レバレジーズグループ【合同募集】の社員からの評判・口コミをチェック！「うちの会社」のホントのところ

若い人（20代）が多く活気があります！
転職してきて以前の会社との雰囲気の違いに驚きました。

気さくで真面目な人が多く、社員がみんな責任感を持って仕事しているところです。

年間通して忙しいですが、人手不足が解消されれば改善可能なテーマだと思っています。

若い社員が多く、エネルギッシュな印象です。
風通しが良くフラットなので、上司にも意見が言いやすい環境が整っています。
産休・育休の取得率や復帰率が高いので、ママさんがたくさん活躍されています！

人の良さです！
皆さん優しく利他的なので、相手を思いやりながら気持ちよく仕事をすることができます。
社内イベントや交流会も定期的に開催されるので、部署の垣根を越えて様々な社員と関係構築できるところも魅力だと思います。

短時間で参加できる学びの場が増えるとありがたいです。

社会貢献性の高い事業を様々な領域に展開している会社。
また、社員においても成長意欲が高い社員が多く、仕事に前向きな方が多い印象。
様々なバックグラウンドを持った方がいて、多様性がある組織。
社会貢献性と個人の成長どちらも大事にしている会社。

土台(ノウハウや資金面)はありつつも、会社自体が成長/変化しているので自分次第で様々なチャンスを得られる環境。
個人の主体性を求める、賞賛する文化があり、横とのつながりも強いため、切磋琢磨できる環境は魅力的。

会社の平均年齢が若い中で急成長を続けているので、マネジメント層がより増えていくこと。
(逆を言えば社内の人材育成制度も充実しており、チャンスも多い)

入社理由が【裁量・人】でしたが、ここのギャップが無かった事が長く続けられている要因だと思っています。
ボトムアップのカルチャーで、改善したい事や、取り組みたい事案に対して積極的に進めていく事ができています。
また裁量や成長が自己利益の為ではなく、困っている人を助けたい、こういう社会を作りたいから成長したい等ベクトルが外を向いている社員が多い印象です。

女性の産休取得率が100％、戻られる方も90％を超えているので、女性でも長く続けられる環境があると思います。
職種を変えて戻る方もいれば、産休前と同じポジションで戻られる方や、時短で働かれている方もおり、柔軟に業務復帰できる観点が魅力だと思います。

会社が拡大フェーズで変化がある環境なので、決められた事を同じように繰り返す仕事が好ましい方からするとギャップに感じるかもしれません。
新しいツールや仕組みを作ったり、業務フローが変わる等は発生します。
変化がある環境を好まれる方にとってはポジティブだとは思います。