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女の転職type
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株式会社パパス【PAPAS・Mademoiselle NONNON】の転職・求人情報
株式会社パパス【PAPAS・Mademoiselle NONNON】
大手百貨店との取引基盤を確立し、全国に店舗を展開する老舗のアパレルブランドです。
当社では、日本製の大人の上質なカジュアルブランド「パパス」「マドモアゼルノンノン」を展開。デザイナー荒牧太郎による、頑固なまでのものづくりへのこだわりが、素材選びから、染色、縫製、加工など細部にまで反映されており、流行に左右されず、独自の路線を貫き続けています。社員は自社の商品にプライドをもって仕事に取り組んでおり、それが、モチベーションの維持や仕事へのやりがいにもつながっています。
事業内容
■衣料品・服飾雑貨の企画・製造・販売
・メンズブランド「PAPAS」
（全国69店舗・ブランド設立33年）
・レディースブランド「Mademoiselle NONNON」
（全国67店舗・ブランド設立55年）
などを展開。
Made in NIPPONにこだわった、
大人のための上質なカジュアルウェアを展開。
ベーシックな中にも、遊び心を感じられる
デザインが人気です。
従業員数
394名 (2019年4月時点)
- 【男女比】
- 男3：女7（販売スタッフの男女比）
- 【中途入社者の割合】
- 7割
備考
関連会社／株式会社ビギ、株式会社メルローズほかビギグループ計9社
未経験からスタートして活躍するスタッフも多数！勉強会があるなど、フォロー体制があります。
素材や着心地の良さに定評があるパパスの商品。リピーターのお客様も多数です！
20～50代のスタッフが活躍中！年齢を重ねても、ずっと長く働ける環境です。
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女の転職！
取材レポート
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「アイテムだけでなく、私たちの接客も商品の一部なんです」そんなスタッフさんの言葉から、同社の接客に対する意識の高さがうかがえました！実際に同社の接客を気に入り、リピーターになるお客様も多いとのことです。また、社員の定着率の高さも同社の特長で、その背景には働きやすい環境がありました！【実働7時間と少し短め】【残業ほぼなし】【夏休み＆冬休みが各7日間】など、心にゆとりを持って働ける職場だと思います♪
