株式会社Dexallの転職・求人情報

株式会社Dexall

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

4年目で売上高は“18倍”。この異例の成長スピードは、エンジニアの希望を叶えることで生まれています。

誰もがイキイキと働ける社会をつくるというビジョンを掲げる当社。そこには一緒に働く仲間も含まれます。そんな当社の強みは、どんな案件も獲得できる営業力。エンジニアが希望する案件でイキイキ活躍するからこそ、お客様の評価が高まって案件単価も上がる。それがさらなる成長意欲につながる…「オーダーメイドのアサイン」の先で生まれるこのサイクルが当社の成長の原動力。私たちは、社員と共に成長していくITベンチャーです。

事業内容

■DXコンサルティング事業
■ITエンジニアリング事業
■受託開発事業

私たちはエンジニアの皆の活躍が事業の要になる「エンジニアの会社」です！

設立

2021年2月

資本金

2000万円

売上高

9億円(2024年1月期実績)←5億円(2023年1月期実績)←5000万円(2022年1月期実績)★設立3年で売上高が18倍に！

従業員数

80名(エンジニア70名／営業6名)※他に業務委託40名

【平均年齢】: 32歳(20代～50代までの幅広い年齢層の方が活躍中です)

【中途入社者の割合】: 100％

代表者

代表取締役　柴田真聡

企業HP

https://dexall.co.jp/

6名の営業はもちろん、取締役も、70名のエンジニアの顔と名前と希望をすべて把握して動いています！

20代の若手も、50代のベテランも、それぞれの希望にマッチしたキャリアを築いています！

ワークライフバランスの整った働きやすい環境も！女性の活躍を推進する各種取り組みにも力を入れています！

女の転職！
取材レポート

同社で初めて希望通りの条件の案件に出会えた。今回の取材では、そんなコメントをたくさんお聞きしました。それを実現しているのが、案件獲得力だけでなくきめ細やかなフォロー体制も含めた同社の営業力なのだそう。そうした“良さ”を維持したまま、今後は自社サービス開発にも着手していくそうです。これからの進化も見逃せない同社。創業期でもある今のうちに、一員になっておけば、この先もワクワクしながら働けそうです。

過去掲載していた求人情報

インフラエンジニア◆20～50代活躍*希望最優先のアサイン*年間休日130日～（掲載終了日：24/08/08）
開発エンジニア◆希望最優先のアサイン*還元率最大86％*全国からの応募歓迎（掲載終了日：24/08/08）