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人事、労務、採用 × 週休3日OKの転職・求人情報

求人検索結果
全 2 件中  12を表示  
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  • 株式会社Micoras

    掲載終了予定日 26/04/27

    人事*フレックス制*20代活躍中*ネイルOK*時短勤務可*残業ほぼなし

      • 新着
      • 正社員

    \フレックス×時短OK×残業なし/【産育休実績あり】 10年先も「自分らしい私」で活躍し続けませんか?

    仕事内容

    ★1人目の専属人事★月収30万円可★11時出社&残業ほぼ無★産育休復帰実績あり★時短・リモート相談OK★ネイル・オフィスカジュアル自由!★残業ほぼなし★実働6時間or8時間と選べる勤務時間

    応募資格

    \人事経験1年以上の方歓迎!女性が多く活躍している職場です◎/ ●採用業務の経験(1年以上) ●基本的なPCスキル(Word, Excel等) ※学歴不問、ブランクOK! ★こんな方にピッタリです! ◎採用の仕事が好きで、腰を据えて働きたい ◎1人目の人事として裁量を持って取り組みたい ◎家庭やライフイベントも大切にしたい

    給与

    ★昇給年1回 ★想定月収30万円 【月給】25万円〜 + インセンティブ + 賞与年2回 ※経験・能力を考慮し決定。 ※固定残業代(10h分/1.6万円〜)含む。超過分は別途全額支給。 ※試用期間は3ヶ月です。その間の給与は月給22万円~。その他、福利厚生・待遇に差異はありません。

    勤務地

    【「新横浜駅」から駅チカオフィス!】 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目9-5 新横浜第3東昇ビル2F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    人事*フレックス制*20代活躍中*ネイルOK*時短勤務可*残業ほぼなし
    「神奈川を代表する企業100選」に選出!社員の約半数が20代女性の、フレッシュな職場です♪

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    お客様の大切なものを大切にするといった理念のもと、社員とそして社員の家族までも大切にしたい、という想いと信念を貫いている姿勢が印象的でした。だからこそ【産育休取得実績あり】【未経験でも安心の研修】【週休2日】など、腰を据えて安心して働ける環境が整っているのだと思います。同社でなら将来を見据えながら安心してキャリアを築けるのではないでしょうか。

  • 目指すのは、「世界最高のチーム」。 あなたの挑戦が、会社の成長にダイレクトに結びつく。

    仕事内容

    〈「世界最高のチーム」をつくりませんか?〉 ◆業界未経験歓迎◆フレックス制◆リモートワークあり

    応募資格

    <業界未経験OK!学歴不問> 下記いずれかの経験を持つ方を募集します。 ◆組織サーベイの企画提案・実行の経験 ◆人材育成プログラムの企画・実行経験 ◆オンボーディングやビジョン浸透など、組織開発施策の企画・実行の経験 ◆組織課題解決のコンサルティング経験 ▼当社のガイドライン LIFULLグループで働くすべての社員が順守する行動規範です。 半年ごとの評価での基準となっていたり、社内でガイドラインを体現している社員を全社投票で選出するアワードがあるくらい日々の活動の中で意識されています。 https://lifull.com/company/philosophy/

    給与

    ■月給:424,700円~572,200円 ■年収:643万円~812万円 ※前職でのご経験・年収を考慮の上、給与額をご提示させていただきます ※固定残業代は月40時間相当(100,200円~135,000円)の時間外割増手当として支給。    40時間相当を超過した分の時間外割増手当は別途支給。 ※年収=「月額給与×12か月+前年度の年2回(夏・冬)の業績賞与実績額」 ※業績賞与は会社・個人業績により変動するため保証額ではございません。 ※試用期間は3ヶ月で、条件面に変更はありません

    勤務地

    ■東京本社/東京都千代田区麹町1-4-4 ★オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。 ※全社の基本ルールとしては原則週3日オフィス勤務としています ※ただし、「チームの成果の最大化」の観点から、半期毎の承認制でチームごとにルール変更を可能としております。 ※配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。 ★転勤について 今後更に全国拡大する予定があり、将来的に部署異動等により 会社が定める場所へ転勤いただく可能性があります。 (変更の範囲)上記勤務地を含む当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
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