社員の半分以上がワーキングママ。働くママにとって、最高の環境。
「前職は、ホテルの調理スタッフ。仕事は楽しかったのだけれど、お休みの調整などが難しくて、子育てとの両立は断念せざるを得ませんでした。」
そう語る及川さんは、富国生命に入社して3年7ヶ月の営業スタッフ。2児のママだ。
転職の時に重要視したポイントは、「子育てと両立して長く働ける会社」。そんな中で、ワーキングママが多く活躍する富国生命と出会ったそう。
金融機関は全くの未経験であったにも関わらず、スムースに仕事に慣れることが出来、穏やかな雰囲気、充実した研修、上司・先輩の手厚いフォロー体制から、不思議と不安はなかったという。
「半分以上の社員が子育てをしながら働いているので、ワーキングママには本当に理解がある環境なんです。」
及川さんが特に周りの人の温かさを実感したのは子どもが病気にかかったときとのこと。
「人との出会いが多いことを魅力に感じています。この仕事をしていなければ出会えなかったような方々と出会い、様々なお話を伺えるので自分自身の人生勉強にもなるんですよ。また、お客様にとって保険は人生に関わる大切なもの。それを私に任せていただけるのは何よりの喜びです」