1968年創業・東証スタンダード上場。
若手が裁量を持ち、開発の全工程を手掛ける総合デベロッパーです。
応募資格
◆不動産または建設業界にて以下いずれかの立案・実務経験がある方
経営戦略、事業企画、経営管理
◆PL・BS・CF等の財務知見
◆組織マネジメント経験
◆経営層に近い位置での意思決定支援経験
＜歓迎条件＞
◇M&Aのご経験およびDDの実施、推進経験のある方
＜下記のような方を歓迎します＞
・経営層や社内の関係部署と円滑なコミュニケーションを図れる方
・経営層や事業責任者と対話し、経営・事業課題を整理できる方
・数字だけでなく現場にも入り込み、事業の実態を捉えられる方
・部門やグループ会社を横断して周囲を巻き込み、主体的に業務を推進できる方
・事業改善や効率化に前向きに取り組める方
給与
月給780,000円～
（想定年収1,500万円～）
★業績連動昨年実績／平均5.8ヵ月
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回(4月・10月 標準計2ヵ月)※別途業績連動賞与あり
※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します。
※想定年収は賞与(年2回)および業績連動賞与を含みます。
※管理監督者としての採用となり、残業手当は対象外となります。
※試用期間6ヶ月間中の待遇に差異はございません。
勤務地
＜東京本社＞
東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス4F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
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