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株式会社アスパーク

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

「ものづくりを通じて 新しい価値を創造する」エンジニアの能力を最大限に生かし常に新たな挑戦をします!

アスパークでは企業様の視点・現場の視点など複数の観点から課題解決策を見い出し、ノウハウの共有とサービスのご提供を行っています。
約3,600人ものエンジニアが在籍する当社では、各分野のプロフェッショナルが、今まで培ってきた経験や知識をもとに、技術サービスを通して企業様の課題解決に貢献してきました。今後も人財・教育に投資し、一人ひとりの 市場価値を高め、新たなプロジェクトに挑戦して参ります。

株式会社アスパーク

事業内容

◎取引先は1000社以上!大手メイン
◎3年で売上高140%UP!
◎充実の社内研修・OJT研修
◎リモート・時短勤務OK
◎年休120日以上

◆電気自動車開発
◆機械・電気・電子の構想開発設計
◆実験・生産技術業務
◆製薬・科学分野の合成
◆分析業務のアウトソーシング業務
◆プログラミング開発
◆採用支援事業
◆Webサイト制作
◆Webアプリ開発

労働者一般派遣事業 27-302033
経過措置に伴う旧届出番号 特27-306175

設立

2014年1月14日(創業2005年10月)

資本金

5000万円

売上高

214億4000万円(2023年3月期実績)/197億9500万円(2022年3月期実績)/197億5000万円(2021年3月期実績)

従業員数

3,667名(2023年11月1日現在)

【平均年齢】
33歳
【中途入社者の割合】
5割

代表者

代表取締役/吉田 眞教

【代表者略歴】
京大工学部出身。モノづくりが大好きで、将来的にロボット開発をするのが夢。エンジニアの気持ちがわかるからこそ、社員満足度の高い職場づくりを大切にしています。

備考

【大阪本社】大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
そのほか国内25拠点、海外2拠点にオフィスを展開

エンジニアが特別講座を開催、日頃は関わりの少ない社員同士でもコミュニケーションを取る機会が多いです。
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若手が中心となって活躍中!意欲や実績次第でキャリアアップも実現できます☆
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土日祝休みでオフも楽しめます◎産育休の活用実績も多数あり、長く安心して働き続けられる環境です!
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viewpoints

女の転職!
取材レポート

今回の取材で印象的だったのは、有志の現役エンジニアが講師を務める勉強会への参加率の高さです。後輩の育成に積極的な人が多く生きたスキルを学べるチャンスが豊富とのこと。タテ、ヨコのつながりがしっかりしているので、未経験の方にとってはとても心強い環境だと感じました。「ITの世界にチャレンジしたい」「エンジニアの仕事に興味がある」方はこのフォロー体制を活用して、新しい一歩を踏み出されてはいかがでしょうか?
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    働く環境

    2023年07月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 50

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    10時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    85

    全国平均
    当社
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