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株式会社エムエム総研 BtoBマーケティング◆月給27万円~*年休125日(土日祝)*の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社エムエム総研

  • BtoBマーケティング◆月給27万円~*年休125日(土日祝)*

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

必要な商品・サービスが、必要な人・企業のもとに―
「BtoBマーケティング」で効率化のサポートを。

インターネットの普及、子育と仕事の両立、コロナ禍によるテレワーク――
その中で脚光を浴びたのが、次世代の販売戦略である『インサイドセールス』。

弊社のミッションは、クライアントの業績アップをサポートするため
メール、電話、デジタルツールなどを活用しながら業界・時期ごとの成約率
受注顧客分析を行い、商談に専念できる環境を実現すること。

そして未来の顧客を見つけ、持続可能型の企業支援をすることです。

難しく聞こえるかもしれませんが
未経験者の方のためにご用意した充実した研修があるのでご安心ください。
BtoBマーケティングのパイオニアである弊社で
インサイドセールスのプロを目指しませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

★未経験・正社員デビュー・ブランクのある方も大歓迎★
BtoBのインサイドセールスを支えるマーケティングのお仕事です
#完全週休2日(土日祝)年休125日
#産育休&復帰100% #服装・ネイル・髪型・髪色自由


【お客様の営業スタイルを変える、BtoBマーケティングに関する仕事です】
企業向けのマーケティングであるBtoBマーケティング業務にて、
デジタルツール(インターネットや電話・メールなど)を通じたインサイドセールスをお任せします。


。・*未経験の方もご安心ください!*・。
面接の前から、当社の事業を分かりやすく説明した動画を見ていただきますし、入社後も新卒・中途に関係なく丁寧な研修をご用意しています。「インサイドセールス」や「デジタルマーケティング」の基礎から、しっかりと身につけていただけます!

。・*企業向けの製品・サービスを展開するお客様のお手伝い*・。
企業同士の営業活動を支える「BtoBマーケティング」。近年ますます注目されていますが、まだまだ人材不足。希少価値の高い、レアな知識やスキルが身につけられる点も、このお仕事の魅力です。

【具体的なお仕事】
BtoBマーケティングのノウハウを使った、クライアント企業のインサイドセールス業務に関わっていただきます。
【例えば…】
◎「アパレル業界の企業にアプローチをしたい」といったお客様の希望や課題のヒアリング
◎デジタルツール(Web・SNS・メール)を用いて、業界動向の確認
◎該当するお客様の状況(Web行動やメールのアクセス動向)を把握
◎商談に向けた企画提案のサポート

※最初は先輩のサポートといった初心者向け業務からスタート!
 専門的な知識も必要なお仕事になりますので、少しずつ慣れていきましょう。

一日の仕事の流れ

インサイドセールス職は外回りの営業とは違い、オフィス内で完結できるため、
身体に負担がかからず、特に今ご時世においても安心して長く勤務することができます。

仕事の魅力

POINT01 効率化で、お客様の「働き方改革」をお手伝い!

BtoBマーケティングで提案先企業を絞ったインサイドセールスを行うことで、「優秀な営業だから数字が上がる」のではなく、「誰もが受注につながりやすい」提案ができるようになります!

そうした効率化が進めば、営業個々の負担が減り、残業削減にもつながります。また、“営業のデジタル化”は急拡大するテレワークなどの新しい働き方との相性も抜群!このお仕事の先で、働くママが活躍できるようになったり、お客様の「働き方改革」が劇的に進みます。

★そこでいただく「ありがとう」の言葉も嬉しいものですよ!

POINT02 同期と一緒に、丁寧な研修からスタート!

15名以上の採用を予定していますので、たくさんの同期入社と一緒にスタートしていただけます。BtoBマーケティングやインサイドセールスについての基礎はもちろん、ビジネスマナーもお教えしていますので、未経験の方もご安心ください!

アピールポイント

教育制度について

≪研修例≫
【1週目】インサイドセールスやBtoBマーケティングの座学研修
 ▼
【2週目】電話やメールでの顧客アプローチといった非対面コミュニケーションについての研修
 ▼
【3週目】お客様の課題を引き出すアクティブリスニングなどのビジネススキル研修
 ▼
【4週目】目標達成のための予実管理、PDCA(業務改善活動)などの研修
 ▼
【5週目以降】レポーティング、3C分析、デジタルツール活用などについての研修

女性管理職について

◎インサイドセールスのプロフェッショナル
◎インサイドセールス領域のマネジメント
◎BtoBマーケティングの上流工程を担うコンサルタント
◎お客様のパートナーとして伴奏支援するカスタマーサクセス
◎本社での管理職
など、あなたの志向に応じたキャリアを築いていくことが可能です。実際に、たくさんの女性管理職が活躍しています。
★全社員の約4割が女性です

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

本社またはプロジェクト先、一部テレワーク(在宅でのリモートワーク)
※プロジェクト先は東京都内、東京近郊(埼玉、神奈川など)
※転居を伴う異動はありません
※研修期間中は東新宿本社勤務

<東新宿本社>
東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F

【詳細・交通】
<東新宿本社アクセス>
各線「東新宿駅」A3出口より徒歩3分
各線「新宿駅」より徒歩15分
※その他、プロジェクト先に準じます
【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
【勤務地エリア】
埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、船橋市)、東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、八丈島八丈町)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区)

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応募資格

【学歴不問・業種・職種未経験者大歓迎】
★第二新卒・初めての正社員・社会人も歓迎です★

「社会に役立てる仕事がしたい」
「企業や人の悩みを解決するお仕事がしたい」

そんな想いをお持ちの方は大歓迎です◎

先輩の90%以上が未経験からのスタートですので安心してくださいね♪

【あると望ましい経験・能力】
☆特に必要な知識・経験は必要ありません☆
未経験入社の先輩が充実のサポート体制のもとで多数活躍中です!

☆活かせる経験☆
営業・販売・接客・サポートなどの職種経験
Web・コンサルティングなどの業界経験
コールセンターでの業務経験

新しい事を学び、成長したいという想いや、向上心をお持ちの方は大歓迎です!
【過去に採用した転職者例】
営業・カウンターセールス・事務・アパレル・販売・接客など様々な職種の方が活躍中!別業種で働いていた方、ブランクがあるという方も多く在籍しています。

配属部署

【年齢構成】
20代~30代の社員が多数活躍しています
【男女比】
男性6割:女性4割と男性・女性ともに活躍中です

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる場合があります

【残業について】
★残業平均月10時間程度★
お客様の業界の繁忙期やプロジェクトなどで、残業が発生することもございます(月3~多くても15時間以内)が、基本的には定時退社を目指し、企業・社員ともにメリハリのある業務を心がけております。

育児と両立OK

働き方についてよく話し合った上で両立をしている社員が多数在籍中です。

休日休暇

★年間休日125日★
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■配偶者の出産に伴う特別休暇
■エムエム休暇(年間休日から「土日祝・年末年始」を引いた日数を休暇として取得できる制度)

【産休育休活用例】
≪取得&復帰率100%≫
希望者全員が産育休を取得し、働き方についてよく話し合った上で復帰しています。

待遇・福利厚生・その他

■昇給のチャンスは年4回
┗顧客支援の実績と講座認定取得状況により、3ヵ月に一度評価します
■通勤手当(月5万円まで)
■時間外手当
■社会保険完備
■慶弔見舞金(結婚・出産など)
■表彰制度
■服装・ネイル・髪型・髪色自由(社会人として常識の範囲内│プロジェクト先による)
■オフィス内禁煙
■加入保険組合による福利厚生
・契約フィットネスクラブ
・保養所

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

デジタルセールスのスキルはどの会社でも応用できるため、今から学んで損はありません!特に同社は人材育成も得意としており、研修制度もかなり手厚く用意されています。今回の募集では初任給27万以上という高待遇に加え、土日祝休みで残業月10時間程度など、無理なく働ける環境も整っています。まさに「これからの仕事」を探されている方におすすめです。

この仕事で磨ける経験・能力

★マーケティングを通じて世の中の流れや変化を知ることができ、“これからの働き方”をリードする人材へと成長できます。

会社概要

セールス、マーケティングのデジタルシフトでビジネスを変える。

従来型の営業は無計画な飛び込み営業ややみくもなテレアポなど、根性論で現場を疲弊させるものでした。そして今もこのような営業スタイルを続けている企業は少なくありません。私たちは本気で人々の「働く」を変えるため、デジタルを活用したインサイドセールスの導入支援を行っています。テクノロジーのチカラで効率的かつシステマチックな仕組みに再構築し、働く人・企業・消費者全てがWinWinになる世界を目指しています。

セールス、マーケティングのデジタルシフトでビジネスを変える。

会社名

株式会社エムエム総研

事業内容

*求人POINT*
〇営業活動の効率化を促す「BtoBマーケティング」サービス
〇デジタルを活用したインサイドセールスでお客様貢献
〇未経験でも安心の研修制度あり
〇中途採用ながら同期入社も多数
〇コロナ禍の中でも業績好調の安定企業

---

【事業内容】
◎BtoBマーケティング支援事業
◎人材派遣事業(派13-305507)
◎有料職業紹介事業(13-ユ-306424)

設立

1989年(平成元年)3月

資本金

1億円

売上高

15億2,889万円(2021年2月期)

従業員数

174名

【平均年齢】
32歳

代表者

代表取締役 萩原 張広

デジタルツールを使ったインサイドセールスで、お客様の効率化をお手伝い。あなた自身の働きやすさも抜群!
デジタルツールを使ったインサイドセールスで、お客様の効率化をお手伝い。あなた自身の働きやすさも抜群!
基礎から学べる研修プログラムで、未経験の方でも初級編から着実に段階を踏んで成長できます。
基礎から学べる研修プログラムで、未経験の方でも初級編から着実に段階を踏んで成長できます。
長く安心して働ける環境を整えています。確かなスキルを身につけ、長期のキャリアを描きましょう!
長く安心して働ける環境を整えています。確かなスキルを身につけ、長期のキャリアを描きましょう!

応募・選考

選考プロセス

【女の転職】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募~内定まで最短2週間を予定しています
※選考フローは変更になる場合があります

≪選考フロー≫
【1次選考】応募書類による書類選考
 ▼
【2次選考】適性検査(Web)
 ▼
【3次選考】会社説明(20分)+1次面接(Web)
 ▼
【最終選考】最終面接(本社orWeb)
 ▼
【入社】4月1日(予定)

★選考について
昨今の事情を考慮しWEB面接も随時開催しておりますのでお気軽にご相談ください。

★入社日について
15名以上の大型採用を行う中、皆さんにゼロからひとつずつ研修を受けていただくため、入社日のご調整をお願いしています。同期の仲間たちと一緒に頑張りましょう!

<下記の⼊社⽇を予定しております>
4⽉1⽇⼊社

  • environments

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    働く環境

    2021年05月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 42

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    10時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    68

    全国平均
    当社

    株式会社エムエム総研

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