秘書 × 3年連続売上UPの転職・求人情報

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• 株式会社G・T・B・T

  掲載終了予定日 25/02/06

  秘書*未経験OK*賞与年2回*完全週休2日*残業少なめ*月給30万円～*駅徒歩1分

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  ★★運転・ドライブ好きさんにピッタリ！★★ 秘書として新しいキャリアを踏み出そう♪

  仕事内容

  ＼ブライダルジュエリー企業で秘書にチャレンジ／●営業やアパレル販売員など異業種からスタートしたスタッフ多数活躍中●月給30万円以上+賞与年2回●残業少なめ＆産育休実績あり

  応募資格

  ■運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■学歴不問 ★運転が好き、車が好きな方にはぴったりの職場です。 実際に、「ドライブが趣味」という女性社員が活躍しています！

  給与

  ＜賞与年2回＆昇給年2回でしっかり還元されます＞ 月給30万～40.5万円 ※年齢・知識・能力を考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代(20～40時間分/38,200～91,600円)を含みます 　超過分は別途支給します ※試用期間（最長3ヶ月）は月給28万円以上となります。その他待遇に差異はありません

  勤務地

  ★「御徒町駅」から徒歩1分！★転勤なし ■御徒町第2オフィス 東京都台東区上野5-22-8 ビジュピコ第5ビル ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

  

  アピールポイント

  アイコンの説明

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日～
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

  

  女の転職！取材レポート

  制作担当北川より／ 国内最大級ブライダルリングセレクトショップ「ビジュピコ(BIJOUPIKO)」を展開する同社。秘書、ブライダルリング販売のポジションを募集しています！未経験から応募可能なので、「ルーティンワークは物足りない」「スキルアップしたい」という方にピッタリ！また産育休取得率は100％で、復帰後も時短制度を利用し働いている社員も多い同社。将来的にライフイベントを経ても長く続けたいと思っている方には働きやすいと思います！

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• 株式会社東京天竜

  掲載終了予定日 25/01/23

  秘書／年休120日*月給28万円以上*昨年賞与実績3.6ヶ月分*

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  ＊創業より50年以上続く安定企業＊ 働きやすい職場で長期キャリアを実現しませんか？

  仕事内容

  社長と役員のスケジュール管理などをお任せさせてください。 ★先輩とのOJTでしっかり研修 ☆ゆくゆくは事業企画やイベント企画も ★頑張りは賞与でしっかり還元 ☆充実した福利厚生と各種手当

  応募資格

  ＼人柄重視の採用を実施中！／ 社長のサポートを担うポジションのため 人を支えることやサポートするのが好きな方は大歓迎！ 必須となる資格や経験は特にありません。

  給与

  ◆月給28万円～＋賞与年2回（昨年度実績：3.6ヶ月分）＋各種手当 ※給与は経験、能力、年齢に応じ決定いたします。 ※上記にはみなし残業代（月40時間分／5万7000円以上）が含まれます。 ※みなし残業時間の超過分は別途支給いたします。 ※賞与は入社1年後より適用 【各種手当】 ◆通勤手当（月上限5万円） ◆資格手当（調理師5千円／栄養士1万円／管理栄養士2万円） ◆家族手当（配偶者1万5千円／子供1人あたり3千円）※扶養者のみ ◆食事手当（1万円） ◆出張手当 ◆時間外手当 ※試用期間あり：2ヶ月 試用期間中は時給1,500円～となります。 （その他の待遇は変化なし）

  勤務地

  【転勤ナシ／最寄駅より徒歩2分】 本社：東京都文京区本郷二丁目27番20号 本郷センタービル7F

  

  アピールポイント

  アイコンの説明

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日～
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

  

  女の転職！取材レポート

  取材を通して感じたのは「社員一人ひとりに対する思いやりに溢れた職場環境」だということ。同社は、社員全員が安心して長期キャリアが築けるよう、様々な取り組みを行っています。利益を賞与で還元したり、手当や福利厚生を充実させたり、特にコロナ禍では、パートを含む全従業員への100%休業補償を行うなど、社員ファーストの想いで溢れていると感じました！安定基盤×好待遇の会社で長く働きたいと感じたらぜひご応募を。

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