＼スーパーフレックスタイム制を導入／
自社の採用を自由な環境と共に、あなたのアイデアで支えよう♪
仕事内容
＊スーパーフレックス制導入！＊残業ナシ＊賞与年2回＊5日以上の連休取得可能＊基本土日祝休み＊業務に応じて勤務時間の変更や直行直帰可能＊通勤手当など福利厚生充実
応募資格
＊30代～40代活躍中
◆未経験OK
◆学歴不問
◆基本的なPCスキルをお持ちの方
＼一つでも当てはまる方はぜひご応募ください／
◆人材業界で培った採用知識を活かしたい
◆採用活動・求職者対応経験を活かしたい
◆採用担当として長期的にキャリアを形成したい
◆企業の採用担当として、自社の広報やSNS運用に挑戦したい
給与
◆月給23万円～30万円＋賞与年2回＋通勤交通費
※経験やスキルにより、給与を決定していきます
※試用期間3ヶ月(給与・雇用形態・福利厚生に差異はありません)
※時間外手当は全額別途支給
勤務地
＊大宮駅スグ！
＊大宮駅より徒歩3分とアクセス抜群
【本社】
埼玉県さいたま市大宮区大門町1-63栗橋ビル5階A
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
＊大宮駅徒歩3分と通勤をラクに！
＊スーパーフレックス制を導入(コアタイムなし)＊
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
女の転職！取材レポート
取材を通じて印象的だったのは、「柔軟な働き方を本気で実現している会社」だということ。フレックスタイム制を導入し、社員一人ひとりの生活に寄り添う制度が整っています。実際に子育て中の社員や、通勤時間を調整して働く社員も多く、無理のない働き方を実現できているそう。駅チカのオフィスも好評で、「通勤ストレスが少ないから仕事に集中できる」との声も。働く社員や社員の家族が誇れる会社、誇れる職場を目指しています。
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