株式会社PRUMの社員からの評判・口コミをチェック！「うちの会社」のホントのところ

PRUMは、私にとって「第二の人生のスタート地点」と言える会社です。
 
以前は販売の仕事をしていましたが、将来への不安や、新しいことに挑戦したいという気持ちが強くなり、思い切って転職を決意しました。IT業界は未経験だったため、不安もありましたが、PRUMの「人」に惹かれ、入社を決めました。面接の際に、人事担当者の方や、社長が私の話を真剣に聞いてくれ、IT事務という仕事を通してどのように成長できるのか、丁寧に説明してくれたことが印象的でした。
 
実際に入社してみると、想像以上に温かく、アットホームな雰囲気で、すぐに馴染むことができました。PRUMは、単にITスキルを学ぶ場ではなく、人として成長できる場ですPRUMの研修制度は未経験の私にとってはまさに救いでした。ITの基礎知識から始まり、実践的なスキルまで、段階的に学ぶことができるので、無理なくステップアップできます。
 
また、研修後も先輩社員が丁寧に指導してくれるので、安心して業務に取り組むことができました。PRUMは、挑戦する気持ちを応援し、個々の成長をサポートしてくれる、そんな温かさのある会社です。

一番良いところは、社員同士の距離が近いことです。部署や役職に関わらず、気軽に相談できる雰囲気があり、困った時にはすぐに誰かが助けてくれます。まるで学校の先輩のように、時には厳しく、時には優しく、様々な面からサポートしてくれるので、安心して仕事に取り組むことができています。
 
また、定期的に開催される社内イベントでは、部署を超えた交流ができ、様々な職種の社員と親睦を深めることができます。社内BBQでは、普段話す機会が少ない部署の方々と仕事の話だけでなく、趣味やプライベートの話で盛り上がり、新たな発見もありました。
 
部署の垣根を越えたプロジェクトチームも結成され、部署同士が協力して業務に取り組む機会も多いです。そのため、自然と社内全体のコミュニケーションが活発になり、部署間の連携もスムーズに行われています。このようなオープンなコミュニケーションが、PRUMの活気ある雰囲気を作り出しているのだと思います。上下関係の壁を感じることなく、自由に意見を交換できる環境は、PRUMの大きな魅力の一つです。

会社と共に成長し、PRUMの未来を一緒に創っていけることに、大きな期待を抱いています。
そのためにはまずIT事務という仕事を通して知識やスキルを深め、会社全体の業務効率化に貢献できる存在になりたいです。社内のシステム管理やデータ分析などを担当するだけでなく会社全体の業務フローを理解し、改善提案などを通して、生産性向上に貢献したいと考えています。将来的には、経営戦略にも関わるような業務にも挑戦したいです。
 
PRUMは、社員の成長意欲を尊重し、様々な研修制度やキャリアアップの機会を提供してくれる会社です。ビジネススキル研修や、IT関連の資格取得支援制度など、個々の成長をサポートするための様々な制度が充実しています。積極的にこれらの制度を活用し、常に学び続ける姿勢を忘れずに、成長していきたいです。
また、PRUMはベンチャー企業ならではのスピード感と柔軟性があり、新しい事業やサービスにも挑戦しています。私も積極的に新しい技術や知識を習得し、PRUMの成長に貢献していきたいと考えています。変化を恐れず、常に前向きな姿勢で業務に取り組み、PRUMの未来を共に切り拓いていきたいです。

RUMは「人」を大切にする会社だと思います。クライアントやビジネスパートナーはもちろん、社員同士のつながりがとても強いです。チーム内での協力はもちろん、部署を越えたコミュニケーションも活発で、困った時には互いに助け合う風土が根付いています。そのため新入社員であってもすぐに馴染める温かい雰囲気です。人を大切にしているからこそ、人に優しくできる社員が集まっており、自ずと人間力を高められる場所だと感じています。
　
また、PRUMは成長を後押ししてくれる会社でもあります。手を挙げれば新しい仕事や役割にチャレンジできる環境です。私は未経験入社でしたが、入社後間もなくして社内プロジェクトに参画しました。新しいアイデアを提案すれば即座に検討され、実行されることもあります。もちろん、チャレンジには失敗がつきものですが、PRUMでは失敗を恐れずに挑戦する姿勢を大切にしています。失敗から学び、次へと活かす。そんな文化が根付いているからこそ、常に新しいことに挑戦できるのだと思います。

一番良いところは、多様性を尊重する文化です。様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、互いの違いを認め合い、尊重する姿勢が根付いています。元シェフの総務担当者が作る絶品ランチがその代表例です。IT企業×シェフは珍しい組み合わせですが、個々の才能や経験を尊重するPRUMだからこそ、前職のスキルを活かして活躍できる場が提供されているのです。
　
ユニークな経歴を持つ社員が多数在籍しているため、多様な視点と発想が飛び交います。それぞれの個性を尊重し強みを活かすことで、会社全体の成長を加速させていると感じています。
　
また、風通しの良さもPRUMの魅力です。年齢や役職に関係なく、誰もが自由に意見を述べられるフラットな組織です。経営陣との距離も近く、社員一人ひとりの声に耳を傾けてくれるので、改善提案や新しい企画なども積極的に生まれやすく、会社全体で成長を目指せる環境です。

既存の枠にとらわれない会社の成長を期待しています。
そのためには自分自身はもちろんですが、会社の成長にも直結できるような人材となり、革新的なアイデアや戦略でPRUMの新たな価値を創造していきたいです。常に変化を恐れず挑戦することで、会社全体の成長を牽引していきたいと考えています。そのために、PRUMの強みであるPRUMアカデミーなどの豊富な研修制度を積極的に活用していきたいです。
　
直近の目標としては「この分野は◯◯さんに聞けば解決できる」と頼られる存在を目指しています。そのために目の前の業務に真摯に取り組み、専門知識やスキルを磨いていく所存です。先輩社員の方々から知識やノウハウも吸収し、自身の成長に繋げていきたいと思っています。
　
そして、PRUMの温かい社風を継承していくためにも、後輩の育成やサポートに力を入れていきます。自分が経験したように、周りの人に支えられながら成長できる環境を、次世代にも繋げていきたいです。具体的にはチーム全体のスキルアップのための勉強会やナレッジ共有会などを企画・運営し、個々の能力を最大限に引き出せるような環境づくりもしていきたいと思っています。