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ITコンサルタント、システムコンサルタント × 18時までに退社可の転職・求人情報

求人検索結果
全 3 件中  13を表示  
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  • 株式会社Grant(グラント)

    掲載終了予定日 25/11/24

    ITコンサルタント*未経験OK*フレックス*リモート相談OK*社食サービス等充実

      • 新着
      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 正社員

    未経験から、市場価値の高い職業へ! 元営業、総務、ウエディングプランナーなど 未経験入社の先輩多数◎

    ITコンサルタント*未経験OK*フレックス*リモート相談OK*社食サービス等充実
    未経験スタートもOK!イチから長く活かせる専門スキルを身につけたい方は大歓迎◎

    仕事内容

    ★フレックスタイム制!10時出社や15時退勤もOK ★住宅手当あり!(家賃の1/3を支給)※規定有 ★社食サービス(1品100円)やフリーアルコールなど待遇制度が充実!

    応募資格

    【*完全未経験OK!将来性抜群の業界で“課題解決力”が磨ける*】 ■学歴不問 ■未経験OK/経験一切不問 ■第二新卒も歓迎 ★ITの知識やIT・コンサルタントとしての経験は、一切問いません。 「専門的な経験を磨いて、将来も活躍できるキャリアを築きたい」 「どうしたら課題を解決できるか、を考え抜く仕事に興味がある」 「何となく過ごす毎日よりも、仲間と高め合って成長・キャリアアップに向けて走る毎日のほうが好き」 そんな方はぜひお気軽にご応募ください!

    給与

    年俸制400万円~1000万円(14分割 ※各種手当の追加などでおおよその目安)+賞与年2回+各種手当 ★住宅手当や社食サービスなど、嬉しい制度も多数! ★「何が出来るようになったら昇給するのか」などの昇給・昇格の基準を、明確に設けています。あなたの経験・スキルアップに伴って給与アップも叶えられる環境です! ◎住宅手当あり(家賃の1/3を支給)※当社規定に基づいて支給 ◎社食サービス(1品100円~)あり ◎交通費支給(月2万円まで) ◎給与改定 年2回(4月・10月) ◎賞与 年2回(6月・12月)※成績による加算あり! ※経験やスキルなどを考慮して決定します ※年俸額の1/14(各種手当の追加などでおおよその目安)を毎月支給。 ※年俸には月40時間分(7万422円~17万6047円)の固定残業代が含まれます。超過分は別途全額支給します。(残業は月平均20h程度です) ※6か月間の試用期間中も、給与や待遇に差異はありません。勤務地による給与の変動もありません。

    勤務地

    【*東京、大阪、名古屋、福岡で募集中!お住まいに合わせて勤務地を決定します*】 ■東京/東京都渋谷区恵比寿1丁目14-6 オーツースリービルディング5F ■本社/大阪府大阪市中央区博労町1-9-8 堺筋MS第2ビル8階 ■名古屋オフィス/愛知県名古屋市東区泉1丁目13-36 パークサイド1336ビル3F ■福岡オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目9-11大成博多駅東ビル8F ※転勤はありません ★リモートワークの相談もOK

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材で最も印象的だったのは、メンバーの「熱量の高さ」と「成長を喜び合う文化」でした。「爆速キャッチアップ会」をはじめとする自発的な勉強会が活発で、ギスギスした競争ではなく、お互いの成長を心から喜び合える雰囲気。年平均成長率230%という数字の裏には、成長し続ける仲間たちの、刺激的で充実した日々がありました。成長環境と切磋琢磨できる仲間を求める方には、最高の職場なのではないでしょうか。

  • 横河デジタル株式会社【横河電機グループ】

    掲載終了予定日 25/11/13

    DXコンサルタント/業界経験不問/年収700万円~/家庭ありOK/フレックス勤務

      • 面接対策あり
      • 正社員

    <コンサルタント経験をフルに活かせる> キャリアも私生活もあきらめたくないあなたへ──

    仕事内容

    <製造業DXコンサルタントとして、日本のものづくりの未来を創造する>★コンサルタント経験優遇★フレックス勤務で柔軟に働ける★ライフイベントにも対応

    応募資格

    <業界未経験OK/経験を考慮し給与を決定> ■学歴不問 ■コンサルタントとしての経験をお持ちの方 →IT業界や製造業での経験があれば歓迎します! <求める人物像> □主体的に行動できる方 □新しいことにチャレンジする意欲がある方 □製造業の発展に貢献したいという意欲がある方 □顧客と深く向き合い、本質的な課題解決に取り組める方

    給与

    <月収想定58万3000円~+残業代全額支給> ■年俸制(12分割): 700万円~1200万円 ※経験・スキルを考慮し決定します ※残業代は別途支給します ※試用期間6カ月あり(給与・待遇・雇用形態に差異はありません)

    勤務地

    ★赤坂オフィス及び、東京都内の各プロジェクト先にて勤務していただきます ■赤坂オフィス 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング15階 ※転居を伴う転勤なし 【出張】 ・国内出張:1~4回/月 ・海外出張:0~1回/年 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    DXコンサルタント/業界経験不問/年収700万円~/家庭ありOK/フレックス勤務
    経験を活かし、キャリアを築いていく。女性が輝き続けられる会社です。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材担当向川より 取材を通じて感じたのは、「女性が長く働ける環境づくり」への本気度です。横河デジタルでは、育児と仕事の両立支援として、時短勤務制度の柔軟な運用や、突発的な休暇にも対応するチーム体制が整備されています。その背景には、女性の活躍を推進する企業の姿勢があります。実際に女性社員が数多く活躍しており、取材に応じてくれた社員は生き生きと仕事の魅力を語ってくれました。まさしく、「頑張る女性を応援する企業」です!

  • 横河デジタル株式会社【横河電機グループ】

    掲載終了予定日 25/11/13

    DXコンサルタント/未経験OK/座学~実践の充実研修あり/フレックス勤務

      • 面接対策あり
      • 正社員

    日本のものづくり産業を明るく照らす。 未経験から未来を切り開くコンサルタントへ。

    仕事内容

    <製造業DXコンサルタントとして、日本のものづくりの未来を創造する>★入社後の研修制度が充実★フレックス勤務で柔軟に働ける★ライフイベントにも対応

    応募資格

    <業界・業種経験不問/未経験OK> ■大学卒業以上 <求める人物像> □主体的に行動できる方 □新しいことにチャレンジする意欲がある方 □製造業の発展に貢献したいという意欲がある方 □顧客と深く向き合い、本質的な課題解決に取り組める方

    給与

    <月収想定42万円~+残業代全額支給> ■年俸制(12分割): 504万円~900万円 ※経験・スキルを考慮し決定します ※残業代は別途支給します ※試用期間6カ月あり(給与・待遇・雇用形態に差異はありません)

    勤務地

    ★赤坂オフィス及び、東京都内の各プロジェクト先にて勤務していただきます ■赤坂オフィス 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング15階 ※転居を伴う転勤なし 【出張】 ・国内出張:1~4回/月 ・海外出張:0~1回/年 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    DXコンサルタント/未経験OK/座学~実践の充実研修あり/フレックス勤務
    「現場を知る」当社ならではの本質的なコンサルティングで、企業の課題に向き合います。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材担当向川より 取材を通じて感じたのは、「女性が長く働ける環境づくり」への本気度です。横河デジタルでは、育児と仕事の両立支援として、時短勤務制度の柔軟な運用や、突発的な休暇にも対応するチーム体制が整備されています。その背景には、女性の活躍を推進する企業の姿勢があります。実際に女性社員が数多く活躍しており、取材に応じてくれた社員は生き生きと仕事の魅力を語ってくれました。まさしく、「頑張る女性を応援する企業」です!

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