株式会社スペクトルの社員からの評判・口コミをチェック！「うちの会社」のホントのところ

教え合える環境が整っている会社だと思います。ほとんど全員が未経験からの入社なので、全員がつまづくポイントを押さえています。そのため、新しい人が入ってきても「ここはこうした方がいいよ」と的確にアドバイスをすることができていると思います。また、入社から時間が経つと先輩になり、自分から教えることで自分の能力を再認識することができ、良い自信にも繋がっていると思います。

いい意味でワークライフバランスを大切にできる点です。定時で集中しやり切る文化があるので、ダラダラと残業を何時間もすることはありません。どんなに忙しくても、20:30に業務を強制終了し21:00完全退社の会社ルールがあるので、メリハリを持って働くことができます。今日も19:30には全員帰宅していました。仕事は集中してやり切り、仕事後のプライベートの時間も有効活用することができますよ。

男性社員を増やして欲しいですね笑
女性社員比率が高く、女性が活躍している会社です。逆に男性社員が少ないため、どうしても男性の発言力が弱くなることがあります。このままいくと男性の立ち位置が危ぶまれるため、男性社員も少しづつ増やして欲しいと思っています。　

社員全員が思いやりを持っている会社だと思います。誰かが何かをしてくれたら「ありがとう」、自分がミスをしてしまったら「ごめんね」と自然に言い合える会社です。また、私は未経験で入社しましたが、初めは先輩方にサポートしてもらっていたので、今は新人さんを逆にサポートしたいと思っています。わからないことも気遣えるような存在でいたいとおもっています。

しっかりと評価してもらえる点です。毎月上司と面談を行ない、仕事で困っていることを相談できるのはもちろん、改善すべき部分をフィードバックしてもらえるので、自分がすべきことが明確になります。また、よかった部分もしっかり見ててもらえていて次に活かせるので、キャリアプランも定まってきたと思います。

これは自分の仕事でもありますが、属人的な仕事をより平準化していくことです。会社が成長しているので、どうしても誰かに聞かないと出来ない仕事が発生してしまいます。属人化している仕事を紐解いて、誰にでもできるようにマニュアルを作り会社に浸透させることが今後会社として重要になっていくと思います。