終わりの予定も充実させられます♪
都心の駅チカオフィスで働く!仕事終わりの予定も充実させられます♪

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接1回(社長面接)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

Recommendこの求人を見た人は、こんな求人も見ています