カウンセラー/接客経験を活かせる/週休3日OK/賞与年4回/美容脱毛0円

正社員

1年目から月収29万円も可能！

◆月給24万円以上＋賞与年4回
└東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/静岡/山梨/岐阜/愛知/三重/滋賀/大阪/京都/奈良/兵庫エリア
※上記には月29時間分、4万円の固定残業手当を含む
※試用期間中は月給224,400円(固定残業代月22時間分、3万円を含む)
└東京/神奈川エリア
※試用期間中は月給220,000円(固定残業代月23時間分、3万円を含む)
└埼玉/千葉/茨城/静岡/山梨/岐阜/愛知/三重/滋賀/大阪/京都/奈良/兵庫エリア

◆月給21万円以上＋賞与年4回
└その他エリア
※上記には月24時間分、3万円の固定残業手当を含む
※試用期間中は月給190,000円(固定残業代月17時間分、2万円を含む)

【給与例】

≪月収例≫
29万円/1年目/カウンセラー
35万円/3年目/副主任

★試用期間4カ月(期間中は有期雇用の正社員となります)
★経験者の方には別途手当支給※当社規定あり
※固定残業時間超過分は別途支給
※働き方に応じて給与は変動します

★全47都道府県の希望エリアで働ける
★会社都合による転勤なし
★U・Iターン歓迎

全国直営各店舗(170店舗※2022年12月末時点)のいずれか

■北海道【札幌・旭川・函館】
■東北【八戸・秋田・盛岡・宮城《仙台》・福島《福島・白河・郡山・会津・いわき》・山形】
■関東【東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城《つくば・水戸》・栃木・群馬】
■中部【新潟・長野《長野・松本》・山梨・岐阜・静岡《静岡・浜松》・金沢・富山・福井・三重・愛知】
■近畿【和歌山・奈良・大阪《大阪駅周辺エリア、本町・心斎橋エリア・難波・湊町エリア、阿倍野・天王寺エリア》・兵庫・滋賀・京都】
■中国【岡山・出雲・鳥取・広島《広島・東広島》・山口《防府・下関》】
■四国【徳島・香川《高松・丸亀》・高知・愛媛】
■九州・沖縄【福岡《福岡・直方・筑紫野・北九州》・佐賀・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・大分】

【詳細・交通】

☆★公共交通機関で通勤できない地域にお住まいの方も安心★☆
・駐車場代を会社が半額負担（4000円まで）
・ガソリン代も会社が負担(直線距離2km以上の場合)

【勤務地エリア】

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県(さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市浦和区、川越市、熊谷市、川口市、所沢市、春日部市、上尾市、越谷市、富士見市)、千葉県(千葉市中央区、市川市、船橋市、松戸市、成田市、習志野市、柏市)、東京都(千代田区、中央区、新宿区、台東区、墨田区、世田谷区、渋谷区、豊島区、荒川区、葛飾区、八王子市、立川市、武蔵野市、町田市)、神奈川県(横浜市西区、横浜市港南区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市高津区、川崎市麻生区、相模原市緑区、横須賀市、藤沢市、小田原市、海老名市)、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県(名古屋市千種区、名古屋市北区、名古屋市中村区、名古屋市中区、一宮市、豊田市、安城市、知多郡東浦町)、三重県、滋賀県、京都府、大阪府(大阪市都島区、大阪市浪速区、大阪市阿倍野区、大阪市北区、大阪市中央区、堺市西区、守口市)、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

勤務地エリアをすべて見る

★応募資格を満たす方全員面接！履歴書不要！
★正社員デビューも歓迎♪

◎学歴不問＆第二新卒歓迎
◎未経験OK
◎39歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため)

★20･30代活躍中

「プライベートも大切にしたい」
「働きながらキレイになりたい」
「お客さまからありがとうと言われたい」
その想いが叶います!

【過去に採用した転職者例】

★未経験スタートが9割以上！さまざまな業界・職種の方がミュゼに入社しています
・ホテルスタッフ
・アパレル販売スタッフ
・営業
・旅行のカウンタースタッフ
・客室乗務員
・美容部員
・飲食店のホールスタッフ　etc.

■シフト制(実働8時間/休憩1時間)
9：00～21：00
※勤務時間は店舗によって異なります
※完全予約制のため、原則定時退社です！
※試用期間終了後から、勤務日数・勤務時間がお選びいただけます

週休2日制(月8日～9日) シフト制
└シフト次第で土日休みもあり！試用期間終了後から週休3日の働き方も選べます！
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇(10日※入社6カ月以降)
育児休暇(取得率100％※2021年度実績 復帰して活躍しているスタッフ多数)
介護休暇
リフレッシュホリデー制度(連続休暇促進制度)

【産休育休活用例】

将来お子さまが生まれた時には、
◆育児休業制度(子どもが最大3歳になるまで利用可能)
◆育児時短勤務制度(妊娠してから子どもが中学校を卒業するまで利用可能)
◆子育て支援手当(子供が18歳になるまで1人につき毎月5,000円支給)
など、さまざまな待遇をご用意しています！
 
「いつか結婚・出産などのライフイベントを迎えた後も、
変わらず働き続けたい」
と考えている方にとって、安心の環境です☆

昇給/随時
賞与/年4回(会社業績により変動)
各種社会保険完備
健康診断(婦人科健診あり)
交通費支給(月上限/3万円)
時間外手当
職能手当
制服貸与
再雇用制度
永年勤続表彰制(賞金あり)
子育て支援手当(1人につき/毎月5000円、3人目から/毎月1万円 ※子どもが18歳になるまで)
時短制度(社内規定あり)
全身美容脱毛0円
家族割
まつげエクステ1500円OFF
有名ブランドコスメ最大80％OFF(憧れのコスメも購入可能)
ミュゼコスメ50％OFF
スキンケアマイスターなどの資格受験費用が会社負担

株式会社ミュゼプラチナム

■美容事業
■化粧品の企画・製造・販売事業　等

★11年連続「美容脱毛専門サロン売上No.1」※1
※1東京商工リサーチ調べ
2022年7月調査時点(美容脱毛売上比率50％以上を専門サロンと定義)

2012年12月

代表取締役　柏木　俊之

■総会員数　(約426万人/2022年11月末時点)
■店舗数　　(170店舗/2022年12月末時点)