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株式会社東横イン 志木駅東口

  • 掲載終了予定日 20/04/16

  • 募集情報

2015年に稼働率100%でギネス記録公式認定。その裏にあるのは、ゆとりある働きやすさです。

私たちが目指しているのは、「日本一女性が働きがいのある職場にすること」。女性が長く活躍できるよう、「残業ほぼなし」「年間休日170日以上」「有給消化率ほぼ100%」といった環境を実現しています。そのため、ホテル業界全体としては男性が多い中、当社は社長や支配人を含め、8割が女性社員。若手はもちろん、40~50代や、20年以上勤続している社員も。ゆとりある就業体制が、社員の高いモチベーションを創出しています。

株式会社東横イン 志木駅東口

事業内容

◆「駅前旅館の鉄板版」をコンセプトとしたエコノミーホテルの運営
高知県を除く46都道府県と海外で展開(2019年3月時点)

店舗数/国内外に309店舗(2019年11月8日現在)
客室数/66,508室(2019年11月8日現在)

設立

昭和61年(1986年)1月23日

資本金

5,000万円(2019年3月末日現在)

売上高

907億3,100万円 (2019年3月末日現在)

従業員数

13,211人(2019年3月末日現在)※ パート従業員含む

【男女比】
2:8
【中途入社者の割合】
8割

代表者

代表執行役社長 黒田 麻衣子

2020年7月にオープン予定の新しいホテル♪駅チカで通勤もラクラクです◎
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年間休日は何と170日以上&有休消化率はほぼ100%!スポーツ観戦やライブ、イベントも逃さず楽しめます☆
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宿泊費30%OFFの社割もアリ☆もちろん旅行でもお得に利用できますよ♪
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viewpoints

女の転職!
取材レポート

制作担当石坂より 「1日働いたら3連休…もう抜け出せない…!」
取材ではそんな声を多く聞きました。

年間休日の平均は120日と言われるなか
東横インは170日以上。1年の半分が、お休みだなんて
取材班の私たちも羨ましくなるほどでした。

女の転職typeでも珍しい「毎週3連休」の求人。
働き方が多様化する今、人気のお仕事になるでしょう。
(実際に、お休み目当てで転職する人が多いそう!)
このチャンスを見逃さないでくださいね。
reviews 社員からの評判・
口コミをチェック!
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circle女性にとって長く働けて、働きやすい愛されているホテル。

(女性/ 中途)

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