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社員からの評判・口コミをチェック!

「うちの会社」の ホントのところ

転職前に知りたい会社の雰囲気・社風をチェック!
この企業に勤める方に「会社の印象」や「会社の良いところ」、「今後期待しているところ」の3つをヒアリング。
社員の方からの評判・口コミを転職先の検討に活かしてください!

社員からの評判で分かる3つのポイント

  • 会社に対する
    「イメージ」
    分かる!

  • 社員が考える
    1番いいところ
    分かる!

  • 会社に
    期待していること
    分かる!

回答日:2026.5

フィールドセールス部 / 男性 / 29歳 / 1年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    営業として成果を出しやすい仕組みが整っている会社だと思います。新規テレアポや契約後の事務作業は別担当が行うため、フィールドセールスは商談に集中できます。台本や商談資料も用意されているので、個人の感覚だけに頼らず、再現性のある営業ができる点が特徴です。無理な押し売りではなく、お客様に合う提案を大切にしているところも、自分に合っていると感じます。

  • 2.

    一番良いところは、成果を出すための環境と働きやすさのバランスが取れているところです。商談数やフローの遵守など、売上だけでなく行動面も評価してもらえるので、納得感を持って働けます。週1回の振り返りで改善点も明確になるため、一人で悩み続けることがありません。残業も少なく、オンオフを切り替えやすい点も魅力です。

  • 3.

    今後さらに商談資料や営業ノウハウが整い、より成果を出しやすい環境になっていくことを期待しています。会社としても成長途中なので、評価制度や働き方の選択肢がさらに充実していくと嬉しいです。今の「無理に売らない」「仕組みで成果を出す」という営業スタイルを大切にしながら、フィールドセールスとして長く成長できる会社になってほしいと思っています。

回答日:2026.5

契約管理部 / 女性 / 27歳 / 1年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    営業会社でありながら、勢いや根性だけではなく、仕組みや分業を大切にしている会社だと思います。営業担当・アポイント担当・契約管理など、それぞれの役割が明確なので、自分の業務に集中しやすいです。まだ新しい会社だからこそ、ルールや体制も一緒に作っていける雰囲気があります。社員の働きやすさにも前向きで、会社の成長を近くで感じられるところが魅力です。

  • 2.

    一番良いところは、社員同士の連携が取りやすいところです。契約管理の仕事は正確さが求められますが、営業担当とも情報共有がしやすく、困った時に相談しやすい雰囲気があります。また、残業が少なく有給も取りやすいので、落ち着いて働ける環境です。服装やネイルなども比較的自由で、自分らしさを大切にしながら働ける点も嬉しいです。

  • 3.

    今後さらに社員が増えていく中で、契約管理や事務まわりの仕組みがより整っていくことを期待しています。今でも分業体制はありますが、会社の成長に合わせてマニュアルやシステムがもっと充実すれば、より正確でスムーズな対応ができると思います。働きやすさを大切にする社風はそのままに、長く安心して働ける制度が増えていくと嬉しいです。

回答日:2026.5

インサイドセールス部 / 女性 / 24歳 / 1年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    仕組みを大切にしながら、社員が無理なく成果を出せる環境を整えている会社だと思います。営業というと個人のセンスや気合いに頼るイメージがありますが、当社では台本や資料、分業体制が整っているので、自分をすり減らさずに働けます。設立間もない会社ですが、働きやすさや評価制度もこれからさらに良くしていこうという前向きな雰囲気があります。

  • 2.

    一番良いところは、社員に無理をさせない考え方があるところです。厳しいノルマや押し売りではなく、お客様に本当に合う提案を大切にしています。また、残業が少なく、有給も取りやすいので、仕事とプライベートのバランスを取りやすいです。台本やマニュアル、先輩からのフィードバックもあるため、未経験でも安心して成長できます。

  • 3.

    これから会社が成長していく中で、社員がさらに長く安心して働ける制度が増えていくことを期待しています。住宅手当やリモートワーク、産育休の取得推奨なども予定されているので、働き方の選択肢が広がるのが楽しみです。今の良い雰囲気や、社員一人ひとりを大切にする姿勢をそのままに、より働きやすい会社になってほしいです。

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