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ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】 問い合わせ窓口担当*未経験OK*年休125日以上*学歴不問*育休復帰率95%以上の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】

  • 問い合わせ窓口担当*未経験OK*年休125日以上*学歴不問*育休復帰率95%以上

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

困っている人を助けながら、
プライベートも大事に出来るお仕事。

業界大手として、障がいをお持ちの方に向けた就労移行支援事業や
児童発達支援事業を全国180カ所で運営している当社。

今回募集するのは、障がいを持った方のお悩みを
受け止める窓口となるポジション。
電話でやり取りするからこそ、
「お話を聞いて、安心できました!」
「丁寧に話を聞いてくれてありがとうございます」など
直接感謝の言葉をもらう機会が多いお仕事です。

不安を抱える方々をサポートするお仕事だからこそ
働きやすい環境作りにも力をいれています!
★残業4時間未満
★年間休日125日 など

ぜひ当社で“やりがい”も“働きやすさ”も手に入れませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

未経験から安定経営・社会貢献性の高い会社で働ける♪
★年間休日125日以上+残業4時間未満(ほぼ定時で退社)
★産育休の取得実績多数


当社が運営する就労移行支援事業所や、
児童発達支援事業所にかかる問い合わせ対応をお任せします。

就労に関するお悩みや、お子さまの発達に関して
不安を抱えるご家族の方からのご相談がメインです。
また、全国の事業所管理に関する事務作業もお任せします。

<お仕事の流れ>
《STEP1》電話対応
お電話の内容は、ご本人から「就職したいけど見つからない」というご相談や、
障がいを持つお子様のご家族から落ち着きがなく集中できていない…」など様々。
お話に耳を傾け、しっかりと状況をヒアリング。
制度や当社のサービスをご説明したうえで資料の送付、
センターの見学や体験をご案内します。
1日の入電数は20件ほどです。

《STEP2》全国の事業所と連携
電話対応でヒアリングした内容を基に、
「●●な状況の方が見学となりました、ご連絡をお願いします。」
といった内容を、事業所の担当者に共有します。

また、全国の事業所からコンプライアンスや固定資産の管理に
必要な調査を依頼し、集計も行います。

《STEP3》事務業務
ヒアリングした内容をフォーマットへ入力します。
その他、研修の申し込み手続き、書類やパンフレット等の入出庫管理など。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 1ヶ月間の研修があるから未経験でも安心!

未経験の方でも基本的な電話応対さえできれば全然大丈夫!
入社後1ヶ月間は業務知識を身に付ける研修をご用意しています。

まずはサービスの内容やシステムの使い方といった
基本的な知識をレクチャー。
その後、先輩と電話応対のロープレなどを通じて
実践的なスキルが身に付けられます!

独り立ちまで約3ヶ月かけて
しっかりフォローするのでご安心ください◎

POINT02 プライベート重視な働き方が実現できます♪

18時で電話窓口を閉めるので残業はほとんど発生しません!
直前でお電話が来た場合は残業することもありますが、
それでも月に4時間未満と、かなり少なく抑えられています◎

その他にも1時間単位での有給申請ができたり、
月に2.3回ほどある土日出勤の場合も振替で平日に休みが取れたり、
長く働き続けたくなる制度をたくさんご用意しています♪

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-202 桜木町橋本ビル2階
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
JR各線、埼玉新都市交通伊奈線、東武野田線「大宮駅」徒歩9分
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地エリア】
埼玉県(さいたま市大宮区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■学歴不問
■未経験・ブランクOK
■基本的なPC操作ができる方

【あると望ましい経験・能力】
■コールセンターでの業務経験をお持ちの方は早期に活躍できます!

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
★残業は月4時間程度と少なめ!
★電話窓口は18時きっかりに閉まるため、18時1分には退勤できることがほとんどです♪

休日休暇

<年間休日125日以上>
■週休2日制(シフト制/月8~10日)
└協力体制があるため、シフトは基本希望通りです!
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(時間有休制度あり)
■慶弔休暇
■育児休暇・産前産後休暇(取得実績あり)★復職率95%

待遇・福利厚生・その他

■賞与年2回
■昇給年1回
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(超過分)
■家族手当(入社1年後・当社規定による/月3万円まで)
■住宅手当(入社1年後・当社規定による/月3万円まで)
■「ベネフィット・ステーション」の利用
└宿泊施設やフィットネスクラブ、映画館、育児・介護などの幅広いメニューを、会員優待料金にて利用制限なく何度も利用可能。
■選択制確定拠出年金(DC)※2024年7月1日より運用開始予定
■副業可(当社規定による)
■定期健康診断
■社内外研修
■屋内全面禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

すべての人が「希望」を持てる社会の実現を目指すという理念を掲げ、様々な福祉サービスを提供している同社。「自己実現」と「幸福」を大切にしており、業界未経験で中途入社された方も、分け隔てなくチャレンジできる環境があるそうです。社会貢献性の高い事業で、新しいキャリアステージを目指せる理想的な環境といえるでしょう。

会社概要

1人でも多くの方に成長と活躍の場を創出する社会をつくりたい

<社会課題の解決と企業としての成長を両立させる>
就労支援事業では年間3,000名以上の方の就職を実現し、児童発達支援では革新的なプログラムで子どもたちの成長をサポート。全国で事業展開をする安定性と、ベンチャー企業のような成長性を兼ね備えた環境で、あなたの経験を存分に活かしてください!

1人でも多くの方に成長と活躍の場を創出する社会をつくりたい

会社名

ウェルビー株式会社【人事総務部スタッフ職採用】

事業内容

1.障害者総合支援法による障害者福祉事業
  ウェルビー(就労移行支援事業、就労定着支援事業、特定相談支援事業)
  ウェルビーチャレンジ(自立訓練事業)
2.児童福祉法による児童支援事業
  ハビー(児童発達支援事業、放課後等デイサービス、児童福祉法による保育所等訪問支援、児童福祉法による障害児相談支援)
3.埼玉県委託事業 発達障害者就労支援センター
  ジョブセンター(埼玉県委託事業)

設立

2011年12月

資本金

3億3713万8千円(2024年3月時点)

売上高

120億3300万円(2024年度3月期)、106億6300万円(2023年度3月期)、98億9400万円(2022年度3月期)

従業員数

当グループ:1,517名(2024年3月末現在)

代表者

代表取締役/大田 誠

女性がメインで活躍中!ワークライフバランス重視の働き方が実現可能です◎
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アクセスも抜群で働きやすいです★
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子育て中の社員も多数活躍中!柔軟な働き方ができます◎
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考はご応募時にご入力頂いている経歴にて選考します。
 
▼【STEP2】適性検査(Web・スマホより受検可/約10分)+一次面接(対面)
 
▼【STEP3】最終面接(対面)
※面接官含めマスクの着用は任意でございます
 
▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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中途の説明会も実施中です。会社や仕事内容などについて説明する機会となっております。

▼詳細はこちらから▼
https://recruit.welbe.co.jp/news/61

▼仕事内容についての紹介動画▼
https://www.youtube.com/watch?v=8PiKDad90x4
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