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株式会社アイリックコーポレーション

  • 掲載終了予定日 25/02/13

  • 募集情報

人と保険の未来をつなぎ、お客様とともにずっと保険に関わっていく。

私たちは、1999年に来店型保険ショップ『保険クリニック』を開設し、全国に店舗を展開し、お客様、保険会社、代理店の三社それぞれにメリットのある新しい保険モデルを確立しています。また、多くのお客様に分かりやすい保険の情報を提供したいと考え、商品比較を簡単に行える独自システム『保険IQシステム』を開発。今後も保険の総合コンサルティング企業の第一人者という誇りをもち、成長を続けてまいります。

株式会社アイリックコーポレーション

    募集中の求人情報

  • \未経験スタートの先輩多数活躍中!/ 知識やスキルがなくても、営業デビューが叶うその秘訣は!?★

    仕事内容

    ≪3ヶ月の研修で未経験からでも安心営業デビュー☆≫ ★職種・業界未経験大歓迎★テレアポ・飛び込みなし★最大3ヶ月の研修用意★月給29万円~★残業月10h程度と少なめ★インセンティブあり★産育休取得実績100%

    給与

    【未経験者】 ◆月給29万円~(店舗手当・営業手当など一律手当含む)+インセンティブ+他各種手当+決算賞与あり(会社業績による※2024年度実績あり) 【経験者】 ◆月給31万円~(店舗手当・営業手当など一律手当含む)+インセンティブ+他各種手当+決算賞与あり(会社業績による※2024年度実績あり) ★インセンティブ制度★ 個人の営業実績に応じた明確な評価制度と報酬付与で、 入社後すぐに年収アップを実現することが可能です。 ==▼ インセンティブ制度 年収事例 ▼======  入社時:402万円 → 2年目:545万6,480円 → 3年目:650万7,836円 ========================= ※スキルや経験・能力を考慮し、金額を決定します ※固定残業代25時間分(月46,895円~)を含みます。超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

    勤務地

    \全国68店舗で募集中!希望を考慮◎「自宅の近くで働きたい」もOK/ 【希望勤務地を考慮】全68店舗/東京・神奈川・千葉・埼玉・兵庫・静岡・愛知・石川の『保険クリニック』直営店 ※転居を伴う異動の際は、必ず事前にご相談します。 ※一部店舗にてマイカー通勤可能!(沼津・石川)/ガソリン代支給もあります(社内規定あり)。 ※詳しい住所は下記URLよりご確認ください 【https://www.irrc.co.jp/company/shop.html】 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    完全反響営業/未経験歓迎/フレックス制/研修充実/残業ほぼなし/月給29万円
  • 〈フレックス制〉〈育休復帰率100%〉〈完全固定給〉 家庭の時間と経済的ゆとりある生活を始めませんか?

    仕事内容

    ≪子育て世代活躍中!育児へのサポート体制バツグンです◎≫ ☆産育休取得実績100%☆時短勤務制度あり☆フレックスタイム制導入☆ブランクありもOK☆残業月10h程度と少なめ☆『えるぼし』認定企業

    給与

    【経験者】 ◆月給31万円~(店舗手当・営業手当など一律手当含む)+インセンティブ+他各種手当+決算賞与あり(会社業績による※2024年度実績あり) 【未経験者】 ◆月給29万円~(店舗手当・営業手当など一律手当含む)+インセンティブ+他各種手当+決算賞与あり(会社業績による※2024年度実績あり) ★インセンティブ制度★ 個人の営業実績に応じた明確な評価制度と報酬付与で、 入社後すぐに年収アップを実現することが可能です。 ==▼ インセンティブ制度 年収事例 ▼======  入社時:402万円 → 2年目:545万6,480円 → 3年目:650万7,836円 ========================= ※スキルや経験・能力を考慮し、金額を決定します ※固定残業代25時間分(月46,895円~)を含みます。超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇に差異なし)

    勤務地

    \全国68店舗で募集中!希望を考慮◎「自宅の近くで働きたい」もOK/ 【希望勤務地を考慮】全68店舗/東京・神奈川・千葉・埼玉・兵庫・静岡・愛知・石川の『保険クリニック』直営店 ※転居を伴う異動の際は、必ず事前にご相談します。 ※一部店舗にてマイカー通勤可能!(沼津・石川)/ガソリン代支給もあります(社内規定あり)。 ※詳しい住所は下記URLよりご確認ください 【https://www.irrc.co.jp/company/shop.html】 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    来店型お客さま窓口/フレックス制/完全固定給/ブランクOK/育休復帰率100%

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事業内容

■生命保険コンサルタント業(生命保険代理店)
■損害保険代理業
■FC店舗展開事業並びにそれに付随する各種事業
■保険販売支援に関するソリューション事業

設立

1995年(平成7年)7月

資本金

13億5,478万円

売上高

79億2,179万円(連結売上高)※2024年6月末現在

従業員数

356名(554名 ※グループ全体)

【平均年齢】
41.0歳

代表者

代表取締役社長CEO 勝本 竜二

女性の働きやすい環境づくりに取り組み、厚生労働省から「えるぼし」の認定をいただきました。
女性の働きやすい環境づくりに取り組み、厚生労働省から「えるぼし」の認定をいただきました。
育休復帰率100%と、ライフイベントを迎えても働き続けられる環境を用意しています◎
育休復帰率100%と、ライフイベントを迎えても働き続けられる環境を用意しています◎
お客様第一の提案を大切にしており、無理に押し付けるような営業はいたしません。
お客様第一の提案を大切にしており、無理に押し付けるような営業はいたしません。
viewpoints

女の転職!
取材レポート

制作担当長内より 社員同士はもちろん、上司との距離感も近く会社全体が「仲間」であることを感じると取材で伺いました。例えば、産休に入る社員の体調に気遣って声をかけたり、勤務時間の調整に協力をしたりと、社員同士の協力体制もバツグンとのこと。会社としても【時短勤務制度】や【フレックスタイム制】を取り入れ働きやすい環境づくりに力をいれているそう。これから将来を見据えた働き方を実現したい方におすすめしたい職場です。
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    働く環境

    2024年12月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 49

    女性役員・管理職の割合

    データの説明
    女性 28

    育休取得率

    データの説明

    84

    100

    全国平均
    当社

    国認定

    データの説明
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    • プラチナくるみん
    • なでしこ銘柄
    • えるぼし
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