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インフラ・ネットワークエンジニア(運用、保守) × 自社内開発の転職・求人情報

求人検索結果
全 5 件中  15を表示  
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  • MKIテクノロジーズ株式会社【三井情報グループ】

    掲載終了予定日 25/06/23

    社内SE(インフラ)/テレワークOK/平均有休取得日数14.7日/服装・ネイル自由

      • 新着
      • 面接対策あり
      • 正社員

    最先端の技術に触れながら キャリアやスキルを磨きませんか?

    仕事内容

    時差出勤/テレワーク&在宅&サテライトオフィス勤務可◆開放感と遊び心にあふれたオフィス◆服装自由◆アニバーサリー休暇・結婚休暇・リフレッシュ休暇など休日制度が充実◆実質年125日休み

    応募資格

    ■学歴不問 ■以下いずれかの経験を有している方 ・L2/L3スイッチ/ルータ系機器の設計・構築または保守業務の実務経験 ・ファイアウォールなどネットワークセキュリティやADC機器の設計・構築または保守業務の実務経験

    給与

    ★賞与年2回/昇給年1回★ 月給21万4千円~41万2千円 ※実務経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定に基づき決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間6ヶ月(その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません)

    勤務地

    リモートワークも可能♪駅から徒歩5分の好立地! 【本社オフィス】 東京都中野区東中野2-7-14 <変更の範囲> ・会社が定める場所(テレワーク勤務細則に基づくテレワークを行う場所を含む)

    社内SE(インフラ)/テレワークOK/平均有休取得日数14.7日/服装・ネイル自由
    クラウド系やSaaS関連、電子決済市場のパイオニアサービス導入など最先端技術にも意欲的にチャレンジ!

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材担当北川より 【テレワーク】【フレックスタイム勤務】など柔軟なワークスタイルを実現する休暇制度なども積極的に導入。大手商社グループの一員として、ITインフラをトータルに担っているのが同社です。俗に言う「お堅い会社」のイメージとは裏腹に、開放感と遊び心にあふれたオフィスは同社の魅力の1つ。社員がのびのびと効率的な働き方を実現できる環境がありました。

  • 株式会社日立ソリューションズ東日本

    掲載終了予定日 25/06/26

    インフラエンジニア/リモートワークメイン/有給平均取得日数17日/仙台勤務

      • 新着
      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 正社員

    ≪仙台勤務・UIターン歓迎≫ 日立×最上流だから、極められる

    仕事内容

    ■賞与年2回(過去実績約98万~176万円) ■残業代全額支給、住宅手当あり ■リモートワークメイン、年間休日127日 ■プラチナくるみん、えるぼし認定

    応募資格

    ■学歴不問 ■下記のいずれかの経験をお持ちの方 ◎データ分析経験、または分析基盤構築プロジェクトの上流工程(要件定義、基本設計)経験 ◎クラウドサービスの運用設計およびクラウドサービス運用(AWSでの運用経験であれば尚可) ◎クラウド(SaaS)サービスの構築経験、運用経験、および情報処理技術者試験(基本情報技術)

    給与

    ≪賞与年2回(過去実績約98万~176万円)+残業代全額支給≫ <モデル年収> ■管理職クラス:700~800万円 ■主任・技師クラス:500~600万円 ■担当者クラス:400万円以上 ※想定年収:400万~650万円 <基本給> 月給24万円~38万5,000円 ※給与額は年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します ※試用期間は3ヵ月、その間の給与・待遇に差異はありません ※残業超過分は別途全額支給します

    勤務地

    ≪リモートワークメイン、お客様先での常駐はほぼありません≫ 仙台本社勤務 ※希望により東京事業所勤務となる可能性もあります ■仙台本社 宮城県仙台市青葉区中央3丁目2番1号 青葉通プラザ ■東京事業所 東京都品川区東品川4丁目12-7 日立ソリューションズタワー

    インフラエンジニア/リモートワークメイン/有給平均取得日数17日/仙台勤務
    リモートワーク&フレックス制!週1~2回程度出社、残りは在宅勤務をする社員がほとんどです

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    「東北エリアで腰を据えて働きたい」そう考えている方にとって、理想的な求人が登場しました!住宅手当・家族手当に持株会、退職金制度、リモートワークがメインでプラチナくるみんも取得している子育て支援など、日立グループならではの充実した研修・教育体制や、福利厚生です。東北で働きたいけれど、会社選びは妥協したくないーーーそんな方にとって、日立ソリューションズ東日本こそが、第一の選択肢となりそうです。

  • 株式会社エル・フィールド

    掲載終了予定日 25/06/05

    インフラエンジニア/案件選択可◎/還元率最大94%/年間休日125日

      • まもなく掲載終了
      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 正社員

    【技術力×高収入】エンジニアとしての理想のキャリアを実現しませんか?

    仕事内容

    ◎エンジニアファーストな環境 ◎前給保証+案件単価の還元率は最大94% ◎3万件以上のプロジェクトから自由に選択可 ◎約3割が女性エンジニア/全体の3割以上が子育て世帯 ◎残業月平均5h以下◎副業OK!

    応募資格

    ★第二新卒・ブランクありOK★ ■学歴不問 ■インフラエンジニアとしての実務経験(1年以上/プロジェクトの種類・規模は不問) ※開発、テスト、運用・保守など分野・工程は一切不問です! 「家庭と仕事を両立したい」 「フリーランスのように働きたい」 「今よりも収入UPを実現したい」 そんな希望が叶えられる環境です♪

    給与

    ★前職給与以上を保証 ★想定年収540万円~年収1200万円 ★還元率は業界最高水準 月給42万円~90万円+賞与(案件単価売上の82~94%を還元)+各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヶ月あり(特別休暇3日付与、期間中の待遇に変動はありません) ※上記給与には、固定残業代(月20時間分/5万6800円~12万1700円)を含む。超過分は追加で支給します \様々な手当あり/ ★オシャレ手当 ★家族手当(配偶者:月1万5000円、子ども1人:月5000円) ★結婚祝い(入籍時に5万円) ★出産祝い(出生時に3万円) ★ベビーシッター券(対象児童1人につき1日4400円補助/上限あり) ★入学祝い(小・中学校/各1万円)

    勤務地

    ★プロジェクト先・リモートワークでの勤務となります★ ※リモート併用可 ≪一都三県のプロジェクト先の例≫ 新宿区、渋谷区、品川区、目黒区、豊島区、中央区、港区、千代田区、埼玉県、千葉県、神奈川県など 【本社】 東京都中央区築地1-13-10 サクセス銀座東ビル4階 【横浜オフィス】 神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア14階 ※通勤不要 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    インフラエンジニア/案件選択可◎/還元率最大94%/年間休日125日
    経験10年以上のエンジニアが7割で、長期的に活躍しているメンバーがほとんどです!

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    現在活躍中の社員の皆さまからお話を伺いました。「やってみたい」想いを後押ししてくれる会社らしく、どのポジションでも声をあげた方にチャレンジができる場を設けてくれるのだとか。エンジニアにおいては約3割が女性で、さらに全社員の3割以上が子育て世帯と、ママさんもたくさん活躍しているらしく、働きやすさを実感している社員も多いのだそうです。腰を据えて長く活躍したい方にオススメな会社です!

  • ITも事務も、どちらも完全未経験でOK◎ 100万円相当の1ヵ月研修でゼロから学べるので安心♪

    仕事内容

    ★若手社員73%&女性3割★ □リモート約7割/完全在宅あり □産育休復帰率100% □年休130日以上/土日祝休み □残業月平均10h以下 □有給取得率90% □平均年齢29歳 □服装自由

    応募資格

    \平均年齢29歳◎未経験入社者が9割!充実の自社内研修があるから安心♪/ ■29歳以下の方(若年層の長期的なキャリア形成を図るため) *前職不問 *学歴不問・第二新卒歓迎 *フリーター・社会人デビュー歓迎 ★現在活躍している社員の9割は未経験で入社しました。 「面接でフォロー体制が充実していることを知り、興味を持った」 「ソシアスなら最後まで伴走して支えてくれそうだと思えた」 など、安心感を持って入社してくれた方が多くいます♪ \一つでも当てはまる方は当社に向いてます◎/ □コツコツ目の前の仕事に取り組める □同年代の仲間と一緒に働きたい □人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる □スキルアップやキャリアアップに興味がある

    給与

    ≪手当や報奨金などが充実/入社3年目で年収が2倍近くになった実績も≫ 月給22万4000円以上+各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h/3万1000円~)を含みます。超えた場合は全額追加支給します \友人紹介や社内表彰で年収100万円アップも可能!/ 業務以外での活躍もしっかり評価する当社。 ◎報奨金(新人賞5万円、個人賞10万円、チーム賞課ごとに30万円など) ◎友人を紹介し入社すると月給1万円アップ(1年で12万円アップ) ◎資格取得支援(合格時10万円、毎月の手当支給など) 入社後すぐに収入を増やすことも可能です! 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすいので、入社3年目で前職から年収が2倍近くまで増えた社員もいます!

    勤務地

    \約7割がリモートワーク&フルリモートも可能/ 東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社 東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F \ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる!/ 現在、約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要

    IT事務/サポート|未経験入社9割*リモート約7割*平均年齢29歳*女性割合3割
    平均年齢29歳と若手中心に活躍中!年休130日以上、残業月10h以下、有給取得率90%と働きやすい環境です☆*

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    「IT業界が初めてだと、どんな仕事かイメージしにくいですよね。だからこそ、面接では業界や仕事についてお伝えすることを大切にしています!」と話してくれたのは人事の金子さん。ソシアスでは、一人ひとりのキャリアを大切にしていて、年齢に関係なく早期のキャリアアップが叶う環境が整っているそうです。「サポートがしっかりしている環境でチャレンジしたい!」と思った方は、ぜひ一度面接でその雰囲気を感じてみてください♪

  • 株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズ

    掲載終了予定日 26/01/19

    ネットワークエンジニア*リモート勤務制度あり(日数調整可)*フルフレックス

      • シンプル
      • 正社員

    <老舗百貨店、三越伊勢丹をITで支える> 新規事業・外販事業でDX推進・ビジネス拡⼤に貢献ー。

    仕事内容

    関係する百貨店事業部門のユーザや社内の開発・運用チームと連携しながら百貨店ビジネスに必要なコア機能のマイクロサービスを構築することで百貨店のDX推進に貢献します。

    応募資格

    ◆ネットワーク設計・構築経験1年以上 ◆学歴不問

    給与

    <想定年収400~550万円> 月給28.1~36.2万円 ※スキルや能力によって決定いたします ※残業代は1分単位で全額支給しています

    勤務地

    東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーZ (変更の範囲)その他当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
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