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株式会社クーバル・ウエルケア

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる環境あり!長~く活躍してください!

『カーブス』の運営をはじめ、リハビリや訪問介護、運動療育など、幅広い事業を関西地域で展開しています。今回募集するカーブス事業部だけでなく、他事業部へのキャリアチェンジの実績もあり、様々なキャリアパスを描けます。
育休後の復職率は100%と、仕事と家庭を両立しながら長く活躍できる環境があります。

株式会社クーバル・ウエルケア
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社員からの評判・
口コミをチェック!

circle人が優しい会社。時には悩んむこともありますが、相談しやすく暖かい助言をくれる先輩が多い会社です。

(女性/ 新卒)

circleなりたい自分になれる会社

(女性/ 中途)

事業内容

■カーブス事業部:女性専用フィットネスクラブ
■リハビリ事業部:機能訓練を中心としたリハビリデイサービス
■訪問看護事業部:医師やケアマネジャーとの連携を密にして、継続した看護・リハビリ
■spark事業部:放課後デイとして、発達障がいの子どもの成長する力と個々の能力を開花させるアプローチ

設立

2015年10月4日

資本金

500万円

従業員数

181名/正社員:100名、アルバイト・パート:81名 (2023年4月現在)

代表者

代表取締役会長 井上 善博

スタッフ同士、支え合いながら成長しています。頼れる先輩スタッフが丁寧にお教えします。
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室内のマシンは空いた時間に使い放題◎自分自身の健康的なライフスタイルも確立◎
室内のマシンは空いた時間に使い放題◎自分自身の健康的なライフスタイルも確立◎
入社後は基本的な事からスタート!未経験の方も、ブランクのある方もご安心ください。
入社後は基本的な事からスタート!未経験の方も、ブランクのある方もご安心ください。
viewpoints

女の転職!
取材レポート

同社の事業のなかでも、カーブス事業の運営は好調に推移していて、今後の出店計画もあるそうです。そのため、人材育成にも注力していて、充実の評価制度があります。スタッフ全員と1ヶ月に1回面談を実施し、キャリアアップの支援を行なっています。
入社1~2年で店舗リーダー、2~3年で店長やマネージャーに昇格した例も多数あり。安定した経営のもと、キャリアを築きながら長く活躍したいという方にオススメです。
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