仕事内容
◎アーティストのマネージメントやコンサート・イベントの企画制作等を行っているグループ企業で働く◎正社員登用前提の採用◎20～30代活躍◎月額24.9万円～◎ゆったり10時出社◎通信費補助あり◎完全週休二日制
アーティストのマネージメントやコンサート・イベントの企画制作、プロモーション業務などを行っている当グループ企業のいずれかの担当となり、バックオフィス業務をお任せします。
＋＊一般事務・総務関連＊＋
◆電話、来客対応
◆社内外慶弔
◆備品管理・調達
◆各種資料作成などの事務
◆社内行事の企画・運営
その他、スタッフが働きやすい環境作りのサポート
（社内清掃・ 共有スペースの整理整頓）など
＋＊労務・経理関連＊＋
◆労務業務・勤怠管理
◆経費精算などの伝票処理
◆請求書管理・発注書・納品書管理
◆会計ソフト入力(会計ソフト：マネーフォワード クラウド会計Plus)
◎まずは経験・能力を考慮して簡単な業務からスタート。
先輩社員がサポートしますので未経験の方もご安心ください♪
◎さらに、将来的には経営分析に関わる資料の作成や人事・労務など
会社の要となる重要な業務に関わることも可能。
バックオフィスのプロフェッショナルを目指せる環境です！
(変更の範囲)当社が定める範囲
仕事の魅力
「ずっと同じ業務だとスキル面が心配」
「新しいことに関わり、できることを増やしたい」
そんな方もご安心ください！
お仕事に慣れてきたら、労務・経理・人事…など
少しずつできる範囲を広げていくことができます。
幅広い知識・スキルを身につけることで、周りに頼られる存在に。
サポート好きな方にとってはきっとやりがいを感じながら働ける環境です！
また、仕事を通じて音楽業界ならではの知識を身につけることも可能。
メンタルヘルスについてのセミナーや印税・著作権についてのセミナーなど、
業務上の必要に応じて様々なセミナーを受講することもできます◎
＊完全週休2日制
＊長期休暇あり
＊ゆったり10時出社
＊産育休取得率100%
＊時短勤務あり
＊リモートワーク
＊服装・髪色・ネイル・ピアス自由
女性社員が約6割と多く、配属先である管理部門は9割が女性。
課長・部長も女性と、女性管理職が多く活躍している環境です。
中には子育てと両立し、産育休を経て時短勤務で働いている女性社員の事例も！
一社に腰を据えて長くキャリアを築きたい方にぴったりです◎
アピールポイント
★女性管理職多数活躍中！
配属先である管理部門の課長・部長も女性社員です。
女性社員が6割ほどと、女性が活躍しやすい環境です。
