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日翔・レジデンシャル株式会社

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

――「社員が長く働ける会社」を目指して

一貫したサービスを提供し、新しい街づくりを通じて
日本経済に貢献している同社。
社員全員に資格取得のための支援を行うなど、
ひとりひとりが自信を持って働けるようにと会社を挙げて手厚く育成に取り組んでいる。

児童発達支援として放課後等デイサービスの事業も立ち上げており、
ゆくゆくは子どもたちに将来の就職先を提供し、就労支援といった福祉事業へも着手していきたいというビジョンがある。

日翔・レジデンシャル株式会社

事業内容

不動産売買
不動産仲介
不動産買取
プロパティマネジメント
福祉事業放課後等デイサービス「ミライオ藤沢駅前教室」

その他

設立

平成23年5月

資本金

資本金 5000万円

従業員数

20名

代表者

代表取締役 後藤 正樹

オフィス風景♪内装・リノベに興味のある方、歓迎します☆★
オフィス風景♪内装・リノベに興味のある方、歓迎します☆★
社長と近い距離で仕事ができるのも魅力!スキルアップにも繋がります。
社長と近い距離で仕事ができるのも魅力!スキルアップにも繋がります。
アットホームな社風!「誰もが自信を持って働く」ことを目標とし、資格取得も支援します☆
アットホームな社風!「誰もが自信を持って働く」ことを目標とし、資格取得も支援します☆
viewpoints

女の転職!
取材レポート

平成23年5月に設立した同社。
自身が約15回もの転職を繰り返した末、社員が長く働ける会社を目指して
踏み切った独立起業だったとのこと。
それは自分自身の居場所作りでもあったと話してくれました。

買い取ったビル・一戸建てをリノベーションして蘇らせることで
不動産に新たな命を吹き込む事業、加えて福祉事業への着手と
全ての物・人間に「存在する価値がある」と感じられる
未来を創造したい、と語ります。
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