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キャリアリンク株式会社【東証一部上場】 スーパーバイザー(SV)*未経験OK*研修充実*年休122日*賞与年2回*残業少なめの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

キャリアリンク株式会社【東証一部上場】

  • スーパーバイザー(SV)*未経験OK*研修充実*年休122日*賞与年2回*残業少なめ

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

【東証一部上場企業】の安定性!
結婚・出産を見据えた働き方も実現できます♪
キャリアパスも豊富!

/// ライフイベントに寄り添うフォロー体制 ///

*結婚休暇
*産休・育休
*結婚祝い金
*出産祝い金
*退職金制度
*財形貯蓄制度
*資格取得支援制度

・・・といったように、
私生活も仕事も前向きでいられるような
体制づくりに取り組んでいます!

約140名の女性写真が在籍していることもあり、
リアルな意見を取り入れながら環境・制度を
整えられていることも当社の強みです♪

経験・知識がない方でも、本社での座学を始め
様々な教育体制が整えられていますので、
ここで頑張りたいと思っていただけた方は
安心して飛び込んできて来てください!

同世代の先輩社員たちが丁寧にフォローします*

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

◎スタッフ20~50名ほどの管理業務をお任せ
◎PCスキルがあればOK!先輩が丁寧にサポートします
◎SVから始まり、多岐にわたるキャリアパスもご用意
◎お客様からもメンバーからも感謝されるお仕事


事務センターの管理・運営業務をお任せします。センターで働く20名~50名程度のスタッフの管理業務がメインです。


/// 携わるプロジェクトは… ///

・自治体の窓口業務
・自治体によるマイナンバー関連業務
・増税に関わる申請書の受付、チェック、入力
など

不安なことがあればすぐに担当営業やマネージャーに相談してください!

/// 具体的には… ///

◆スタッフへの教育
マニュアルをもとに仕事の進め方などを指導します。

◆スタッフへのフォロー
定期的な面談のほか日々のコミュニケーションにより、要望などを確認します。

◆労務管理
スタッフのシフト作成や勤怠・残業管理、契約の更新などの各種手続きをお任せします。

◆進捗管理
スタッフの業務の進捗状況や品質などをチェックし、必要な指示を送ります。

◆業務改善
業務上で問題が発生した場合、フローの改善に取り組んでいただきます。

◆クライアントとの交渉
クライアントから寄せられた要望に対応してください。

仕事の魅力

POINT01 ☆注目度の高いBPO事業で安定した経営環境☆

私たちは、BPO(Business Process Outsourcing)事業をメインに展開しています。BPOは、幅広い業界から注目を集めるサービス。そんな中、豊富なノウハウを持つ当社は、市場と共に成長を続け、業績も好調、2015年に東証一部上場を実現させました。現在も官公庁や地方公共団体、金融業界、IT企業などからの依頼が増加中です。とくに助成金や補助金、医療関連、家賃補助の手続きなどに関する申請の依頼などが増加していて、さらなる拡大が見込まれています。安定した環境のもとで長く活躍いただける状況です。

POINT02 ☆「すべての人に働くよろこびを」社員にも感じてもらいたい☆

女性も多く活躍しているキャリアリンクは、仕事もライフイベントも安心して充実させられるきめ細やかなフォロー体制が自慢です。

★年間休日122日
★完全週休2日制
★リフレッシュ休暇
★産休・育休
★残業月20~30hほど
★残業手当(1分単位で支給)
★資格取得支援制度

「休みの日にはしっかり休む」という方針で、有給休暇の取得を積極的に促進しており「プライベートの時間も楽しめるようになった」という社員からの声も多数。オンもオフも充実させて働くよろこびを実感してください。

アピールポイント

教育制度について

≪充実の研修体制で安心スタート≫

*座学
本社にて座学研修を行います。配属後に困らないように基本的な知識を学んでいただきます。

*実践
先輩社員がすでに活躍しているプロジェクトに加わり、マンツーマンで業務知識について学んでいただきます。焦らずに覚えていければ大丈夫です。

どんな方にも気持ちの良い対応が行える方でしたら経験はまったく問いません。

女性管理職について

≪豊富なキャリアパス≫
まずはSVからスタートしますが、経験を積むとチーフSV、マネージャー、センター長…とセンター内で管理スタッフとしてキャリアアップを実現することが可能です。また、一人ひとりの向上心を尊重し、評価していくスタイルの当社では将来的なキャリアパスを多彩に用意。業務構築や営業職、キャリアアドバイザーなど、ご自身の意思によりさまざまなキャリアを拡げていただけます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京/神奈川/埼玉/千葉/京都/大阪/兵庫/福岡/札幌/仙台

※勤務地は希望を考慮の上、決定。U・Iターン歓迎!
※当社の拠点、またはクライアント先への配属です。

★関西エリア急募!★
京都:京都市、宇治市
大阪:大阪市、高槻市
兵庫:神戸市、尼崎市、西宮市、加古川市

≪本社・支店≫
*本社/東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F
*札幌/北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階
*仙台/宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER(アエル)ビル19階
*大阪/大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階
*福岡/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡3階
*沖縄/沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階
*横浜/神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-3 新横浜第1竹生ビル3階

【詳細・交通】
*当社の拠点、またはクライアント先
・配属先により異なります。詳細は面接にてご説明いたします。

*本社
・東京メトロ丸の内線「西新宿駅」C13出口より徒歩2分
・都営大江戸線「都庁前駅」B2出口より徒歩3分
・JR、東京メトロ各線「新宿駅」西口より徒歩10分

*札幌
・JR「札幌駅」より徒歩4分
・地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩2分
・地下鉄「大通駅」より徒歩7分

*仙台
・JR「仙台駅」西口より徒歩約3分
・市営地下鉄南北線「仙台駅」より徒歩約4分

*大阪
・JR「大阪駅」より徒歩約8分
・阪神「梅田駅」より徒歩約5分
・JR東西線「北新地駅」西出口より徒歩約5分
・地下鉄四つ橋線「西梅田駅」8番出口より徒歩約2分

*福岡
・地下鉄空港線「天神駅」から徒歩3分
・地下鉄七隈線「天神南駅」から徒歩3分
・天神大牟田線「西鉄福岡天神駅」から徒歩10分

*沖縄
・ゆいレール「県庁前駅」より徒歩約1分

*横浜
・JR横浜線「新横浜駅」徒歩約6分
・横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」徒歩約6分
【勤務地エリア】
北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都(新宿区)、神奈川県(横浜市港北区)、京都府、大阪府(大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、高槻市)、兵庫県、福岡県

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応募資格

未経験OK・第二新卒歓迎!高卒以上
*社会人経験2年以上
*PCの基本的な操作が可能な方(メール、Word、Excelの基礎など)

★充実した研修制度があるため、業界未経験の方もOK!
★第一印象やコミュニケーションに配慮できる方なら、即戦力として活躍可能です!

【あると望ましい経験・能力】
*接客・販売・サービス業などを通して人と接する経験をお持ちの方

≪☆こんな方をお待ちしています☆≫
・安定した経営基盤の会社で働きたい方
・仕事もプライベートも充実させたい方
・人と話すのが好きで、サービス精神が旺盛な方
・指導することや教えることが好きな方
・マネジメントスキルを身につけたい方
【過去に採用した転職者例】
小売店での接客や販売、店長、各種リーダー、教育担当のほか、塾の講師や営業職、さらにはコールセンターやカスタマーセンターなど、前職での接客経験を活かしている先輩も多数在籍しています。

勤務時間

*9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
*月平均で20~30時間程度
仕事とプライベートを両立しやすい環境のため、女性社員もたくさん活躍しています。

休日休暇

≪年間休日122日(2021年度想定)≫
*完全週休2日制(土・日)
└案件により完全週休2日制(シフト制)になる場合あり(大阪のみ)。
*祝日
*年末年始休暇(6日)
*有給休暇
*慶弔休暇
*結婚休暇
*産休・育休
*介護休暇
*リフレッシュ休暇(有給休暇取得促進/年2回、計8日間)

【産休育休活用例】
女性も多く活躍している当社では、産休育休の取得実績があります。子育てをしながら活躍できる環境も整っているため、育休後に復帰する社員も多数!

待遇・福利厚生・その他

*昇給年1回(3月)
*賞与年2回(6月、12月)
*各種社会保険完備
*交通費支給(月3万円まで)
*時間外手当(1分単位で支給します!)
*出張手当
*役職手当
*退職金制度
*財形貯蓄制度
*報奨金制度
*資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど)
*従業員持株制度
*株式給付信託制度(J-ESOP)
*教習所講座
*社内公募制度
*結婚祝い金
*出産祝い金
*見舞金
*弔事金
*プロジェクト決起会
*限定正社員制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

『すべての人に働くよろこびを』という企業理念をかかげているキャリアリンク。社員に対しても同じで、働きやすさにこだわった制度や取り組みに力を入れ『安定した環境』を社員に提供することで、社員の安心感となり働くよろこびへと繋がっているそうです。ライフステージを迎えても長く働けることから、多くの女性からも転職先として選ばれています。そんな同社でなら、安心してあなたのキャリアを長く活かしていけるはずです。

会社概要

「日本一親身な人材サービスカンパニー」を目指しています。

私たちキャリアリンクは、BPO(Business Process Outsourcing)事業をメインに6000名のスタッフが活躍している人材会社です。お客様の業務効率化に向けた高付加価値の人材サービスを提供し、多くの企業様をサポートしています。BPOについてはマーケットをけん引するリーディングカンパニーです。官公庁や地方公共団体などの公共サービスをはじめ、金融やIT業界などの民間企業など、さまざまな業界から引き合いをいただいています。

「日本一親身な人材サービスカンパニー」を目指しています。

会社名

キャリアリンク株式会社【東証一部上場】

事業内容

…*東証一部上場企業の安定基盤で働く*…

◆事務系人材サービス事業
・BPO関連事業部門
・CRM関連事業部門
・一般事務事業部門
◆製造系人材サービス事業
◆営業系人材サービス事業

≪厚生労働大臣許可番号≫
・一般労働者派遣事業:派13-080220
・有料職業紹介事業:13-ユ-040616

設立

1996年(平成8年)10月1日

資本金

3億9,220万4,950円

売上高

211億300万円(2020年2月期実績)/186億2400万円(2019年2月期実績) ※グループ連結

従業員数

546名(グループ連結:748名)※2021年2月28日現在

代表者

代表取締役社長 成澤 素明

上司や先輩へも相談がしやすく、距離が近いことも働きやすいポイントです。
上司や先輩へも相談がしやすく、距離が近いことも働きやすいポイントです。
性別や年齢などに関係なくフラットに評価する社風で、のびのびと活躍できる環境です。
性別や年齢などに関係なくフラットに評価する社風で、のびのびと活躍できる環境です。
女性が多数活躍中★産育休の活用実績もあるので、将来に不安なく長期的にご活躍いただけます!
女性が多数活躍中★産育休の活用実績もあるので、将来に不安なく長期的にご活躍いただけます!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接2回

▼【STEP3】内定

◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
◆ご応募から内定までは3週間程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

※対面面接のほかWeb面接も実施しています。お気軽にご相談ください

  • environments

    データで見る
    働く環境

    2020年12月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 34

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    34時間

    全国平均
    当社

    キャリアリンク株式会社【東証一部上場】

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