「帰社活」「自社保育所」等、女性の働きやすさに注力した制度が充実。6年連続ベストベンチャー100選出！
2007年の設立以来「100年続く企業」を目指し、増収・増益を続けてきた当社。5年前から働き方改革を推進し、2年前から残業ゼロの環境に！「イクメン・イクママ輩出制度」など、社員一人ひとりの働きやすさの整備に注力しています。実際に産休・育休取得後の復職率はほぼ100％。年間休日150日、土日祝日休みなど自分の時間がしっかり確保できる環境があります。プライベートも大切にできる当社で、理想の働き方を実現してください。
