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株式会社キャリアデザインセンター 情報システム部

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

「いい仕事」に巡り合うことが、「いい人生」を送る事そのもの

仕事で自分の力を存分に発揮して、充実した人生を送る。これが、キャリアデザインセンターの考え方です。社員も皆、自分の仕事に誇りを持ち、イキイキと働く人たちばかり。元気と活気に満ちた社風が、何よりの自慢です。私たちは中途採用を考えるお客様の色々なニーズに応えるため、自社運営の転職サイトや自社発行の転職情報誌、人材紹介・派遣など様々な商品・サービスを組み合わせてお客様ごとの採用プランを提供しています。

株式会社キャリアデザインセンター 情報システム部

事業内容

★女性管理職が活躍中
★100%自社内開発!
★リモート勤務OK(週2日)

・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営
・転職フェアの開催
・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344)
・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営
など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供

設立

1993年7月8日

資本金

5億5866万円

売上高

177億3,486万円(2024年9月期 個別実績)

従業員数

835名(2024年9月30日現在)

【平均年齢】
30.3歳
【中途入社者の割合】
50%

代表者

代表取締役社長兼会長 多田 弘實

【代表者略歴】
リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。のち退社、キャリアデザインセンター設立。
【女性社員が60%】性別関係なく、成果をきちんと評価しています!
【女性社員が60%】性別関係なく、成果をきちんと評価しています!
自社サービスを扱うため、スケジュールも比較的ゆとりを持って働けます。
自社サービスを扱うため、スケジュールも比較的ゆとりを持って働けます。
人に向き合う姿勢を大切にしている社員ばかり。企画のアイデアなど、意見を発信しやすい環境です◎
人に向き合う姿勢を大切にしている社員ばかり。企画のアイデアなど、意見を発信しやすい環境です◎
viewpoints

女の転職!
取材レポート

同社の強みは、ブランディングされた自社媒体を持っていることです。転職サイト「type」、正社員を目指す女性を応援する「女の転職type」など、キャリア志向の高い方に向け、ブランドイメージを構築。各業界からの認知度も抜群!男女比は5:5、性別に関係なく活躍できる会社だと思います。
  • environments

    データで見る
    働く環境

    2024年12月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 58

    女性役員・管理職の割合

    データの説明
    女性 45

    有給取得率

    データの説明

    58

    66

    全国平均
    当社

    育休取得率

    データの説明

    84

    100

    全国平均
    当社

    国認定

    データの説明
    • くるみん
    • プラチナくるみん
    • なでしこ銘柄
    • えるぼし

    その他の取り組み

    ・お子さんの小学校卒業までを限度として、1日実働4時間~の時短勤務制度としてGO制度(がんばるお母さん・お父さん)を導入しています
    ・ご家族の体調不良等で出社が難しい場合は在宅勤務が可能です

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