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株式会社コード

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

NY生まれのブランド『Manhattan Portage』、『VASIC』の販売を手がける

『Manhattan Portage』や『VASIC』など、
海外発のバッグの販売、卸を手がける当社。
女性スタッフが多数在籍しており、
残業少なめ、産育休・時短制度ありと
女性が長く活躍できる環境づくりにも注力しています。

契約社員からのスタートですが、
多くの社員が1~3年で正社員に登用され活躍中です!

株式会社コード

事業内容

■『Manhattan Portage』の輸入・販売・卸
■『VASIC』の輸入・販売・卸
■直営店の運営
■商品企画

設立

2008年12月

資本金

400万円

代表者

代表取締役社長 渡利 欣司

35周年を迎える老舗ブランド。女性が多数活躍しています!
35周年を迎える老舗ブランド。女性が多数活躍しています!
あなたのアイデアが商品に活かされます!
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多数のラインナップあり!ファッションやアパレルに興味のある方は大歓迎!!
多数のラインナップあり!ファッションやアパレルに興味のある方は大歓迎!!
viewpoints

女の転職!
取材レポート

女性が多く活躍している同社。
産育休、時短制度など女性が長く
活躍しやすい制度が充実していました。

また「人の良さ」も魅力の一つ。
わからないことは先輩が優しくフォロー。
面接で社員の方々の人柄の良さに触れて
入社を決めた方もいるそうです。

また社長との距離も近く、
自分の意見も相談しやすい関係性なんだとか。
良い意味で「ゆるい」雰囲気があり、
リラックスして働ける会社だと感じました。
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